企业信息技术安全隐私保护制度

企业信息技术安全隐私保护制度第一章总则第一条目的和依据为了保障企业信息技术安全和保护员工个人隐私，维护企业合法权益，依据国家有关法律法规，订立本制度。第二条适用范围本制度适用于全部公司员工，包含正式员工、临时员工以及公司外部合作伙伴。第三条定义信息技术安全：指保护企业信息系统、网络和数据免受损害、泄露、滥用、窜改以及其他安全威逼的本领。隐私：指员工个人的个人身份信息、通信内容、财务情形等与其个人相关的信息。第二章信息技术安全保护第四条信息安全责任公司设立信息安全管理部门，负责订立和管理信息安全政策，监督、引导、检查公司的信息技术安全工作。公司全体员工都应当有信息安全意识和安全防范意识，遵守各项信息安全规定和流程。第五条信息安全政策公司订立信息安全政策，明确公司信息安全的目标和原则。信息安全政策应包含保护公司信息资源、网络安全、数据安全、系统安全等方面的内容。第六条信息安全管理措施公司应依照信息安全需求，建立健全信息安全管理制度和审计制度。公司应定期进行信息安全风险评估和安全审计，及时发现和解决安全漏洞和问题。公司应订立信息安全培训计划，为员工供应必需的安全培训和教育。第七条网络安全公司应对内部网络进行安全隔离和访问掌控，防止攻击和非法入侵。公司应定期更新网络安全设备和软件，并及时修复安全漏洞。公司要求员工在使用公司网络时，遵守网络安全规定，不得进行非法下载、访问、传输等活动。第八条数据安全公司应建立数据分类和保密等级制度，依据数据的紧要性和敏感性，采取相应的安全措施。公司要求员工对公司的紧要数据进行保密，不得泄露给外部人员或机构。公司应定期备份紧要数据，确保数据不会因硬件故障或其他原因丢失。第九条系统安全公司应加强对信息系统的掌控和管理，建立完善的系统访问掌控机制。公司应定期对系统进行安全测试和漏洞扫描，及时修复系统漏洞。公司要求员工在使用公司系统时，遵守系统安全规定，不得进行非法操作、修改或传播病毒等活动。第三章隐私保护第十条员工隐私保护公司严格保护员工个人隐私，不得擅自收集、使用、传播员工个人隐私信息。公司只能在获得员工明确同意的情况下，收集和使用员工个人信息，且仅限于工作需要范围内。第十一条个人信息保护公司应加强个人信息的保护，采取合理的安全措施防止个人信息泄露、丢失或被窜改。公司严格限制员工访问、使用和传输他人个人信息的权限，确保个人信息的保密性和完整性。第十二条员工监控公司可以通过安装监控设备、记录网络日志等方式对员工进行合理监管。公司应明确监控的目的和范围，不得对员工的合法权益进行非法侵害和滥用。第四章执法和违规处理第十三条制度执行公司应建立健全制度执行机制，确保规章制度的有效实施和执行。相关部门要加强对制度执行情况的监督和检查，及时矫正和处理违规行为。第十四条违规处理对于违反信息安全和隐私保护制度的员工，公司将依法进行处理，包含但不限于警告、停职、解聘等措施。对于严重违反相关法律法规的员工，公司将移交司法机关处理。第五章附则第十五条本制度的解释权对于本制度的解释和修改，由公司信息安全管理部门负责。本制度自颁布之日起生效。第十六条附加说明公司将