社保型合同范例

社保型合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方处工作期间的相关事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事（具体工作内容）工作。

2.乙方应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，保证工作质量。

二、工作地点

乙方在甲方指定的（具体工作地点）工作。

三、工作时间

1.乙方实行标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方在法定节假日、公休日及休息日加班，甲方应按照国家规定支付加班费。

四、劳动报酬

1.甲方根据乙方的工作岗位、工作内容、工作能力等因素，确定乙方的工资标准。

2.乙方工资按月支付，甲方应于每月（具体日期）前支付给乙方。

3.甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、社会保险

1.甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.乙方在甲方工作期间，享有社会保险待遇。

六、劳动保护与职业健康

1.甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施。

2.甲方应按照国家规定，对乙方进行职业健康检查。

七、劳动合同期限

1.本合同期限为（具体期限，如一年、两年等）。

2.本合同期满后，如双方同意续签，可另行签订劳动合同。

八、解除与终止劳动合同

1.甲方与乙方协商一致，可以解除或终止劳动合同。

2.有以下情形之一的，甲方可以单方面解除或终止劳动合同：

（1）乙方违反劳动合同约定，严重违反甲方规章制度或损害甲方合法权益的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

3.有以下情形之一的，乙方可以单方面解除或终止劳动合同：

（1）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未按照国家规定缴纳社会保险的；

（3）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益的。

九、争议解决

1.甲方与乙方在履行劳动合同过程中发生争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

3.本合同一式两份，甲方和乙方各执一份。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.社会保险缴纳证明；

4.住房公积金缴纳证明。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方处工作期间，丙方作为第三方主体提供相关服务，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事（具体工作内容）工作。

2.乙方应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，保证工作质量。

3.丙方作为第三方主体，为乙方提供必要的工作环境、设备维护及安全保障等支持服务。

二、工作地点

乙方在甲方指定的（具体工作地点）工作。

三、工作时间

1.乙方实行标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方在法定节假日、公休日及休息日加班，甲方应按照国家规定支付加班费。

四、劳动报酬

1.甲方根据乙方的工作岗位、工作内容、工作能力等因素，确定乙方的工资标准。

2.乙方工资按月支付，甲方应于每月（具体日期）前支付给乙方。

3.丙方对乙方提供的工作环境、设备维护及安全保障等支持服务费用，由甲方支付给丙方。

五、社会保险

1.甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.乙方在甲方工作期间，享有社会保险待遇。

3.丙方应协助甲方办理乙方社会保险相关手续。

六、劳动保护与职业健康

1.甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施。

2.丙方应确保乙方工作环境的安全，定期进行安全检查，并及时修复安全隐患。

3.甲方应按照国家规定，对乙方进行职业健康检查。

七、劳动合同期限

1.本合同期限为（具体期限，如一年、两年等）。

2.本合同期满后，如双方同意续签，可另行签订劳动合同。

八、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方按照约定履行工作职责。

2.甲方有权对丙方的服务进行监督和评估，确保丙方提供的服务符合合同约定。

3.甲方有权在乙方违反合同约定时，采取必要的措施，包括但不限于解除劳动合同。

九、丙方责任

1.丙方应按照合同约定，为乙方提供必要的工作环境、设备维护及安全保障等支持服务。

2.丙方应配合甲方对乙方进行监督和管理，确保乙方的工作质量和效率。

3.丙方应承担因自身原因导致乙方工作环境、设备维护及安全保障等支持服务不达标的全部责任。

十、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除劳动合同：

（1）严重违反甲方规章制度或损害甲方合法权益的；

（2）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）被依法追究刑事责任的。

2.乙方在劳动合同期内，未经甲方同意，不得与第三方签订与本合同相同或类似的工作协议。

3.乙方在劳动合同期内，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务相关的经营活动。

十一、争议解决

1.甲方与乙方及丙方在履行劳动合同过程中发生争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十二、合同生效及其他

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式三份，甲方、乙方及丙方各执一份。

3.第三方介入的意义和目的：

（1）丙方作为第三方主体，为乙方提供全面的支持服务，确保乙方工作质量和效率。

（2）甲方通过引入丙方，降低自身运营成本，提高企业竞争力。

4.甲方为主导的目的和意义：

（1）确保乙方在甲方处工作期间，严格遵守合同约定，履行工作职责。

（2）维护甲方合法权益，降低企业风险。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.社会保险缴纳证明；

4.住房公积金缴纳证明；

5.丙方营业执照复印件；

6.丙方相关资质证明。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丁方（以下简称“丁方”）本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方处工作期间，丁方作为第三方主体提供相关服务，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事（具体工作内容）工作。

2.乙方应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，保证工作质量。

3.丁方作为第三方主体，为乙方提供职业培训、心理咨询及职业规划等增值服务。

二、工作地点

乙方在甲方指定的（具体工作地点）工作。

三、工作时间

1.乙方实行标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方在法定节假日、公休日及休息日加班，甲方应按照国家规定支付加班费。

四、劳动报酬

1.甲方根据乙方的工作岗位、工作内容、工作能力等因素，确定乙方的工资标准。

2.乙方工资按月支付，甲方应于每月（具体日期）前支付给乙方。

3.丁方提供的增值服务费用，由乙方支付给丁方。

五、社会保险

1.甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.乙方在甲方工作期间，享有社会保险待遇。

3.丁方应协助甲方办理乙方社会保险相关手续。

六、劳动保护与职业健康

1.甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施。

2.丁方提供的心理咨询和职业规划服务，旨在提升乙方的职业素养和心理健康。

3.甲方应按照国家规定，对乙方进行职业健康检查。

七、劳动合同期限

1.本合同期限为（具体期限，如一年、两年等）。

2.本合同期满后，如双方同意续签，可另行签订劳动合同。

八、乙方权益

1.乙方有权要求甲方提供必要的职业培训和发展机会。

2.乙方有权要求丁方提供的高质量增值服务，以提升自身职业能力和素质。

3.乙方有权在丁方提供的心理咨询和职业规划服务中，获得专业的个人发展建议。

九、丁方责任

1.丁方应按照合同约定，为乙方提供职业培训、心理咨询及职业规划等增值服务。

2.丁方应确保所提供的服务符合乙方的需求，并不断提升服务质量。

3.丁方应承担因自身原因导致乙方服务不达标的全部责任。

十、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除劳动合同：

（1）未按照约定支付乙方工资的；

（2）未按照国家规定缴纳社会保险的；

（3）侵犯乙方合法权益的。

2.甲方不得要求乙方在合同期内接受与工作无关的强制培训或参加不必要的活动。

3.甲方不得限制乙方接受丁方提供的增值服务，或对丁方服务设置不合理限制。

十一、争议解决

1.甲方与乙方及丁方在履行劳动合同过程中发生争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十二、合同生效及其他

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式三份，甲方、乙方及丁方各执一份。

3.乙方为主导的目的和意义：

（1）