法律工作者劳动合同范例

法律工作者劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方为满足自身业务发展需要，乙方具备从事法律工作的能力，双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方同意在合同期内为甲方提供法律服务工作。

二、工作内容

1.乙方在合同期内应遵守国家法律法规、甲方规章制度，认真履行岗位职责，为甲方提供专业、高效的法律服务。

2.乙方应按照甲方要求，按时完成各项工作任务，保证服务质量。

三、工作地点

乙方在合同期内的工作地点为：____________________

四、工资及福利待遇

1.甲方按照国家规定和行业标准，向乙方支付工资，具体工资数额为：每月____元。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方根据乙方的工作表现和公司实际情况，给予乙方相应的福利待遇。

五、工作时间

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方在合同期内，如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作时间。

六、保密条款

1.乙方在甲方任职期间，应严格遵守国家保密法律法规，保守甲方商业秘密。

2.乙方离职后，仍应遵守本合同约定的保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

七、违约责任

1.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、合同解除

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.甲方在以下情况下，有权单方面解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，损害甲方利益；

（2）乙方因工作需要被甲方调离原岗位，无法胜任新岗位工作；

（3）乙方因身体健康原因无法继续从事法律工作；

（4）国家法律法规、政策调整，导致本合同无法继续履行。

3.乙方在以下情况下，有权单方面解除本合同：

（1）甲方未按时支付工资；

（2）甲方未按规定缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方违反保密义务，泄露甲方商业秘密。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

3.本合同附件如下：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方个人简历；

（3）乙方体检报告；

（4）乙方相关资格证书。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鉴于甲方为满足自身业务发展需要，乙方具备从事法律工作的能力，丙方作为乙方专业能力的评估机构，双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方同意在合同期内为甲方提供法律服务工作，丙方负责对乙方进行专业能力评估。

二、工作内容与职责

1.乙方在合同期内应遵守国家法律法规、甲方规章制度，认真履行岗位职责，为甲方提供专业、高效的法律服务。

2.丙方负责对乙方进行专业能力评估，评估结果作为乙方工作表现的重要依据。

3.乙方应按照甲方要求，按时完成各项工作任务，保证服务质量，并接受丙方的评估。

三、工作地点

乙方在合同期内的工作地点为：____________________

四、工资及福利待遇

1.甲方按照国家规定和行业标准，向乙方支付工资，具体工资数额为：每月____元。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方根据乙方的工作表现、丙方评估结果和公司实际情况，给予乙方相应的福利待遇。

五、工作时间

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方在合同期内，如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作时间。

六、第三方责任与权利

1.丙方有权对乙方进行专业能力评估，评估内容包括但不限于专业知识、工作经验、案例分析能力等。

2.丙方评估结果作为乙方工作表现的重要依据，甲方有权根据评估结果调整乙方的薪资和福利待遇。

3.丙方有权要求乙方提供相关资料以进行评估，乙方应积极配合。

七、甲方权益保障

1.甲方有权要求乙方在合同期内保持专业素养，不得泄露甲方商业秘密。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督，乙方应接受甲方的管理。

3.甲方有权根据乙方的工作表现和丙方评估结果，对乙方进行奖惩。

八、乙方违约责任及限制条款

1.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应赔偿责任。

2.乙方因工作原因造成甲方损失，乙方应承担相应赔偿责任。

3.乙方违反合同约定，擅自离职，甲方有权要求乙方支付违约金。

4.乙方在合同期内不得从事与甲方业务相竞争的法律服务。

九、合同解除

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.甲方在以下情况下，有权单方面解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，损害甲方利益；

（2）乙方因工作需要被甲方调离原岗位，无法胜任新岗位工作；

（3）乙方因身体健康原因无法继续从事法律工作；

（4）国家法律法规、政策调整，导致本合同无法继续履行。

3.乙方在以下情况下，有权单方面解除本合同：

（1）甲方未按时支付工资；

（2）甲方未按规定缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方违反保密义务，泄露甲方商业秘密。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

十二、第三方介入意义与目的

丙方的介入，旨在确保乙方具备从事法律工作的专业能力，保障甲方权益，提高服务质量。通过丙方的评估，甲方能够更加准确地了解乙方的工作能力，从而为乙方提供更具针对性的培训和福利待遇。

十三、甲方为主导的目的与意义

甲方作为用人单位，主导本合同，旨在保障自身权益，提高工作效率，确保服务质量。通过明确的合同条款和第三方评估机制，甲方能够更好地管理乙方，实现双方共赢。

合同附件：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方个人简历；

（3）乙方体检报告；

（4）乙方相关资格证书；

（5）丙方评估标准及评估结果。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鉴于甲方提供法律咨询服务，乙方具备相关法律专业背景，丙方作为乙方的职业能力认证机构，双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方同意在合同期内为甲方提供法律咨询服务，丙方负责对乙方进行专业能力认证。

二、工作内容与职责

1.乙方在合同期内应遵守国家法律法规，为甲方提供专业、及时的法律咨询服务。

2.丙方负责对乙方进行专业能力认证，认证结果作为乙方服务能力的重要参考。

3.乙方应按照甲方要求，提供高质量的法律咨询服务，并接受丙方的认证。

三、工作地点

乙方在合同期内的工作地点为：____________________

四、工资及福利待遇

1.甲方按照国家规定和行业标准，向乙方支付工资，具体工资数额为：每月____元。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方根据乙方的工作表现、丙方认证结果和公司实际情况，给予乙方相应的福利待遇。

五、工作时间

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方在合同期内，如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作时间。

六、第三方责任与权利

1.丙方有权对乙方进行专业能力认证，认证内容包括但不限于法律知识、案例分析能力、沟通技巧等。

2.丙方认证结果作为乙方服务能力的重要参考，甲方有权根据认证结果调整乙方的薪资和福利待遇。

3.丙方有权要求乙方提供相关资料以进行认证，乙方应积极配合。

七、乙方权益保障

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资源，以保障其提供高质量的法律咨询服务。

2.乙方有权参与甲方的工作规划和决策，对工作流程提出建议和改进意见。

3.乙方有权获得与其工作表现和丙方认证结果相匹配的薪资和福利待遇。

八、甲方违约责任及限制条款

1.甲方未按时支付乙方工资，应向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。

2.甲方未按规定缴纳社会保险和住房公积金，应立即补缴，并承担相应的法律责任。

3.甲方因管理不善导致乙方工作条件恶劣，乙方有权要求甲方改善工作环境，或要求解除合同并赔偿损失。

4.甲方不得要求乙方从事与法律规定或合同约定不符的工作，否则乙方有权拒绝并要求赔偿。

九、合同解除

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在以下情况下，有权单方面解除本合同：

（1）甲方未履行合同约定的支付工资和福利待遇；

（2）甲方未提供必要的工作条件和资源，影响乙方正常工作；

（3）甲方违反法律法规，损害乙方合法权益。

3.甲方在以下情况下，有权单方面解除本合同：

（1）乙方严重违反工作纪律，影响甲方业务；

（2）乙方因个人原因无法继续履行合同；

（3）国家法律法规、政策调整，导致本合同无法继续履行。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，