2024版：销售团队激励协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版：销售团队激励协议本合同目录一览1.协议背景与目的1.1背景说明1.2目的阐述2.定义与术语2.1销售团队2.2激励措施2.3业绩指标2.4合同期限3.销售团队的职责与任务3.1销售目标3.2客户管理3.3市场拓展3.4团队合作4.激励措施的设置与实施4.1激励方案4.2奖金分配4.3晋升机制4.4培训与发展5.业绩考核与评估5.1考核指标5.2考核周期5.3评估流程5.4结果应用6.合同的生效与终止6.1生效条件6.2终止情形6.3终止后的权益处理6.4违约责任7.争议解决方式7.1协商解决7.2调解程序7.3法律途径8.保密条款8.1保密内容8.2保密义务8.3泄露后的处理9.知识产权保护9.1知识产权归属9.2侵权责任9.3授权使用10.不可抗力10.1不可抗力事件10.2影响及处理11.合同的修改与补充11.1修改条件11.2补充内容12.通知与送达12.1通知方式12.2送达地址13.适用法律与争议解决13.1法律适用13.2争议解决14.合同的签署与生效14.1签署程序14.2生效日期14.3签字样本（合同内容从“第一条”开始）第一部分：合同如下：第一条协议背景与目的1.1背景说明甲方是一家专注于产品研发、生产和销售的高新技术企业，乙方是甲方销售团队的一员。为了更好地拓展市场，提高产品销量，甲方拟与乙方签订本激励协议，共同推动业务发展。1.2目的阐述本协议旨在明确甲乙双方的权益和义务，通过设置激励措施，提高乙方的工作积极性，实现销售目标，促进甲方业务的持续增长。第二条定义与术语2.1销售团队本协议所称销售团队是指甲方从事产品销售工作的员工，包括乙方在内。2.2激励措施激励措施包括奖金、晋升、培训和发展机会等，具体内容见第四条。2.3业绩指标业绩指标包括销售额、销售增长率、新客户开发数量等，具体内容见第五条。2.4合同期限本协议的有效期为2024年1月1日至2024年12月31日。第三条销售团队的职责与任务3.1销售目标乙方应按照甲方的销售计划和市场策略，完成约定的销售目标。3.2客户管理乙方应负责维护现有客户关系，定期与客户沟通，了解客户需求，提高客户满意度。3.3市场拓展乙方应积极开拓新市场，拓展新客户，提高产品在市场上的知名度。3.4团队合作第四条激励措施的设置与实施4.1激励方案甲方根据乙方的业绩表现，制定激励方案，包括奖金、晋升、培训和发展机会等。4.2奖金分配奖金分配根据乙方的业绩指标完成情况进行，具体奖金比例见附件。4.3晋升机制甲方设立晋升通道，乙方根据业绩表现和能力评估，有机会晋升为销售经理或其他职位。4.4培训与发展甲方提供定期的培训和职业发展机会，帮助乙方提升专业技能和综合素质。第五条业绩考核与评估5.1考核指标业绩考核指标包括销售额、销售增长率、新客户开发数量等，具体内容见附件。5.2考核周期业绩考核周期为每月、每季度和每年。5.3评估流程业绩评估流程见附件。5.4结果应用业绩评估结果用于确定乙方的奖金分配、晋升机会和其他激励措施。第六条合同的生效与终止6.1生效条件本协议自双方签字之日起生效。6.2终止情形（1）合同期限届满，双方未续签；（2）乙方提前解除本协议；（3）一方违反本协议，导致合同无法履行；（4）法律法规规定的其他情形。6.3终止后的权益处理本协议终止后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续，结清工资和奖金等。6.4违约责任一方违反本协议，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。第八条保密条款8.1保密内容乙方应对在合作过程中获得的甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等保密信息予以保密。保密信息是指未公开的、具有商业价值的信息，包括但不限于客户资料、销售策略、研发计划等。8.2保密义务乙方不得向任何第三方泄露或透露保密信息，亦不得将保密信息用于与甲方业务无关的用途。8.3泄露后的处理如乙方泄露了保密信息，乙方应立即采取补救措施，并承担因此给甲方造成的损失。第九条知识产权保护9.1知识产权归属双方明确，乙方在合同期限内创造的知识产权，包括但不限于销售技巧、客户关系等，归甲方所有。9.2侵权责任乙方不得侵犯第三方的知识产权，如因乙方侵权导致甲方承担责任的，乙方应承担相应的法律责任。9.3授权使用甲方如需使用乙方的知识产权，应与乙方协商并签订书面授权协议。第十条不可抗力10.1不可抗力事件不可抗力事件是指不能预见、不能避免并不能克服的客观事件，如自然灾害、社会事件等。10.2影响及处理如不可抗力事件导致乙方无法履行合同义务，乙方应立即通知甲方，并提供相关证明。甲方根据情况决定是否减轻或免除乙方的责任。第十一条合同的修改与补充11.1修改条件本协议的修改应由双方协商一致，并以书面形式进行。11.2补充内容本协议的补充内容应由双方协商一致，并以书面形式附加本协议。第十二条通知与送达12.1通知方式双方之间的通知可以通过书面形式、电子邮件或电话进行。12.2送达地址甲乙双方的送达地址见附件。第十三条适用法律与争议解决13.1法律适用本协议的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。13.2争议解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。第十四条合同的签署与生效14.1签署程序本协议经甲乙双方签字盖章后生效。14.2生效日期本协议自签字之日起生效。14.3签字样本本协议的签字样本见附件。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义与范围1.1第三方介入本协议所称第三方介入，是指在甲乙双方履行本协议过程中，涉及到的除甲乙双方以外的其他方，包括但不限于中介方、客户、供应商等。1.2第三方范围第三方范围包括但不限于中介机构、合作伙伴、政府机构、专业咨询机构等，以及其他与甲乙双方无直接合同关系的各方。第二条第三方介入的约束条件2.1第三方资格第三方应具备合法的资格，其介入行为不得违反法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。2.2第三方义务第三方应遵守本协议的约定，按照甲乙双方的要求履行相关义务，并承担相应的责任。2.3第三方权利第三方在本协议约定的范围内享有相应的权利，包括但不限于获取合同执行情况的信息、提出建议和意见等。第三条第三方介入的具体情形3.1中介方介入中介方作为第三方介入，负责协助甲乙双方达成合同目的，提供相关的服务和支持。中介方的责任和义务在合同中具体约定。3.2客户介入客户作为第三方介入，负责提供订单、支付款项等，按照合同约定履行相应的义务。3.3供应商介入供应商作为第三方介入，负责提供产品或服务，按照合同约定履行相应的义务。第四条第三方责任限额4.1第三方责任第三方应对其介入行为负责，如因第三方原因导致甲乙双方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。4.2责任限额第三方的责任限额在本协议中具体约定，包括但不限于赔偿金额、赔偿方式等。第五条第三方与其他各方的关系5.1第三方与甲乙双方的关系第三方与甲乙双方之间不存在直接的合同关系，但第三方应按照本协议的约定履行相关义务。5.2第三方与中介方的关系如第三方为中介方，中介方应按照合同约定履行义务，并承担相应的责任。5.3第三方与客户、供应商的关系第三方与客户、供应商之间的关系由第三方与客户、供应商之间的合同约定。第六条第三方介入的协调与管理6.1协调机制甲乙双方应建立第三方介入的协调机制，确保第三方按照合同约定履行义务。6.2管理措施甲乙双方应加强对第三方的管理，包括但不限于定期评估第三方的履行情况、监督第三方的行为等。第七条第三方介入的变更与解除7.1变更条件第三方介入的变更应由甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。7.2解除条件第三方介入的解除应由甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。第八条第三方介入的违约处理8.1违约行为第三方如违反本协议的约定，构成违约。8.2违约处理甲乙双方应与第三方协商解决违约问题，如协商不成，甲乙双方有权解除本协议，并要求第三方承担相应的赔偿责任。第九条第三方介入的争议解决9.1争议解决方式第三方介入的争议应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2诉讼主体甲乙双方为诉讼主体，第三方根据本协议的约定，可以成为诉讼的第三人。第十条第三方介入的适用法律与争议解决10.1法律适用第三方介入的适用法律与争议解决均适用中华人民共和国法律。10.2争议解决第三方介入的争议解决方式见本协议第八条。第十一条第三方介入的签署与生效11.1签署程序第三方介入的修正协议应由甲乙双方与第三方协商一致，并以书面形式进行。11.2生效日期第三方介入的修正协议自签字之日起生效。11.3签字样本第三方介入的修正协议的签字样本见附件。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：销售团队激励协议附件二：业绩考核指标详细说明附件三：奖金分配方案附件四：晋升机制详细说明附件五：培训与发展机会明细附件六：保密协议附件七：知识产权授权使用协议附件八：第三方中介服务协议附件九：客户订单协议附件十：供应商合作协议附件十一：第三方介入行为规范附件十二：第三方责任限额明细附件十三：第三方协调与管理机制附件十四：第三方违约行为及责任认定标准说明二：违约行为及责任认定：1.销售目标未达成示例：若合同约定销售额目标为100万元，乙方实际销售额为80万元，则扣除20%的奖金。2.客户管理不当乙方未按照合同约定维护客户关系，导致客户投诉或流失，承担相应的赔偿责任。示例：若乙方未能及时响应客户需求，导致客户转向竞争对手，乙方需赔偿甲方损失。3.市场拓展不力乙方未积极开拓新市场，导致市场拓展进度滞后，按照合同约定的比例扣除奖金。示例：若合同约定每月开发新客户数量为10家，乙方实际开发数量为5家，则扣除50%的奖金。4.团队合作不充分乙方未积极参与团队活动，导致团队氛围恶化，影响整体业绩，承担相应的赔偿责任。示例：若乙方拒绝参与团队会议，导致决策失误，乙方需赔偿甲方损失。5.保密信息泄露乙方未遵守保密协议，泄露甲方商业秘密，承担相应的赔偿责任。示例：若乙方将甲方客户名单泄露给竞争对手，乙方需赔偿甲方损失。6.知识产权侵权乙方未遵守知识产权授权使用协议，侵犯第三方知识产权，承担相应的赔偿责任。示例：若乙方使用未经授权的第三方技术，导致侵权诉讼，乙方需承担赔偿责任。7.第三方中介服务违约中介方未按照合同约定提供服务，导致甲乙双方损失，中介方承担相应的赔偿责任。示例：若中介方未按时提供客户信息，导致乙方错过商机，中介方需赔偿乙方损失。8.客户订单违约客户未按照合同约定履行订单义务，导致甲乙双方损失，客户承担相应的赔偿责任。示例：若客户延迟支付款项，导致乙方生产进度延误，客户需赔偿乙方损失。9.供应商合作协议违约供应商未按照合同约定提供产品或服务，导致甲乙双方损失，供应商承担相应的赔偿责任。示例：若供应商提供的产品质量不合格，导致乙方产品召回，供应商需承担赔偿责任。10.第三方介入行为规范违约第三方未按照合同约定的行为规范介入，导致甲乙双方损失，第三方承担相应的赔偿责任。示例：若第三方未经过甲方同意，与乙方客户进行不正当竞争，第三方需赔偿甲方损失。全文完。2024版：销售团队激励协议1本合同目录一览第一条：定义与术语1.1销售团队激励协议1.4销售目标：指乙方在协议期限内需完成的销售业绩指标1.5激励措施：指公司为激励乙方达成销售目标而提供的奖励措施第二条：协议期限2.1本激励协议自2024年1月1日至2024年12月31日有效第三条：销售目标的确定与考核3.1甲方根据公司年度销售计划，为乙方设定合理的销售目标3.2乙方需按照甲方规定的周期提交销售业绩报告，并进行自我考核3.3甲方对乙方的销售业绩进行审核，确保数据真实有效第四条：激励措施的设定与发放4.1甲方根据乙方的销售业绩，按约定比例发放奖金4.2甲方设有晋升机制，销售业绩优秀的乙方有机会获得晋升机会4.3甲方为乙方提供培训、辅导等支持，以提升销售能力第五条：协议的变更与解除5.1甲方有权在协议期内对销售目标进行调整5.2甲方有权解除本协议，但需提前一个月通知乙方第六条：保密条款6.1乙方需保守公司的商业秘密，不得泄露给第三方6.2乙方在协议期内及解除协议后，不得泄露公司的客户信息第七条：法律适用与争议解决7.1本激励协议适用中华人民共和国法律7.2凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，双方应友好协商解决7.3若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼第八条：合同的生效、修改与终止8.1本激励协议自双方签字盖章之日起生效8.2协议的修改与终止，应经双方协商一致并书面确认第九条：甲方义务9.1提供充足的销售资源与支持9.2按时发放奖金与晋升机会9.3保障乙方的合法权益第十条：乙方义务10.1努力达成销售目标，为公司创造利润10.2遵守公司规章制度，积极参与培训与辅导10.3保守公司商业秘密，维护公司形象第十一条：甲方权利11.1对乙方销售业绩的考核与评价11.2解除或终止本协议的权利11.3对协议的修改与调整权利第十二条：乙方权利12.1获得协议约定的奖金与晋升机会12.2提出协议修改与终止的建议12.3要求甲方提供销售资源与支持第十三条：其他约定13.1本协议未尽事宜，双方可另行协商补充13.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第十四条：附件14.1销售目标与奖金发放比例明细表14.2晋升机制与培训支持详细方案第一部分：合同如下：第一条：定义与术语1.1销售团队激励协议1.4销售目标：指乙方在协议期限内需完成的销售业绩指标，具体指标由甲方根据市场情况和公司销售计划制定1.5激励措施：指公司为激励乙方达成销售目标而提供的奖励措施，包括但不限于奖金、晋升机会和培训支持第二条：协议期限2.1本激励协议自2024年1月1日至2024年12月31日有效，除非双方另有约定第三条：销售目标的确定与考核3.1甲方根据公司年度销售计划，为乙方设定合理的销售目标，并在协议开始时提供给乙方3.2乙方需按照甲方规定的周期提交销售业绩报告，并进行自我考核，确保数据真实有效3.3甲方对乙方的销售业绩进行审核，确保数据真实有效，并在每个考核周期结束后的十个工作日内向乙方反馈考核结果第四条：激励措施的设定与发放4.1甲方根据乙方的销售业绩，按约定比例发放奖金，具体奖金比例和计算方式在附件中详细说明4.2甲方设有晋升机制，销售业绩优秀的乙方有机会获得晋升机会，具体晋升标准和程序在附件中详细说明4.3甲方为乙方提供培训、辅导等支持，以提升销售能力，具体培训计划和辅导方式在附件中详细说明第五条：协议的变更与解除5.1甲方有权在协议期内对销售目标进行调整，调整后的销售目标应在变更后的十个工作日内通知乙方5.2甲方有权解除本协议，但需提前一个月通知乙方，并说明解除理由第六条：保密条款6.1乙方需保守公司的商业秘密，不得泄露给第三方，包括但不限于客户信息、销售策略和市场数据6.2乙方在协议期内及解除协议后，不得泄露公司的客户信息，否则应承担相应的违约责任第七条：法律适用与争议解决7.1本激励协议适用中华人民共和国法律7.2凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，双方应友好协商解决7.3若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼第八条：合同的生效、修改与终止8.1本激励协议自双方签字盖章之日起生效8.2协议的修改与终止，应经双方协商一致并书面确认8.3甲方未按约定提供销售资源和支持，或乙方未按约定完成销售目标的，对方有权解除本协议8.4协议终止后，乙方仍需保守公司商业秘密，并不得利用公司资源进行与公司业务相竞争的活动第九条：甲方义务9.1提供充足的销售资源与支持，包括但不限于产品信息、市场策略和客户资源9.2按时发放奖金与晋升机会，并在协议约定的时间内提供培训与辅导9.3保障乙方的合法权益，不得无故解除协议或变更销售目标第十条：乙方义务10.1努力达成销售目标，为公司创造利润，并按照约定时间提交销售业绩报告10.2遵守公司规章制度，积极参与培训与辅导，提升自身销售能力10.3保守公司商业秘密，维护公司形象，并不得在离职后泄露或利用公司信息进行竞争第十一条：甲方权利11.1对乙方销售业绩的考核与评价，并根据考核结果决定奖金发放和晋升机会11.2解除或终止本协议的权利，但在解除或终止前应提前一个月通知乙方11.3对协议的修改与调整权利，但需确保乙方的合法权益不受损害第十二条：乙方权利12.1获得协议约定的奖金与晋升机会，并根据销售业绩享受相应的待遇12.2提出协议修改与终止的建议，并通过协商与甲方达成一致12.3要求甲方提供销售资源与支持，并按照约定时间获得培训与辅导第十三条：其他约定13.1本协议未尽事宜，双方可另行协商补充，并形成书面文件与本协议具有同等法律效力13.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后生效第十四条：附件14.1销售目标与奖金发放比例明细表，详细列明销售目标、奖金比例和计算方式14.2晋升机制与培训支持详细方案，包括晋升标准、程序和培训计划14.3保密协议，明确乙方的保密义务和违约责任第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义与责任1.1第三方：指在本合同执行过程中，除甲乙双方外，参与并提供服务或协助的其他个人或实体，包括但不限于中介机构、咨询公司、技术支持提供商等。1.2第三方责任：第三方应按照合同约定提供服务，并对其提供的服务质量、效果和安全性负责。第三方若未能履行其职责，导致甲乙双方损失的，由第三方承担相应责任。第二条：第三方介入的程序2.1甲乙双方如需引入第三方提供服务，应提前书面通知对方，并说明第三方提供的服务内容、范围和期限。2.2甲乙双方应就第三方的选择、服务内容和费用等事项达成一致，并在本合同附件中明确第三方服务的相关条款。第三条：第三方的权利与义务3.1第三方有权按照合同约定获得相应的报酬和服务保障。3.2第三方有义务按照甲乙双方的要求提供服务，并确保服务质量和效果。3.3第三方应遵守相关法律法规，不得利用甲乙双方的信息进行违法活动或侵犯甲乙双方的合法权益。第四条：第三方责任限额4.1第三方对甲乙双方的责任限额应根据第三方提供的服务性质、风险程度和市场行情等因素进行协商确定，并在附件中详细说明。4.2第三方如因故意或重大过失导致甲乙双方损失的，应承担无限责任。4.3第三方对甲乙双方的赔偿责任不应超过其从甲乙双方获得的报酬总额。第五条：第三方与甲乙双方的关系5.1第三方与甲乙双方之间建立的是服务提供关系，而非雇佣关系或合作伙伴关系。5.2第三方应独立承担其服务过程中产生的法律责任，甲乙双方不承担连带责任。5.3第三方不应将其服务过程中获得的甲乙双方的商业秘密、客户信息等泄露给其他方，除非得到甲乙双方的明确授权。第六条：第三方介入的变更与解除6.1若甲乙双方同意变更第三方的服务内容、范围或期限，应签订书面变更协议，并经双方签字盖章后生效。6.2若甲乙双方决定解除与第三方的服务合同，应提前书面通知第三方，并在通知中说明解除理由和依据。第七条：第三方与甲乙双方的沟通与协调7.2甲乙双方应监督第三方的工作进度和服务质量，并及时提出改进意见和建议。第八条：第三方服务费用的支付8.1甲乙双方应按照合同约定支付第三方的服务费用，并在支付前对服务费用进行核对。8.2第三方提供的服务如需额外费用，应提前通知甲乙双方，并经双方协商一致后方可进行。第九条：违约责任9.1甲乙双方如未按照合同约定支付服务费用，应承担违约责任，并支付相应的滞纳金。9.2第三方如未按照合同约定提供服务，或服务质量不符合约定，应承担违约责任，并按照甲乙双方的要求进行赔偿。第十条：争议解决10.1凡因本合同引起的或与本合同有关的一切争议，甲乙双方应友好协商解决。10.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：销售目标与奖金发放比例明细表详细列明销售目标、奖金比例和计算方式，包括但不限于销售目标的分解、奖金的计算公式和示例。附件2：晋升机制与培训支持详细方案包括晋升标准、程序和培训计划，以及晋升评审委员会组成、晋升答辩流程等。附件3：保密协议明确乙方的保密义务和违约责任，包括但不限于保密信息的具体内容、保密期限和违约的赔偿标准。附件4：第三方服务提供合同样本附件5：第三方责任限额确认书详细说明第三方责任限额的确定依据和计算方法，以及第三方同意承担的责任限额。附件6：第三方服务费用支付明细表列明第三方服务费用的支付时间、支付金额和支付方式，以及支付凭证的要求。附件7：违约行为及责任认定标准详细罗列合作中所有涉及到的各种违约行为以及违约的责任认定标准，并进行简要的示例说明。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定提供销售资源和支持2.甲方未按时发放奖金和晋升机会3.甲方未提供培训和辅导支持4.乙方未按约定完成销售目标5.乙方未遵守公司规章制度6.乙方未保守公司商业秘密7.第三方未按约定提供服务8.第三方未确保服务质量和效果违约责任认定标准：1.违约行为导致直接经济损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。2.违约行为导致合同不能履行的，违约方应承担违约责任，并赔偿对方因此产生的损失。3.违约行为涉及第三方责任的，第三方应承担相应的违约责任。示例说明：若甲方未按约定提供销售资源和支持，导致乙方销售目标，甲方应承担未能完成销售目标的损失。若乙方未保守公司商业秘密，导致公司遭受经济损失，乙方应承担相应的赔偿责任。全文完。2024版：销售团队激励协议2本合同目录一览1.协议背景与主体2.激励目标与业绩指标3.激励方式与发放4.激励条件的满足5.激励的计算与支付6.激励的调整与取消7.合同期限与终止8.保密条款9.违约责任与争议解决10.法律适用与管辖11.其他条款12.附件13.签署页14.生效日期与时间第一部分：合同如下：1.协议背景与主体1.1.1甲方：（公司名称），是一家依法成立并有效存在的企业，地址位于：（公司地址），法定代表人：（法定代表人姓名）。1.1.2乙方：（销售团队负责人姓名），居住在（负责人地址），为甲方销售团队的负责人。1.2本协议的目的是为了明确甲乙双方在销售业绩激励方面的权利和义务，以提高乙方销售团队的积极性和业绩。2.激励目标与业绩指标2.1乙方销售团队在协议期限内的销售业绩目标为：（具体销售额目标）。2.2业绩指标包括但不限于销售额、新客户开发数量、客户满意度等。3.激励方式与发放3.1.1销售提成：乙方销售团队完成的销售额的（百分比）作为提成奖励。3.1.2额外奖励：根据乙方的特殊贡献，甲方可以决定给予额外的奖励。3.2激励的发放将在每个财务年度结束后的（时间）内完成，由甲方根据实际的业绩进行核算并支付给乙方。4.激励条件的满足4.1.1乙方的销售团队达到或超过协议约定的销售业绩目标。4.1.2乙方必须遵守甲方的公司规章制度，维护甲方的合法权益。5.激励的计算与支付5.1甲方将根据乙方的实际业绩，按照本协议第3条的激励方式进行计算和支付。5.2激励的支付方式为：（支付方式，如银行转账、现金等）。6.激励的调整与取消6.1如果乙方未能满足本协议第4条的激励条件，甲方有权调整或取消乙方的激励。6.2如果乙方违反本协议或甲方的规章制度，甲方有权取消乙方的激励。7.合同期限与终止7.1本协议的有效期为：（时间），自双方签署之日起生效。7.2在协议期限内，任何一方未履行本协议的义务，另一方有权终止本协议。7.3本协议终止后，乙方的未支付激励将不再有效，甲方不再承担支付义务。8.保密条款8.1乙方同意对在本协议执行过程中获得的甲方商业秘密、客户信息等保密信息予以保密，未经甲方同意不得向任何第三方披露。8.2保密期限自本协议签署之日起算，至本协议终止或履行完毕之日止。8.3如果乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。9.违约责任与争议解决9.1如果一方违反本协议的任何条款，另一方有权要求违约方承担相应的违约责任。9.2双方因本协议的履行发生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。10.法律适用与管辖10.1本协议的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.2本协议签订地为甲方所在地，任何与本协议有关的诉讼或仲裁均应在该地法院或仲裁机构提起。11.其他条款11.1本协议的任何修改或补充均须经双方协商一致，并以书面形式作出。11.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。12.附件12.1本协议附件包括但不限于：销售目标分解表、激励计算公式、业绩考核标准等。13.签署页13.1本协议由甲方代表：（甲方代表姓名）和乙方代表：（乙方姓名）于：（签署日期）签署。14.生效日期与时间14.1本协议自双方签署之日起生效。14.2本协议的失效或终止不影响本协议中任何承诺、保证、陈述或责任的继续有效，直至履行完毕。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1本协议所称第三方，是指除甲乙双方外，与本协议执行有关的其他个人、公司或机构。15.2第三方介入包括但不限于：中介方、客户、供应商、合作伙伴等。16.第三方介入的协调与沟通16.1甲乙双方应确保第三方的介入不影响本协议的履行。17.第三方责任的限制与划分17.1第三方对甲乙双方不承担任何合同义务或责任。17.2甲乙双方对第三方的行为不承担任何合同义务或责任。17.3第三方如因故意或过失导致甲乙双方损失的，由第三方承担相应的责任。18.第三方义务的履行18.1第三方应遵守本协议的约定，履行其在本协议中的义务。18.2第三方应确保其行为不违反法律法规，不损害甲乙双方的合法权益。19.第三方权益的保障19.1