安全监护人管理规定范文（2篇）

安全监护人管理规定范文第一章总则第一条为强化对未成年人的安全保障，确保其生命安全和身心健康，依据国家法律法规，特制定本规定。第二条本规定适用于在学校、托幼机构、社区等场所执行未成年人安全监护职责的人员。第三条安全监护人指负责监护未成年人、保障其人身安全、维护其合法权益的工作人员。第四条安全监护人应具备以下基本条件：1.具备良好的道德品质，无不良行为记录。2.具备扎实的专业知识和技能，能有效应对突发事件。3.身体健康，能胜任相关工作。4.经过相关培训并持有合格证书。第二章安全监护人职责第五条安全监护人的主要职责包括：1.负责未成年人的日常监管，确保其人身安全和正常生活。2.制定并执行未成年人安全教育计划，提升其安全意识和自我保护能力。3.监督未成年人在上述场所的活动，防止意外事故。4.及时发现并报告未成年人遭受虐待、侵害等情况，保护其合法权益。5.与家长、教师、社会机构等密切协作，共同促进未成年人的全面发展。第六条安全监护人在工作中应遵守以下规定：1.严格履行职责，不得违法违纪、滥用职权。2.保护未成年人的隐私权和人身安全，不得泄露个人信息。3.不断提升自我，加强学习和培训，提高业务水平。4.积极参与工作讨论和决策，为未成年人的福利和发展贡献力量。5.建立并维护良好的工作记录和档案，定期向上级汇报工作情况。第三章安全监护人管理第七条学校、托幼机构、社区等应建立完善的安全监护人管理制度，明确管理责任和流程。第八条上述单位应制定安全监护人工作规范，并对安全监护人进行宣传和培训。第九条上述单位应加强对安全监护人的日常监督和检查，确保其履行职责。第十条安全监护人的选拔和任职应遵循公开、公平、公正原则，不得有歧视或不合理限制。第十一条安全监护人应接受定期培训和考核，提升综合素质和职业能力。第十二条安全监护人应严格遵守相关法律法规和工作规定，不得违反职业道德和职业行为准则。第十三条上述单位应建立安全事件报告和处理机制，对安全问题及时调查和处理。第四章处罚措施第十四条对违反工作规定或法律法规的安全监护人，将依据相关规定进行处理，包括但不限于：1.口头警告。2.书面警告。3.停职检查。4.解除聘用。第十五条对有犯罪行为的安全监护人，将依法追究刑事责任，并终身禁止从事相关工作。第十六条上述单位应对安全监护人的违规行为进行记录和归档，作为综合评价的重要依据。第五章附则第十七条本规定自发布之日起在全国范围内实施，适用于所有安全监护人管理工作。第十八条学校、托幼机构、社区等应按照本规定进行安全监护人的管理，确保未成年人的安全与健康。第十九条未在本行业工作的人员，需参加相应安全监护人培训并获得合格证书后，方可从事相关工作。第二十条本规定的解释权归国家相关部门所有。安全监护人管理规定范文（二）一、背景和目的鉴于近年来社会犯罪案件和意外事件的频发，对人民生命财产安全构成了严重威胁。为确保人民群众，特别是儿童、老年人和特殊群体的安全，特制定安全监护人管理规定。本规定旨在加强安全监护人的管理，提升其责任意识和能力，确保其有效履行安全监护职责，为社会的稳定和谐提供有力保障。二、适用范围本规定适用于全国范围内的安全监护人管理工作，覆盖儿童、老年人和特殊群体的安全监护人管理。三、安全监护人的资格要求安全监护人需满足以下条件：1.年满二十岁；2.具备良好的人品和职业道德；3.具有较高的法律素养和安全防范意识；4.具备一定的专业知识和技能，能够独立开展安全监护工作；5.通过相关培训，取得安全监护人从业资格证书。四、安全监护人的权利和义务（一）权利：1.享受法律法规规定的权益；2.按规定收取报酬，并及时领取；3.获得安全素养和技能培训，不断提升自身工作水平；4.享受相应的工作生活保障和待遇。（二）义务：1.严格履行安全职责，确保被监护人的生命财产安全；2.及时向相关部门报告有关安全情况；3.积极参与安全培训和演练，增强安全意识和应急能力；4.保护被监护人的合法权益，维护其人身安全和尊严；5.接受行业监管部门的监督，配合相关部门的工作。五、安全监护人的管理机制1.建立安全监护人注册制度，全面了解其基本信息和从业情况；2.加强安全监护人的考核评估制度，定期对其进行综合评价，对不符合要求的人员及时采取相应措施；3.实施安全监护人的动态管理制度，及时了解其从业状态，对工作异常者及时纠正；4.建立安全监护人的奖惩制度，对履职优秀的人员进行表彰和激励，对失职渎职者进行相应处罚；5.建立安全监护人的培训体系，包括岗前培训、在职培训和继续教育培训，提升其业务素质和能力水平；6.建立安全监护人的投诉举报制度，接受公众对其行为的投诉和举报，及时处理并反馈处理结果。六、安全监护人的执法和维权1.安全监护人应依法依规行使职权，对涉及生命安全和财产安全的案件进行处理，并及时向公安机关等相关部门报告；2.对违反法律法规的行为，安全监护人有权采取措施并报告有关部门；3.安全监护人的合法权益受到侵害时，有权依法维护自身权益，可向有关部门投诉举报。七、安全监护人的组织和管理1.安全监护人管理部门应建立健全组织架构，明确职责和人员配备；2.加强对安全监护人的培训和管理，提供必要的技术支持和工作指导；3.建立健全信息管理系统，全面掌握安全监护人的从业情况和工作动态；4.加强与相关部门的协调合作，提高安全监护工作的效果和质量。八、安全监护人的安全保障1.安全监护人在工作时，应着装整齐，佩戴身份标识；2.定期接受体检，确保身体健康；3.配备所需的安全装备和工具，确保工作的顺利开展；4.从事危险工作时，应配备合格的保安人员和安全设施。九、安全监护人的保密工作1.严守工作秘密，不得随意泄露或提供相关信息；2.在履职过程中，注意保护被监护人的隐私权；3.遵守相关法律法规，不得利用职务侵犯他人合法