高校毕业生就业协议书范本填写方法

合同编号：__________高校毕业生就业协议书甲方（用人单位）：__________地址：_________________联系电话：_______________联系人：_______________乙方（高校毕业生）：__________性别：_______________出生日期：_____________身份证号码：____________联系方式：_____________毕业院校：_____________专业：_______________学历：_______________鉴于甲方为乙方提供就业岗位，乙方愿意到甲方就业，双方为明确双方权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条就业岗位及职责1.1甲方同意聘用乙方为劳动合同制员工，岗位为：_______（岗位名称），职责为：_______（岗位职责）。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度。第二条就业期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.2如双方同意续签，应在本协议期满前_______个月书面提出，并签订新的就业协议。第三条劳动报酬3.1甲方按照国家和地方法律法规、甲方内部的薪酬体系以及乙方的实际工作表现，支付乙方工资。3.2乙方工资由基本工资、绩效奖金等组成，具体金额双方协商确定。第四条福利待遇4.1甲方为乙方提供国家规定的社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）、住房公积金等福利待遇。4.2甲方为乙方提供必要的培训、职业发展机会以及工作条件。第五条劳动保护与劳动条件5.1甲方应遵守国家劳动保护法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的工作环境。5.2甲方应确保乙方的工作时间符合国家规定，保证乙方享有法定的休息日和节假日。第六条违约责任6.1双方应严格履行本协议，如一方违约，应承担相应的违约责任。6.2乙方如提前解除本协议，应提前_______个月通知甲方，并支付甲方违约金人民币_______元。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（高校毕业生）：__________签订日期：_____________注意事项：1.甲方应确保乙方的就业岗位及职责明确，避免因职责不明确导致的劳动纠纷。2.双方应严格遵守就业期限的约定，如需续签应及时书面提出并签订新的就业协议。3.甲方应按照国家法律法规及甲方内部的薪酬体系，及时、足额支付乙方工资及福利待遇。4.甲方应遵守国家劳动保护法律法规，为乙方提供安全、健康的工作环境。5.若双方发生违约行为，应承担相应的违约责任。6.双方应严格按照本协议的约定解决争议，如有未尽事宜可另行协商补充。解决办法：1.双方发生劳动争议时，应通过友好协商解决。2.若协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同制员工：指用人单位与员工签订劳动合同，建立劳动关系的一种用工形式。2.岗位职责：指员工在岗位上应承担的具体工作内容和职责。3.社会保险：指国家为保障公民基本生活需要和社会稳定，通过立法强制实施的一种社会保障制度。4.住房公积金：指单位和职工按照一定比例缴存的，用于职工购房、建房、大修、租房及偿还购房贷款本息等住房相关支出的一种长期住房储金。5.违约金：指合同当事人违反合同约定，按照约定或者依法应当承担的违约责任。6.劳动争议：指劳动关系双方在履行劳动合同过程中，因劳动权利和义务产生分歧而引起的争议。7.有管辖权的人民法院：指根据我国《民事诉讼法》规定，具有受理、审判某一民事案件权限的人民法院。特殊应用场合：1.乙方为实习转正：在合同中明确实习期间的表现评估标准，以及实习转正的具体流程和条件。2.乙方为高级管理人员：合同中应增加股权激励、年终奖金等特殊待遇条款，以及相应的绩效考核机制。3.乙方具有特殊技能或资质：合同中应明确乙方特殊技能或资质的认可，以及相关的工作要求和待遇。4.乙方为外籍员工：合同中应包含涉外劳动法律适用、工作许可和居留证明等相关条款。5.乙方从事危险或高压工作：合同中应增加意外伤害保险、健康检查等特殊保障条款。附件列表：1.甲方的营业执照或法人登记证书复印件。2.乙方的学历证书、身份证复印件。3