陵园销售顾问录用合同

陵园销售顾问录用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家专业的陵园服务提供商，乙方愿意加入甲方，担任销售顾问岗位，双方经平等协商，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方作为甲方的销售顾问，主要负责：（1）为客户提供陵园销售咨询服务；（2）开展市场调研，分析市场需求，制定销售策略；（3）维护客户关系，提升客户满意度；（4）完成甲方规定的销售任务。第三条劳动报酬3.1乙方按照甲方制定的销售顾问薪酬制度享有劳动报酬，包括但不限于基本工资、提成、奖金等。3.2乙方的薪酬待遇如有调整，应遵循甲方的相关规定。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不得超过40小时，按照甲方制定的工作时间执行。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方制定的相关规定执行。第五条劳动保护5.1甲方应按照相关法律法规为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护措施和劳动条件。5.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，确保乙方的人身安全。第六条商业秘密和知识产权6.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息和相关知识产权。6.2乙方在合同期内所创造的知识产权归甲方所有。第七条解除和终止合同7.1在合同期内，任何一方均有权提前解除合同，但应提前一个月书面通知对方。7.2乙方解除合同的，应按照甲方的规定办理相关手续，并支付违约金人民币____元。第八条违约责任8.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.甲方销售顾问岗位职责说明4.甲方销售顾问薪酬制度5.甲方工作时间规定6.甲方劳动保护措施及相关政策7.商业秘密和知识产权保护协议8.乙方解除合同申请9.违约金支付凭证二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方规定的工作时间和工作内容履行职责，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息或相关知识产权，视为违约。3.乙方提前解除合同未按照规定支付违约金，视为违约。4.甲方未按照约定提供劳动保护措施或劳动条件，视为违约。5.甲方未按照约定支付乙方劳动报酬，视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指陵园销售顾问录用合同的用人单位。2.乙方：指陵园销售顾问录用合同的劳动者。3.合同期限：指合同的有效期，自双方签字之日起至约定终止日期止。4.工作内容：指乙方在甲方担任销售顾问岗位的具体职责和工作任务。5.劳动报酬：指乙方按照甲方薪酬制度享有的工资、提成、奖金等。6.工作时间：指乙方按照甲方规定的工作时间执行。7.劳动保护：指甲方为乙方提供的符合国家安全标准的劳动保护措施和劳动条件。8.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。9.知识产权：指乙方在合同期内所创造的具有法律保护的智力成果。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按照约定时间到岗：乙方应提前通知甲方，说明原因，并根据甲方规定办理请假手续。2.乙方在工作中受伤：甲方应立即采取救治措施，并按照劳动保护规定为乙方提供赔偿。3.乙方要求解除合同：乙方应提前一个月书面通知甲方，并根据甲方规定支付违约金。4.甲方未按照约定支付乙方报酬：乙方有权向甲方提出书面抗议，并要求甲方在规定时间内支付欠薪。5.甲方变更合同内容：甲方应与乙方协商一致，并签订书面补充协议。五、所有应用场景：1.甲方招聘销售顾问岗