公司车辆管理规定范文（2篇）

公司车辆管理规定范文一、简介为确保公司车辆的安全运营，提高企业形象，强化车辆管理，特此制订本规定。二、适用领域本规定适用于公司所有车辆的管理，涵盖公务用车、员工班车及货运车辆等。三、车辆使用与调度1.公司车辆须按指定用途和时间使用，未经许可，禁止私自挪用。2.车辆调度需提前规划，并与公司相关部门进行协调确认。3.若车辆使用超出规定时间或遇紧急情况需延迟归还，须及时向上级及相关部门报告并获得批准。四、车辆维护与保养1.所有公司车辆应按规定的保养周期进行维护检查，以保证车辆的正常运行和安全性。2.维修工作应交由专业维修机构执行，确保维修质量。3.驾驶员在每次出车前，应检查车辆关键部件，如底盘、制动系统、轮胎、车灯等，确保车辆状况良好。五、驾驶员管理1.驾驶员需持有有效驾驶证件，并符合相关法律法规要求。2.驾驶员应遵守公司车辆使用和安全规定，禁止超速、疲劳驾驶等违规行为。3.驾驶员应注意文明驾驶和停放，避免违停、乱停、占用道路等行为。六、事故处理1.发生车辆事故后，驾驶员应立即报警，将车辆移至安全地点，并及时向公司相关部门报告。2.公司相关部门应迅速处理事故，确保人员安全，并尽快安排车辆维修或更换。七、违章处理1.驾驶员的违章行为由驾驶员本人负责，并按国家法律法规接受相应处罚。2.驾驶员应自觉遵守交通法规，防止违章行为，维护公司车辆的良好形象和信誉。八、其他规定1.公司承担车辆的维护保养费用，但驾驶员需按期报修并配合维修工作。2.公司车辆的使用、调度及相关费用应进行记录和审计，确保合理使用和费用合规。3.公司车辆的购置、处置、报废等操作应遵循公司相关规定和流程，并进行相应登记备案。九、附则本规定自发布之日起生效，由公司人力资源部负责解释和修订。请注意，上述规定将按后台设定的期限执行。公司车辆管理规定范文（二）一、车辆使用规定与目标1.公司的车辆仅供雇员在工作时间或公务出差时使用，旨在满足员工的工作需求，同时提供便利的交通设施。2.车辆的主要用途包括运送员工、运输货物以及参与业务相关的活动。二、使用条件1.所有使用者必须持有有效的驾驶执照，并严格遵守交通法规及公司的车辆使用政策。2.驾驶人员应具备良好的驾驶技能，始终保持专注，遵循安全驾驶准则。3.在使用车辆前，必须进行必要的检查和维护，以确保车辆处于良好的运行状态，包括机械性能和外观的完整性。4.禁止将车辆转借给未经授权的个人，或未经批准的用途使用车辆。三、预订与归还程序1.员工需提前预订车辆，以确保其可用性。预订时需提供有效的工作理由及预计使用时间。2.使用完毕后，员工需按时归还车辆，包括将其停放在指定的停车区域内。3.归还车辆时，需检查车辆是否有损坏、不整洁等状况，并向交接人员报告。四、车辆维护与保养1.公司将负责定期对车辆进行维护保养，以保证车辆的正常运行和安全性能。2.若员工在使用过程中发现车辆存在故障或异常，应立即向相关部门报告，并暂停使用车辆。3.员工在使用期间应保持车辆的清洁和整洁，定期进行清洁和整理。五、车辆保险与事故处理1.公司将为车辆购买必要的商业保险，以保障车辆及乘客的安全。2.如发生车辆事故，员工应立即采取应急措施，并及时向公司报告事故详情。3.事故发生后，员工需配合相关部门和保险公司，提供相关事故证明和资料。六、违章处理1.若员工在使用车辆期间发生违章行为，将被视为个人行为，需承担相应的处罚和费用。2.公司保留对违章行为进行调查和处理的权利，可能包括暂停使用车辆及相应的纪律处分。七、车辆管理责任1.公司将指定专门的车辆管理人员，制定并执行相应的管理制度和流程，负责车辆的日常管理和维护。2.车辆管理人员将记录和追踪车辆的使用情况，确保车辆的正常运行和安全使用。3.公司将定期审查和评估员工的车辆使用情况，并根据需要进行相应的调整和改进。八、违规处理措施1.对于严重或反复违反车辆管理规定的员工，公司将依据公司制度进行相应的纪律处分，可能包括暂停使用车辆和调整岗位职责。2.对于违规行为造成的损失和责任，员工必须承担相应的赔偿责任。以上为公司车辆管理规