摩托车快递员聘用合同样本

摩托车快递员聘用合同样本合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方是一家依法成立的摩托车快递公司，乙方愿意加入甲方的快递团队，并提供快递服务。为了保障双方的合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日至____年____月____日。1.2若双方同意续约，应提前____天书面通知对方。第二条乙方的权利和义务2.2乙方应按照甲方的要求，完成快递业务的配送工作，确保快递物品的安全、及时和准确。2.3乙方应遵守国家的法律法规，不得利用职务之便进行违法活动。2.4乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的客户信息、运营策略等商业机密。2.5乙方在合同期内不得兼职其他与甲方业务有竞争关系的工作。第三条甲方的权利和义务3.1甲方应按照合同约定，向乙方支付工资及相关的福利待遇。3.2甲方应为乙方提供必要的培训和指导，确保乙方能够胜任快递配送工作。3.3甲方应按照国家的法律法规，为乙方缴纳社会保险费，并保障乙方的合法权益。3.4甲方有权根据业务需要调整乙方的配送区域和工作时间。3.5甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果对乙方的工作进行调整或奖惩。第四条工资待遇4.1乙方的工资由基本工资和提成两部分组成。4.2基本工资为每月____元人民币。4.3提成按照乙方的配送业务量计算，具体比例由甲方根据实际情况确定。4.4乙方的工作时间为每月____天，超出工作时间的工作，甲方应按照国家法律法规支付加班费。4.5甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠。第五条合同解除和终止5.1在合同期内，双方均有权提前解除合同，但需提前____天书面通知对方。5.2乙方如严重违反甲方规章制度或国家法律法规，甲方有权立即解除合同。5.3合同到期，双方未书面续约，则合同自动终止。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。6.2违约方应赔偿对方因此造成的经济损失，并支付相应的违约金。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方摩托车驾驶证复印件3.社会保险缴纳证明4.甲方快递业务培训资料5.甲方规章制度文档6.加班费计算公式说明7.快递业务提成计算说明二、违约行为及认定：1.乙方严重违反甲方规章制度或国家法律法规，甲方有权立即解除合同。2.乙方在合同期内兼职其他与甲方业务有竞争关系的工作，甲方有权解除合同。3.甲方未按时足额支付乙方工资，构成拖欠工资行为。4.甲方未为乙方缴纳社会保险费，构成未履行社会保障义务。5.甲方未提供必要的培训和指导，导致乙方无法胜任工作。三、法律名词及解释：1.合同期限：合同的有效期限，自合同生效之日起至合同终止日止。2.快递业务：指甲方委托乙方配送的快递物品。3.社会保险费：指甲方依法应为乙方缴纳的社会保险费用。4.加班费：指乙方在法定工作时间之外工作所应得的额外报酬。5.违约金：指违约方因违约行为应支付给守约方的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方配送过程中物品损坏或丢失。解决办法：乙方应加强物品保护意识，甲方提供物品保护培训。2.问题：乙方无法胜任快递配送工作。解决办法：甲方提供必要的培训和指导，乙方参加培训提高自身能力。3.问题：甲方拖欠乙方工资。解决办法：甲方按时足额支付工资，建立健全财务管理制度。4.问题：乙方违反甲方规章制度。解决办法：乙方加强自身约束，甲方严格执行规章制度。五、所有应用场景：1.甲方作为快递公司，需要聘用快递员进行快递配送。2.乙方具备摩托车驾驶证，希望加入甲方