二零二四年度大型商场保安劳动合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度大型商场保安劳动合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）第二条：合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期第三条：工作内容3.1乙方的工作职责3.2乙方的工作地点3.3乙方的工作时间第四条：劳动报酬4.1乙方的工资待遇4.2乙方的工作奖金4.3乙方的福利待遇第五条：社会保险5.1甲方为乙方缴纳社会保险5.2乙方应提供的个人信息第六条：劳动保护6.1甲方应提供的工作装备6.2乙方的工作环境安全第七条：保密协议7.1乙方对甲方商业秘密的保护7.2保密期限第八条：合同的变更和解除8.1合同变更的条件8.2合同解除的条件第九条：违约责任9.1甲方违反合同的责任9.2乙方违反合同的责任第十条：争议解决10.1双方协商解决10.2第三方调解10.3法律途径第十一条：法律适用和争议解决11.1适用法律11.2争议解决方式第十二条：其他约定12.1双方的其他约定第十三条：附件13.1附件一：乙方身份证明13.2附件二：工作职责详细说明第十四条：签署14.1甲方代表签字14.2乙方签字14.3签字日期第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义第二条：合同期限2.1合同起始日期：本合同自双方签字之日起生效。2.2合同终止日期：本合同期限为一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三条：工作内容3.1乙方的工作职责：乙方作为甲方的保安员，主要负责商场的安保工作，包括但不限于巡查、监控、门禁管理等。3.2乙方的工作地点：乙方的工作地点为甲方商场内及甲方指定的其他地点。3.3乙方的工作时间：乙方的工作时间为每日8小时，具体班次由甲方根据工作需要进行安排。第四条：劳动报酬4.1乙方的工资待遇：乙方的月工资为人民币元，每月10日按时支付。4.2乙方的工作奖金：乙方根据甲方制定的考核标准，完成工作任务后可获得相应的奖金。4.3乙方的福利待遇：乙方享有国家法定的休息日和节假日，甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。第五条：社会保险5.1甲方为乙方缴纳社会保险：甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应提供的个人信息：乙方应向甲方提供真实、完整的个人信息，以便甲方为乙方办理社会保险手续。第六条：劳动保护6.1甲方应提供的工作装备：甲方应提供乙方必要的工作装备，包括保安制服、保安器材等。6.2乙方的工作环境安全：甲方应确保乙方的工作环境安全，提供必要的安全培训和防护措施。第七条：保密协议7.1乙方对甲方商业秘密的保护：乙方在合同期限内及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密，包括但不限于客户信息、经营策略等。7.2保密期限：乙方的保密义务自合同签订之日起生效，至合同终止后两年内有效。第八条：合同的变更和解除8.1合同变更的条件：在合同有效期内，如双方同意变更合同内容，应签订书面变更协议，经双方签字盖章后生效。8.2合同解除的条件：8.2.1双方协商一致解除合同的，应签订书面解除协议，经双方签字盖章后生效；8.2.2乙方因严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为导致甲方解除合同的，甲方应提前通知乙方；8.2.3乙方因病、伤、产假等原因不能继续履行合同义务的，双方可协商解除合同；8.2.4因不可抗力导致合同无法履行的，双方均不承担违约责任。第九条：违约责任9.1甲方违反合同的责任：甲方违反合同约定，导致乙方权益受损的，甲方应承担相应的违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。9.2乙方违反合同的责任：乙方违反合同约定，导致甲方权益受损的，乙方应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第十条：争议解决10.1双方协商解决：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。10.2第三方调解：如双方协商未果，可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。10.3法律途径：如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条：法律适用和争议解决11.1适用法律：本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。11.2争议解决方式：如双方在合同履行过程中发生争议，应优先选择友好协商解决，协商不成的，按照本合同约定的争议解决方式处理。第十二条：其他约定12.1双方的其他约定：本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十三条：附件13.1附件一：乙方身份证明13.2附件二：工作职责详细说明13.3附件三：甲方规章制度第十四条：签署14.1甲方代表签字：14.2乙方签字：14.3签字日期：第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方介入的条件1.1如甲乙双方在合同履行过程中发生争议，且通过友好协商和第三方调解无法解决，任何一方均有权向第三方机构申请介入。1.2第三方机构包括但不限于中介方、专业评估机构、公正第三方等，由甲乙双方协商确定。第二条：第三方机构的选定2.1甲乙双方应共同选定具有独立、公正、合法资格的第三方机构进行介入。2.2如双方无法达成一致，可向甲方所在地的人民法院申请指定第三方机构。第三条：第三方介入程序3.1甲乙双方应向第三方机构提交书面申请，并提供相关证据材料。3.2第三方机构在接到申请后，应在五个工作日内作出回应，并启动介入程序。3.3第三方机构应在三个月内完成介入工作，并出具介入意见。第四条：第三方的权利和义务4.1第三方机构有权对甲乙双方的争议进行调查、核实，并要求提供相关证据。4.2第三方机构应保持独立、公正、合法的立场，客观、公平地处理争议。4.3第三方机构应对甲乙双方的隐私和商业秘密予以保密。第五条：第三方介入结果的执行5.1第三方机构出具的介入意见为最终结论，甲乙双方应予以尊重并按照意见执行。5.2如甲乙双方对第三方机构的介入意见仍有异议，可向法院提起诉讼。第六条：第三方责任限额6.1第三方机构应对其介入过程中的行为承担法律责任，但对其介入结果不承担法律责任。6.2第三方机构的介入费用由甲乙双方协商确定，并在合同中予以明确。第七条：第三方与其他各方的关系7.1第三方机构介入期间，甲乙双方仍应履行合同约定的义务。7.2第三方机构不应取代甲乙双方的管理地位，仅就争议事项提供意见。7.3第三方机构与甲乙双方之间不存在任何隶属或委托关系。第八条：第三方介入的终止8.1甲乙双方达成和解，并经第三方机构确认后，第三方介入终止。8.2第三方机构完成介入工作，并出具介入意见后，第三方介入终止。8.3如第三方机构无法在规定时间内完成介入工作，甲乙双方均有权终止第三方介入。第九条：第三方介入后的争议解决9.1如甲乙双方在第三方介入后仍就争议事项产生纠纷，可依法向法院提起诉讼。9.2第三方机构介入过程中产生的费用和损失，由甲乙双方按合同约定承担。第十条：附件10.1附件一：第三方机构名单及联系方式10.2附件二：第三方介入申请表格第十一条：签署11.1甲方代表签字：11.2乙方签字：11.3签字日期：第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方身份证明附件二：工作职责详细说明附件三：甲方规章制度附件四：第三方机构名单及联系方式附件五：第三方介入申请表格附件一：乙方身份证明详细要求：乙方应提供有效身份证件的原件及复印件，包括但不限于身份证、户口本、护照等。附件说明：身份证明用于确认乙方的身份信息，确保乙方符合合同约定的条件。附件二：工作职责详细说明详细要求：详细列出乙方的工作职责、工作内容、工作地点等，包括但不限于安保工作、巡查、监控管理等。附件说明：工作职责详细说明用于明确乙方的具体工作内容，确保乙方了解并履行合同约定的工作职责。附件三：甲方规章制度详细要求：列出甲方公司规章制度的相关内容，包括但不限于考勤制度、奖惩制度、福利制度等。附件说明：甲方规章制度用于乙方了解甲方的管理要求和规定，确保乙方遵守甲方的规章制度。附件四：第三方机构名单及联系方式详细要求：列出可供选择的第三方机构名单及其联系方式，包括但不限于中介方、专业评估机构、公正第三方等。附件说明：第三方机构名单及联系方式用于甲乙双方在合同履行过程中选择第三方机构进行介入或调解。附件五：第三方介入申请表格详细要求：提供第三方介入申请表格的格式，包括但不限于申请人的信息、争议概述、证据材料等。附件说明：第三方介入申请表格用于甲乙双方在申请第三方介入时填写，以便第三方机构了解争议情况。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时支付乙方工资、奖金或福利待遇。2.甲方未提供乙方的工作装备或工作环境不安全。3.乙方未按照甲方规章制度履行工作职责。4.乙方泄露甲方的商业秘密或违反保密协议。5.甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险。6.甲方未履行合同约定的其他义务。责任认定标准：1.甲方未按时支付乙方工资、奖金或福利待遇的，应支付迟延履行金，并承担违约责任。2.甲方未提供乙方的工作装备或工作环境不安全的，应承担相应的赔偿责任。3.乙方未按照甲方规章制度履行工作职责的，甲方有权扣除乙方的工资或奖金，并给予必要的纪律处分。4.乙方泄露甲方的商业秘密或违反保密协议的，应承担违约责任，并支付赔偿金。5.甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险的，应承担补缴责任，并支付违约金。6.甲方未履行合同约定的其他义务的，应承担违约责任，并支付违约金。示例说明：1.甲方未按时支付乙方工资，乙方可以要求甲方支付迟延履行金，并有权解除合同。2.乙方未按照甲方规章制度履行工作职责，甲方可以扣除乙方的工资或奖金，并给予纪律处分。3.乙方泄露甲方的商业秘密，乙方应承担违约责任，并支付赔偿金，甲方有权解除合同。4.甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险，甲方应承担补缴责任，并支付违约金。全文完。二零二四年度大型商场保安劳动合同1本合同目录一览第一条：合同主体及合同期限1.1：甲方（大型商场）名称、地址、联系方式1.2：乙方（保安）姓名、性别、出生日期、身份证号码、联系方式1.3：合同签订日期1.4：合同有效期第二条：保安工作内容2.1：乙方的工作职责2.2：乙方的工作时间2.3：乙方的休息日安排第三条：劳动报酬3.1：乙方的工资标准3.2：乙方工资的发放时间及方式3.3：甲方依法为乙方缴纳社会保险第四条：保安工作装备4.1：甲方提供乙方的工作服装及装备4.2：乙方的装备使用及维护规定第五条：劳动保护与劳动条件5.1：甲方保障乙方的人身安全及劳动权益5.2：甲方为乙方提供合理的劳动条件5.3：甲方依法为乙方安排加班及加班报酬第六条：保密条款6.1：乙方对甲方商业秘密的保密义务6.2：保密期限6.3：违反保密条款的责任第七条：合同的变更、解除与终止7.1：合同变更的条件及程序7.2：合同解除的条件及程序7.3：合同终止的条件及程序第八条：违约责任8.1：甲方违反合同的责任8.2：乙方违反合同的责任第九条：争议解决9.1：双方发生劳动争议的解决方式9.2：仲裁或诉讼的管辖地点第十条：其他约定10.1：甲方、乙方约定的其他事项第十一条：附件11.1：保安工作规章制度11.2：保安岗位职责说明第十二条：签字盖章12.1：甲方签字（盖章）12.2：乙方签字第十三条：合同生效条件13.1：合同自双方签字盖章之日起生效13.2：合同的续签条件及程序第十四条：合同份数14.1：双方各执一份，具有同等法律效力第一部分：合同如下：第一条：合同主体及合同期限1.1：甲方（大型商场）名称：×××大型商场，地址：×××城市×××街道×××号，联系方式：×××××××××。1.2：乙方（保安）姓名：×××，性别：×，出生日期：××××年××月××日，身份证号码：××××××××××××××××，联系方式：×××××××××。1.3：合同签订日期：××××年××月××日。1.4：合同有效期为一年，自合同签订之日起计算。第二条：保安工作内容2.1：乙方的工作职责包括但不限于：负责商场的安保工作，维护商场内的治安秩序，保护商户和消费者的财产和人身安全，及时发现并制止违法犯罪行为，严格按照甲方制定的保安工作规章制度进行工作。2.2：乙方的工作时间为每日早班8:00至晚班22:00，具体班次根据甲方工作需要进行调整。2.3：乙方的休息日安排按照国家法定节假日及甲方规定的休息日进行安排。第三条：劳动报酬3.1：乙方的工资标准为每月人民币××××元。3.2：乙方工资的发放时间及方式为每月××日之前，通过银行转账方式发放至乙方提供的银行卡账户。3.3：甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第四条：保安工作装备4.1：甲方提供乙方的工作服装及装备，包括保安制服、保安腰带、手电筒、对讲机等。4.2：乙方的装备使用及维护规定：乙方应当妥善使用甲方提供的装备，并按照甲方的规定进行维护和保养，如有损坏或者遗失，乙方应当承担相应的赔偿责任。第五条：劳动保护与劳动条件5.1：甲方保障乙方的人身安全及劳动权益，为乙方提供必要的安全培训和防护措施。5.2：甲方为乙方提供合理的劳动条件，包括休息室、更衣室等。5.3：甲方依法为乙方安排加班及加班报酬，乙方加班工资按照甲方规定的标准支付。第六条：保密条款6.1：乙方对甲方商业秘密的保密义务：乙方在合同期内及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密，包括但不限于客户信息、经营策略、财务数据等。6.2：保密期限为合同有效期内及合同终止后两年。6.3：违反保密条款的责任：乙方泄露甲方商业秘密的，应当承担违约责任，赔偿甲方的经济损失，并承担相应的法律责任。第八条：违约责任8.1：甲方违反合同的责任：甲方未按照约定提供劳动条件、未按时支付工资、未依法为乙方缴纳社会保险的，乙方有权要求甲方改正，并可以要求甲方支付违约金。8.2：乙方违反合同的责任：乙方未按照约定履行工作职责、违反保密条款的，乙方应当承担违约责任，赔偿甲方的经济损失，并承担相应的法律责任。第九条：争议解决9.1：双方发生劳动争议的解决方式：双方应通过友好协商解决，协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.2：仲裁或诉讼的管辖地点为合同签订地的人民法院。第十条：其他约定10.1：甲方、乙方约定的其他事项：双方同意，合同有效期内，甲乙双方如有新增约定，可以以附件形式附在本合同后，具有同等法律效力。第十一条：附件11.1：保安工作规章制度：详细规定乙方的工作职责、工作流程、行为规范等。11.2：保安岗位职责说明：具体描述乙方在商场安保工作中的岗位职责和工作要求。第十二条：签字盖章12.1：甲方签字（盖章）：×××大型商场12.2：乙方签字：×××第十三条：合同生效条件13.1：合同自双方签字盖章之日起生效。13.2：合同的续签条件及程序：合同到期前一个月，双方协商一致可以续签。第十四条：合同份数14.1：双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1：本合同所称第三方，是指在甲乙双方履行合同过程中，除甲乙双方外，涉及到的其他个人或组织。第三方包括但不限于：中介机构、保险公司、仲裁机构、人民法院等。第二条：第三方介入的情形2.1：当甲乙双方在履行合同过程中，出现争议或纠纷，需要第三方进行调解、仲裁或判决时，第三方介入合同履行。2.2：当甲乙双方在履行合同过程中，需要第三方提供服务或协助时，第三方介入合同履行。2.3：当甲乙双方在履行合同过程中，涉及第三方权益时，第三方介入合同履行。第三条：第三方责任及权利3.1：第三方在介入合同履行过程中，应保持中立公正的态度，维护甲乙双方的合法权益。3.2：第三方有权根据合同约定和法律法规，对甲乙双方的行为进行监督和管理。3.3：第三方在介入过程中，如需提供服务或协助，甲乙双方应予以配合，并支付相应的费用。第四条：第三方介入的程序4.1：当甲乙双方发生争议或纠纷，需要第三方介入时，双方应及时通知第三方。4.2：第三方在接到通知后，应尽快进行调查、调解，并提出解决方案。4.3：甲乙双方对第三方提出的解决方案，应本着诚实信用的原则，积极参与协商，达成一致意见。第五条：第三方责任限额5.1：第三方在介入合同履行过程中，因过失导致甲乙双方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。5.2：第三方在介入合同履行过程中，故意造成甲乙双方损失的，第三方应承担无限连带责任。5.3：第三方在介入合同履行过程中，对甲乙双方的隐私、商业秘密等予以保密，如有泄露，第三方应承担相应的法律责任。第六条：第三方与甲乙方的划分说明6.1：第三方介入合同履行，不代表甲方、乙方权益的转移，甲乙双方仍需按照合同约定履行各自的权利和义务。6.2：第三方介入合同履行，不改变甲乙双方之间的合同关系，甲乙双方仍需按照合同约定履行各自的责任。6.3：第三方介入合同履行，甲乙双方应予以尊重和支持，并积极配合第三方的工作。第七条：第三方退出7.1：当第三方完成介入工作，甲乙双方的争议或纠纷得到解决时，第三方退出合同履行。7.2：当第三方因故不能继续介入合同履行时，甲乙双方应重新协商解决争议或纠纷的方式。第八条：第三方介入后的合同变更8.1：当甲乙双方在第三方介入后，需要对合同进行变更时，应签订书面变更协议，并经第三方确认。8.2：第三方确认变更协议后，甲乙双方按照变更后的合同内容履行各自的权利和义务。第九条：第三方介入后的合同解除9.1：当甲乙双方在第三方介入后，需要解除合同时，应签订书面解除协议，并经第三方确认。9.2：第三方确认解除协议后，甲乙双方按照解除协议的内容履行各自的义务。第十条：第三方介入后的合同终止10.1：当甲乙双方在第三方介入后，需要终止合同时，应签订书面终止协议，并经第三方确认。10.2：第三方确认终止协议后，甲乙双方按照终止协议的内容履行各自的义务。第十一条：附件11.1：第三方介入协议：明确第三方介入合同履行的具体事项、程序、责任等。第十二条：签字盖章12.1：甲方签字（盖章）：×××大型商场12.2：乙方签字：×××第十三条：合同生效条件13.1：合同自双方签字盖章之日起生效。13.2：合同的续签条件及程序：合同到期前一个月，双方协商一致可以续签。第十四条：合同份数14.1：双方各执一份，具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：保安工作规章制度详细规定乙方的工作职责、工作流程、行为规范等。附件2：保安岗位职责说明具体描述乙方在商场安保工作中的岗位职责和工作要求。附件3：第三方介入协议明确第三方介入合同履行的具体事项、程序、责任等。附件4：工资条详细记录乙方的工资明细，包括基本工资、加班工资、奖金等。附件5：社会保险缴纳证明证明甲方依法为乙方缴纳社会保险的证明文件。附件6：工作服及装备清单列出甲方提供给乙方的工作服及装备的详细清单。附件7：保密协议规定乙方对甲方商业秘密的保密义务、保密期限及违约责任。附件8：争议解决协议明确双方发生劳动争议时的解决方式、仲裁或诉讼的管辖地点等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为1：甲方未按照约定提供劳动条件甲方未提供乙方的工作环境、安全培训、防护措施等，导致乙方工作权益受损。违约行为2：甲方未按时支付工资甲方未在约定时间内支付乙方的工资，或者支付的工资低于约定标准。违约行为3：甲方未依法为乙方缴纳社会保险甲方未按照法律法规为乙方缴纳社会保险，导致乙方权益受损。违约行为4：乙方未按照约定履行工作职责乙方未按照保安岗位职责说明进行工作，导致商场安保工作受损。违约行为5：乙方违反保密协议乙方泄露甲方的商业秘密，违反保密协议的规定。违约行为6：乙方未配合第三方工作乙方未按照第三方介入协议的规定，配合第三方进行工作。违约行为7：第三方未保持中立公正第三方在介入过程中，未能保持中立公正的态度，导致甲乙双方权益受损。违约行为8：第三方未按照约定提供服务或协助第三方未按照约定提供服务或协助，导致甲乙双方工作受到影响。违约行为9：第三方泄露甲乙双方隐私或商业秘密第三方在介入过程中，泄露甲乙双方的隐私或商业秘密。违约行为10：第三方未按照约定解决争议或纠纷第三方在介入争议或纠纷时，未能按照约定解决问题，导致甲乙双方权益受损。全文完。二零二四年度大型商场保安劳动合同2本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方：指X大型商场，营业执照号：。1.2乙方：指X，身份证号：。第二条：合同期限2.1本合同期限为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第三条：工作内容3.1乙方担任甲方商场的保安工作，负责商场的安保、巡查、秩序维护等工作。第四条：工作时间4.1乙方每周工作40小时，具体工作时间根据甲方工作需要进行安排。第五条：劳动报酬5.1甲方按照国家和地方规定为乙方支付工资，每月按时足额支付。第六条：社会保险和福利待遇6.1甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2甲方提供乙方的工作服、安全防护用品等。6.3甲方按照国家和地方规定为乙方提供带薪年假、节假日加班工资等福利待遇。第七条：保密条款7.1乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。第八条：合同解除和终止8.1本合同在合同期限内，任何一方不得无故解除合同。8.2甲方解雇乙方，应提前三十天通知乙方。8.3乙方因故不能继续履行合同，应提前三十天通知甲方。第九条：违约责任9.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。第十条：争议解决10.1本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如发生争议，双方应友好协商解决。10.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条：法律适用和解释11.1本合同的签订、履行、解除及终止等事项，适用中华人民共和国法律。11.2本合同的解释权归甲方所有。第十二条：附件12.1本合同附件包括：乙方简历、身份证复印件、学历证明等。第十三条：其他约定13.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十四条：生效日期14.1本合同签订日期为2024年1月1日。第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方：指X大型商场，营业执照号：。1.2乙方：指X，身份证号：。第二条：合同期限2.1本合同期限为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第三条：工作内容3.1乙方担任甲方商场的保安工作，负责商场的安保、巡查、秩序维护等工作。3.2乙方应严格按照甲方的规章制度和工作要求，保证商场的财产安全和服务秩序。3.3乙方应积极参与甲方组织的培训和学习，提高自身业务能力和综合素质。第四条：工作时间4.1乙方每周工作40小时，具体工作时间根据甲方工作需要进行安排。4.2乙方应按照甲方规定的时间上下班，如有特殊情况需要请假或调休，应提前向甲方提出申请。第五条：劳动报酬5.1甲方按照国家和地方规定为乙方支付工资，每月按时足额支付。5.2乙方的工资由基本工资、加班工资、奖金等组成，具体标准和支付办法详见附件。第六条：社会保险和福利待遇6.1甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2甲方提供乙方的工作服、安全防护用品等。6.3甲方按照国家和地方规定为乙方提供带薪年假、节假日加班工资等福利待遇。6.4乙方因病、因事需要请假时，按甲方规定享受病假工资或事假工资。第七条：保密条款7.1乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。7.2乙方在合同期限内和解除合同后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密。7.3如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。第八条：合同解除和终止8.1本合同在合同期限内，任何一方不得无故解除合同。8.2甲方解雇乙方，应提前三十天通知乙方。8.3乙方因故不能继续履行合同，应提前三十天通知甲方。8.4合同期满后，如双方未达成续约协议，本合同自动终止。第九条：违约责任9.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给另一方造成的损失。9.2甲方未按时支付工资、加班费、奖金等，乙方有权要求甲方支付，并有权要求支付迟延履行金。9.3乙方未按照甲方要求履行工作职责，甲方有权要求乙方改正，并有权要求乙方支付违约金。第十条：争议解决10.1本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如发生争议，双方应友好协商解决。10.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条：法律适用和解释11.1本合同的签订、履行、解除及终止等事项，适用中华人民共和国法律。11.2本合同的解释权归甲方所有。第十二条：附件12.1本合同附件包括：乙方简历、身份证复印件、学历证明等。12.2附件与本合同具有同等法律效力。第十三条：合同的变更13.1本合同的变更，应由双方协商一致，并以书面形式作出。13.2合同的变更不得影响乙方的工作岗位和工作内容。第十四条：生效日期14.1本合同签订日期为2024年1月1日。14.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1第三方指除甲方和乙方之外，与本合同有关联的其他个人或实体。1.2第三方可以是中介方、客户、供应商或其他与甲方业务有关联的合作伙伴。第二条：第三方介入的情形2.1第三方介入本合同的情形包括但不限于：中介服务、业务合作、技术支持等。2.2第三方介入时，应遵守本合同的约定，并承担相应的责任和义务。第三条：第三方责任限额3.1第三方对甲乙双方的任何损失承担的责任限额，按照甲乙双方与第三方之间的具体协议确定。3.2如无具体协议，第三方对甲乙双方的损失承担的责任限额，由甲乙双方协商确定。第四条：第三方义务4.1第三方应按照甲乙双方的要求，提供必要的信息和文件，以便甲乙双方对第三方的情况有充分的了解。4.2第三方应遵守甲乙双方的规章制度，服从甲乙双方的指挥和管理。第五条：第三方权利5.1第三方享有根据本合同和甲乙双方之间的协议确定的权利。5.2第三方在本合同项下的权利不得转让给其他个人或实体。第六条：第三方违约处理6.1如第三方违反本合同的约定，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任。6.2第三方如未能履行其在本合同项下的义务，甲乙双方有权要求第三方立即改正。第七条：第三方与甲乙双方的关系7.1第三方与甲乙双方之间的权利义务，应以本合同为准。7.2第三方与甲乙双方之间的其他协议，不得与本合同相抵触。第八条：第三方退出8.1第三方可以书面形式向甲乙双方提出退出本合同的申请。8.2甲乙双方在收到第三方退出申请后，应在十五日内完成相关手续。第九条：第三方与合同解除和终止9.1本合同的解除和终止，不影响第三方根据本合同与甲乙双方之间的权利义务。9.2第三方在本合同项下的义务，应在本合同解除和终止后继续有效。第十条：第三方与争议解决10.1本合同的争议解决，应按照本合同第十