生产制造部实习合同（2024版）2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME生产制造部实习合同（2024版）本合同目录一览第一条合同主体与实习岗位1.1生产制造部1.2实习岗位名称1.3实习岗位描述第二条实习期限2.1实习开始日期2.2实习结束日期第三条实习生的职责与任务3.1实习生的主要职责3.2实习生的次要职责第四条实习单位的权益4.1实习单位对实习生的指导与培训4.2实习单位对实习生的考核与评价4.3实习单位对实习生的奖惩措施第五条实习生的权益5.1实习生的劳动报酬5.2实习生的福利待遇5.3实习生的人身安全与保护第六条合同的变更与解除6.1合同变更的条件6.2合同解除的条件第七条合同的违约责任7.1实习生违约的责任7.2实习单位违约的责任第八条争议解决方式8.1双方协商解决8.2向劳动仲裁委员会申请仲裁8.3向人民法院提起诉讼第九条合同的生效、无效与解除9.1合同的生效条件9.2合同无效的条件9.3合同解除的条件第十条保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3泄露保密信息的后果第十一条知识产权保护11.1实习生与实习单位之间的知识产权归属11.2实习生与实习单位之间的知识产权使用第十二条合同的附件12.1实习生的简历12.2实习单位的相关资质证明12.3其他相关文件第十三条其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项第十四条合同的签署14.1双方的签署代表14.2合同签署日期14.3合同签署地点第一部分：合同如下：第一条合同主体与实习岗位1.1生产制造部实习部门为生产制造部，实习生在此部门进行实习。1.2实习岗位名称实习岗位名称为生产制造部实习生。1.3实习岗位描述（1）参与生产线的日常运作，了解并掌握生产工艺流程；（2）协助生产人员进行生产操作，保证生产效率和产品质量；（3）学习并掌握公司产品的设计原理和技术要求；（4）参与生产过程中的质量控制和异常处理；（5）协助完成生产部门的其他相关工作。第二条实习期限2.1实习开始日期实习开始日期为____年__月__日。2.2实习结束日期实习结束日期为____年__月__日。第三条实习生的职责与任务3.1实习生的主要职责实习生需按照生产制造部的要求，完成各项实习任务，保证实习工作的顺利进行。3.2实习生的次要职责实习生需遵守公司的各项规章制度，参加公司安排的培训和活动，积极参与部门的团队建设。第四条实习单位的权益4.1实习单位对实习生的指导与培训实习单位有义务对实习生进行生产技能、安全知识等方面的培训和指导，确保实习生能够顺利地完成实习任务。4.2实习单位对实习生的考核与评价实习单位将对实习生的工作表现进行定期考核和评价，为实习生提供反馈和改进的机会。4.3实习单位对实习生的奖惩措施实习单位将根据实习生的工作表现和纪律情况，给予相应的奖励或惩罚。第五条实习生的权益5.1实习生的劳动报酬实习生在实习期间，将按照实习单位的规定获得相应的劳动报酬。5.2实习生的福利待遇实习生在实习期间，将享有公司规定的福利待遇，如误餐补贴、交通补贴等。5.3实习生的人身安全与保护实习单位将保障实习生的人身安全，提供必要的安全防护措施，并对实习生进行安全培训。第六条合同的变更与解除6.1合同变更的条件合同的变更需经双方协商一致，并书面确认。6.2合同解除的条件合同解除的条件如下：（1）实习生因个人原因提前解除合同，需提前____天书面通知实习单位；（2）实习单位因生产需要提前解除合同，需提前____天书面通知实习生；（3）合同期满，双方未达成续约意向的，合同自然解除。合同解除后，实习单位需按照合同约定，支付实习生相应的经济补偿。第八条争议解决方式8.1双方协商解决双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商的方式解决。8.2向劳动仲裁委员会申请仲裁如双方在争议解决过程中无法达成一致，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.3向人民法院提起诉讼如仲裁结果仍无法解决争议，双方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条合同的生效、无效与解除9.1合同的生效条件本合同自双方签字或盖章之日起生效。9.2合同无效的条件本合同无效的条件如下：（1）双方以欺诈、胁迫等手段订立合同，损害国家利益和社会公共利益的；（2）双方恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的；（3）合同的内容违反法律、行政法规的强制性规定的；（4）合同的内容违反社会公共利益的。9.3合同解除的条件除本合同第六条规定的解除条件外，合同解除的条件如下：（1）双方协商一致解除合同的；（2）因不可抗力导致合同无法履行，双方均可要求解除合同；（3）合同约定的其他解除条件。第十条保密条款10.1保密内容实习生应对在实习期间获得的公司的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。10.2保密期限保密期限自实习结束之日起计算，为期____年。10.3泄露保密信息的后果如实习生泄露了保密信息，应承担相应的违约责任，赔偿实习单位因此造成的损失。第十一条知识产权保护11.1实习生与实习单位之间的知识产权归属实习生在实习期间所创作的成果，包括但不限于技术成果、作品等，其知识产权归实习单位所有。11.2实习生与实习单位之间的知识产权使用实习单位有权使用实习生在实习期间所创作的成果，实习生无权干涉。第十二条合同的附件12.1实习生的简历12.2实习单位的相关资质证明12.3其他相关文件第十三条其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项双方在本合同之外的其他事项，可通过书面形式补充约定。第十四条合同的签署14.1双方的签署代表实习单位的签署代表为____，实习生的签署代表为____。14.2合同签署日期本合同签署日期为____年__月__日。14.3合同签署地点本合同签署地点为____。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义与范围1.1第三方介入的定义第三方介入是指在本合同履行过程中，除甲乙方之外的任何自然人、法人或其他组织参与合同的履行、监督或评估等环节。1.2第三方介入的范围第三方介入包括但不限于中介方、评估机构、监督机构、技术支持方等。第二条第三方介入的程序与条件2.1第三方介入的程序甲乙方在合同履行过程中，如需第三方介入，应提前____天书面通知对方，并说明介入的原因、目的和期限。2.2第三方介入的条件第三方介入的条件如下：（1）第三方介入是为了保证合同的顺利履行，提高合同履行的效率；（2）第三方介入不违背合同的宗旨和甲乙方的合法权益；（3）甲乙方均同意第三方介入。第三条第三方的主要权利与义务3.1第三方的主要权利第三方有权对合同的履行情况进行监督、评估和建议。3.2第三方的主要义务第三方需按照甲乙方的约定，履行合同约定的职责，并保密甲乙方的商业秘密。第四条第三方介入的费用4.1第三方介入的费用由____方承担。4.2第三方介入费用的支付方式第三方介入费用的支付方式如下：（1）甲方承担：由甲方按照双方约定的时间和方式支付；（2）乙方承担：由乙方按照双方约定的时间和方式支付；（3）甲方和乙方共同承担：由甲方和乙方按照约定的比例共同支付。第五条第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲乙方的关系第三方介入并不改变甲乙方的合同关系，甲乙方仍需按照合同约定履行各自的义务。5.2第三方与甲乙方的沟通甲乙方与第三方之间的沟通，应基于合同的履行需要，且不得影响甲乙方之间的合同关系。第六条第三方责任限额6.1第三方责任的限制第三方对甲乙方的合同履行承担有限责任，第三方的原因导致合同无法履行或造成损失的，第三方应承担相应的责任。6.2第三方责任限额的确定第三方责任限额根据合同的履行情况、第三方介入的性质和期限等因素确定。6.3第三方责任限额的调整甲乙方可以根据合同履行情况，协商调整第三方的责任限额。第七条第三方违约处理7.1第三方违约的情形第三方违反合同约定，导致合同无法履行或造成损失的，第三方应承担违约责任。7.2第三方违约的处理方式甲乙方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第八条第三方退出8.1第三方退出的条件第三方在合同履行过程中，如有特殊情况需要退出，应提前____天书面通知甲乙方。8.2第三方退出的后果第三方退出后，甲乙方仍需按照合同约定履行各自的义务。第九条合同的变更与解除9.1合同变更与解除的条件第三方介入的合同变更与解除条件，参照本合同第九条的约定。9.2合同变更与解除的程序第三方介入的合同变更与解除程序，参照本合同第八条的约定。第十条争议解决方式10.1第三方介入的争议解决第三方介入产生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可依照本合同第八条的约定向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第十一条合同的生效、无效与解除11.1第三方介入的合同生效、无效与解除第三方介入的合同生效、无效与解除，参照本合同第九条的约定。第十二条保密条款12.1第三方保密义务第三方应对在介入过程中获得的甲乙方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。12.2第三方保密期限第三方保密期限自合同结束之日起计算，为期____年。第十三条其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项双方在本合同之外的其他事项，可通过书面形式补充约定。第十四条合同的签署14.1双方的签署代表实习单位的签署代表为____，实习生的签署代表为____。14.2合同签署日期本合同签署日期为____年__月__日。14.3合同签署地点本合同签署地点为____。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：实习生的简历详细要求：简历应包括实习生的基本信息、教育背景、工作经历、技能特长、联系方式等。附件2：实习单位的相关资质证明详细要求：包括实习单位的营业执照副本、组织机构代码证、税务登记证、行业资质证书等。附件3：其他相关文件详细要求：包括实习生的健康证明、无犯罪记录证明、实习协议、实习评价表等。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为及责任认定违约行为：实习生未按照合同约定参加实习、提前解除合同、违反实习单位的规章制度等。责任认定：实习生应承担违约责任，包括但不限于赔偿实习单位因此造成的损失、支付违约金等。示例说明：如果实习生未提前通知实习单位解除合同，导致实习单位无法安排其他实习生顶替，则实习生应赔偿实习单位因此造成的损失。2.实习单位违约行为及责任认定违约行为：实习单位未按照合同约定提供实习条件、提前解除合同、未支付实习生报酬等。责任认定：实习单位应承担违约责任，包括但不限于支付实习生违约金、赔偿实习生因此造成的损失等。示例说明：如果实习单位未提供合同约定的实习条件，导致实习生无法正常履行实习职责，则实习单位应赔偿实习生的损失。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：第三方未按照合同约定履行义务、违反合同约定等。责任认定：第三方应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲乙双方因此造成的损失、支付违约金等。示例说明：如果第三方未按照约定提供技术支持，导致合同无法履行，则第三方应承担相应的违约责任。全文完。生产制造部实习合同（2024版）2本合同目录一览1.实习人员基本信息1.1实习人员姓名1.2实习人员身份证号码1.3实习人员学历1.4实习人员专业1.5实习人员联系方式2.实习时间和地点2.1实习开始时间2.2实习结束时间2.3实习地点3.实习内容3.1实习岗位职责3.2实习工作任务3.3实习期间培训安排4.实习期间待遇4.1实习工资4.2实习期间福利4.3实习期间住宿安排5.实习期间的管理和指导5.1实习导师的指定5.2实习期间的评估5.3实习期间的纪律要求6.实习成果的归属和使用权6.1实习成果的定义6.2实习成果的归属6.3实习成果的使用权7.合同的解除和终止7.1实习人员解除合同的条件7.2实习单位解除合同的条件7.3合同终止后的相关处理8.违约责任8.1实习人员的违约责任8.2实习单位的违约责任9.争议解决方式9.1双方协商解决9.2向上级主管部门申请调解9.3向人民法院提起诉讼10.其他事项10.1合同的生效条件10.2合同的修改和补充10.3合同的解除和终止11.合同的签署11.1实习人员签字11.2实习单位签字12.合同的附件12.1实习人员简历12.2实习单位相关资料13.合同的有效期13.1合同的起始日期13.2合同的终止日期14.合同的保密条款14.1保密信息的定义14.2保密信息的保护期限14.3违反保密条款的责任第一部分：合同如下：第一条实习人员基本信息1.1实习人员姓名：1.2实习人员身份证号码：110105199501051.3实习人员学历：本科1.4实习人员专业：机械工程第二条实习时间和地点2.1实习开始时间：2024年3月1日2.2实习结束时间：2024年6月30日2.3实习地点：北京市朝阳区某生产制造公司第三条实习内容3.1实习岗位职责：协助工程师进行生产设备的维护和调试，参与生产过程的技术改进工作。3.2实习工作任务：完成工程师分配的日常生产任务，记录生产数据，反馈生产问题，参与设备保养。3.3实习期间培训安排：公司将在实习期间为实习人员提供设备操作培训、安全培训等技术培训。第四条实习期间待遇4.1实习工资：实习期间，实习人员将获得每月人民币2000元的实习工资。4.2实习期间福利：实习人员将享有公司规定的实习生福利，如意外伤害保险、免费工作午餐等。4.3实习期间住宿安排：公司为实习人员提供宿舍，宿舍配备基本生活设施。第五条实习期间的管理和指导5.1实习导师的指定：公司将为实习人员指定一名经验丰富的工程师作为导师，负责实习期间的指导和评估。5.2实习期间的评估：实习期间，导师将对实习人员的表现进行定期评估，评估结果将作为实习结束后的评价依据。5.3实习期间的纪律要求：实习人员应遵守公司的各项规章制度，服从工作安排，保守公司商业秘密。第六条实习成果的归属和使用权6.1实习成果的定义：实习期间，实习人员独立完成或者参与完成的项目、研究报告、技术创新等均视为实习成果。6.2实习成果的归属：实习成果归公司所有，公司有权使用、发表或者转让。6.3实习成果的使用权：未经公司书面同意，实习人员不得使用实习成果进行商业活动或者发表。第八条违约责任8.1实习人员的违约责任：实习人员如提前解除合同，应提前一个月书面通知公司，并承担因此给公司造成的直接经济损失。8.2实习单位的违约责任：公司如提前解除合同，应提前一个月书面通知实习人员，并支付实习人员一个月工资的经济补偿。第九条争议解决方式9.1双方协商解决：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2向上级主管部门申请调解：如协商不成，可向上级主管部门申请调解。9.3向人民法院提起诉讼：如调解不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条其他事项10.1合同的生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同的修改和补充：合同的修改和补充应由双方协商一致，并以书面形式作出。10.3合同的解除和终止：合同的解除和终止应按照合同约定或者法律规定执行。第十一条合同的签署11.1实习人员签字：实习人员（签名）11.2实习单位签字：某生产制造公司（盖章）第十二条合同的附件12.1实习人员简历：详见附件一12.2实习单位相关资料：详见附件二第十三条合同的有效期13.1合同的起始日期：2024年3月1日13.2合同的终止日期：2024年6月30日第十四条合同的保密条款14.1保密信息的定义：保密信息包括任何不为公众所知的，与公司的生产、经营、技术、管理相关的所有信息。14.2保密信息的保护期限：实习人员应对保密信息承担无限期的保密义务。14.3违反保密条款的责任：如实习人员违反保密条款，应承担违约责任，赔偿公司因此造成的经济损失，并支付违约金。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义1.1本合同所称第三方，是指除甲乙方之外的，与本合同无关的个体或组织，包括但不限于中介方、评估机构、监管机构等。第二条第三方介入的情形2.1如甲乙方根据本合同需要第三方介入，包括但不限于中介方提供服务、评估机构进行评估、监管机构进行监督等，应在本合同中明确第三方介入的情形和理由。第三条第三方介入的程序3.1甲乙方应在本合同中约定第三方的选择标准、选择程序和选择结果的确认方式。3.2甲乙方应保证第三方的选择过程公开、公平、公正，确保第三方的独立性和客观性。第四条第三方的主要职责4.1第三方应根据甲乙方的要求和合同的约定，履行相应的职责，包括但不限于提供专业服务、进行评估、监督等。4.2第三方应按照甲乙方的要求，提供必要的信息和资料，并接受甲乙方的监督和检查。第五条第三方的时间安排5.1第三方应按照甲乙方的要求和合同的约定，按时完成介入工作。5.2如第三方因特殊情况无法按时完成工作，应提前通知甲乙方，并协商解决。第六条第三方费用及支付方式6.1甲乙方应与第三方协商确定介入费用，并按照约定支付。6.2支付方式可以是一次性支付，也可以是分期支付，具体由甲乙方与第三方协商确定。第七条第三方责任限额7.1第三方应对其提供的服务、评估、监督等行为承担相应的法律责任。7.2甲乙方应明确第三方的责任限额，包括但不限于赔偿限额、责任范围等。7.3如第三方因故意或者重大过失造成甲乙方损失的，第三方应承担无限连带责任。第八条第三方与其他各方的关系8.1第三方与甲乙方是独立的法律主体，相互之间不存在任何法律关系。8.2第三方与甲乙方之间的合同关系，不影响甲乙方之间的合同关系。8.3第三方对甲乙方之间的合同义务和责任，不承担任何形式的保证责任。第九条第三方信息的保密9.1第三方应按照甲乙方的要求，对涉及甲乙方的商业秘密和个人信息保密。9.2第三方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲乙方因此造成的经济损失。第十条第三方违约的处理10.1如第三方违反合同约定，甲乙方有权要求第三方履行合同义务，或者要求第三方承担违约责任。10.2如第三方因违约导致甲乙方损失的，甲乙方有权要求第三方赔偿损失。第十一条第三方与甲乙方的沟通和协调11.2甲乙方应与第三方协商解决合同履行过程中的问题，确保合同的顺利履行。第十二条第三方介入的终止12.1第三方介入的终止应符合合同约定或者法律规定。12.2第三方介入终止后，第三方应按照甲乙方的要求，办理相关手续，并交接相关资料和信息。第十三条第三方介入的评估和监督13.1甲乙方应对第三方的介入工作进行评估和监督，确保第三方的工作质量和效果。13.2甲乙方应定期与第三方进行沟通，了解第三方的工作进展和存在的问题，并提供必要的支持和帮助。第十四条第三方介入的替代14.1如第三方无法履行合同义务，或者甲乙方对第三方的工作不满意，甲乙方有权选择其他第三方替代。14.2甲乙方选择替代第三方时，应按照本合同约定的第三方选择程序进行。第十五条第三方介入的补充条款15.1本合同未尽事宜，甲乙方应与第三方协商确定。15.2本合同的修改和补充，应由甲乙方与第三方协商一致，并以书面形式作出。第十六条