建筑工程公司危险作业告知制度（2篇）

建筑工程公司危险作业告知制度是为了确保员工在进行危险作业时能够充分了解工作的风险，并采取必要的安全措施以减少事故和伤害的发生。该制度的要点包括以下几个方面：1.危险作业的定义和范围：明确定义什么是危险作业，并列举出具体的工作项目或场景，使员工能够清楚地识别危险作业。2.危险性评估：针对每项危险作业，进行全面的危险性评估，评估工作中存在的风险及其可能对员工安全和健康造成的影响。3.危险作业告知的方式：规定如何向员工进行危险作业的告知，可以通过会议、安全培训、书面通知等方式向员工传达危险作业的信息。并确保所有相关人员都收到了必要的告知和培训。4.作业人员的资质要求：明确危险作业需要具备的技术和经验要求，确保只有合格的人员才能参与这些作业，同时规定必要的执照和证书要求。5.安全措施和操作规程：制定相应的安全措施和操作规程，明确员工在危险作业时应采取的安全和预防措施。这些措施应涵盖工作所需的个人防护装备、安全操作规范、应急措施等。6.监督和检查机制：建立监督和检查机制，确保危险作业的执行符合规定，并及时发现和纠正潜在的安全隐患。7.事故报告和应对程序：明确工作中发生事故的报告和应对程序，包括事故报告的途径、应急救援措施和事故调查程序。8.培训和教育：不定期地对员工进行相关的危险作业培训和教育，提醒他们对危险作业的认识和防范措施的重要性。建筑工程公司危险作业告知制度（二）一、目标与适用范围本制度旨在确保在建筑工程公司进行危险作业时，能够充分识别并有效管理潜在的危险因素，采取必要的预防措施，以保障员工安全和施工场地的稳定性。本规定适用于公司内部所有参与此类作业的员工及外聘人员。二、作业前的危险告知1.所有参与危险作业的员工需在作业前接受全面的危险告知，包括但不限于作业内容、风险评估及控制策略。2.员工需充分理解所执行危险作业的性质、潜在风险及安全规定，并确保具备相应的技能和培训背景。3.公司需提供详细的作业指导和安全操作程序，以防止因人为错误导致的事故。三、作业过程中的风险沟通1.在危险作业进行期间，公司需确保信息的及时传递和分享，更新风险因素及相应的控制措施。2.员工在作业过程中必须遵守安全规程，发现异常情况应立即报告上级，并采取相应调整措施。四、危险作业分类与告知内容根据各类危险作业的特性及特殊要求，公司将其划分为以下几类，并制定相应的告知内容：1.高空作业：a.风险因素识别及预防措施；b.安全带、安全网等个人防护设备的正确使用；c.紧急撤离的逃生路线和操作程序。2.高温作业：a.高温作业的健康风险及安全措施；b.规范的饮水和休息要求；c.高温环境下的应急救援措施和处理方法。3.深部作业：a.深部作业的风险及安全预防措施；b.氧气供应和通风设备的使用指南；c.突发情况下的自救和逃生程序。4.高压作业：a.高压作业的安全操作规程和控制策略；b.高压设备的维修和调试标准；c.异常情况的应急处理方法。五、告知记录与验收1.公司需建立完善的告知记录制度，记录每次危险作业的告知内容、参与者及时间等信息。2.告知记录需由危险作业负责人和参与员工共同确认。六、培训与考核1.公司需定期组织危险作业培训，确保员工了解并掌握相关知识和技能。2.培训内容应涵盖危险作业的风险识别、控制及告知要求。3.公司应定期进行安全考核，对能力不足的员工进行再培训。七、违规处理对于违反危险作业告知制度的员工，公司将依据内部规定进行纪律处分，并安排再培训。八、制度监督与优化1.公司需建立定期检查机制，监督和评估危险作业的告知执行情况。2.根据实践经验，不断优化告知制度，提升