保安队长聘任合同证书协议书

保安队长聘任合同证书协议书合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意接受甲方的聘用，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方保安队长一职达成如下协议：第一条聘用岗位1.1乙方担任甲方的保安队长，负责甲方保安队伍的日常管理工作。1.2乙方应认真履行岗位职责，确保甲方单位的安全稳定。第二条聘用期限2.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续签，应在有效期满前____个月书面签订续签协议。第三条待遇3.1甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。3.3甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月（税前）。3.4乙方在工作期间，如有加班，甲方按国家规定支付加班费。第四条工作纪律4.1乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度。4.2乙方应遵守工作纪律，保守甲方的商业秘密。4.3乙方不得利用职务之便，索取、收受他人财物，不得从事与职务无关的营利性活动。第五条解除和终止协议5.1在协议期内，如乙方未经甲方同意，单方面解除或终止协议，甲方有权追究乙方的违约责任。5.2在协议期内，如甲方因客观原因需要解除或终止协议，应提前____天通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他7.1本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.保安队长职责说明3.甲方公司规章制度4.社会保险缴纳证明5.工资支付证明6.加班费支付证明7.商业秘密保密协议8.甲方公司营业执照复印件9.乙方身份证复印件二、违约行为及认定：1.乙方未经甲方同意，单方面解除或终止协议，属于违约行为。2.乙方未遵守国家法律法规、甲方规章制度，属于违约行为。3.乙方未保守甲方商业秘密，属于违约行为。4.乙方利用职务之便，索取、收受他人财物，或从事与职务无关的营利性活动，属于违约行为。5.甲方未按约定支付乙方工资、加班费、社会保险等，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.保安队长：负责保安队伍日常管理工作的职位。2.社会保险：国家为保障劳动者基本生活权益，强制实行的社会福利制度。3.加班费：员工在法定工作时间之外工作，应支付的额外劳动报酬。4.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。5.违约行为：违反合同约定或法律规定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在工作中受伤，需停工治疗。解决办法：甲方应按国家规定为乙方缴纳医疗保险，并为乙方提供必要的帮助和关怀。2.问题：乙方因家庭原因需请假。解决办法：甲方应根据国家法定节假日、年假等相关规定，批准乙方的请假申请。3.问题：乙方未按约定保守甲方商业秘密。解决办法：甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。4.问题：甲方未按约定支付乙方工资、加班费等。解决办法：乙方有权向甲方提出支付要求，甲方应及时支付乙方应得的工资和加班费。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意接受甲方聘用。2.甲方需要乙方担任保安队长，负责保安