全新架子工合同书完整版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

全新架子工合同书，免费完整版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）1.3合同的含义2.工作内容2.1乙方的工作职责2.2工作地点2.3工作时间3.合同期限3.1合同的开始日期3.2合同的结束日期3.3合同续约条款4.工资待遇4.1乙方的工资标准4.2工资支付时间及方式4.3奖金及福利5.劳动保护5.1乙方的人身安全5.2劳动防护用品5.3意外伤害保险6.违约责任6.1甲乙双方的违约行为6.2违约责任的承担7.争议解决7.1争议的解决方式7.2仲裁机构7.3法律适用8.合同的变更和解除8.1合同的变更8.2合同的解除9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约保密条款的后果10.知识产权10.1乙方创造的成果10.2成果的归属11.通知与送达11.1通知的方式11.2送达的时间及地点12.其他条款12.1不可抗力12.2甲方分包条款13.附件13.1附件列表13.2附件的有效性14.合同的签署14.1签署日期14.2签署地点14.3签署人第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（雇主）：指合同约定的雇佣乙方（雇员）的企业或个人。1.2乙方（雇员）：指合同约定的为甲方提供劳动服务的个人。1.3合同的含义：本合同是甲方与乙方之间关于乙方为甲方提供劳动服务，甲方支付乙方劳动报酬的协议。第二条工作内容2.1乙方的工作职责：乙方应当按照甲方的要求，从事架子工工作，完成甲方指定的工作任务。2.2工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的项目现场。2.3工作时间：乙方的工作时间按照甲方的实际工作需要确定，如需加班，甲方应按照国家有关规定支付加班费。第三条合同期限3.1合同的开始日期：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。3.2合同的结束日期：本合同约定的工作内容完成后自然终止。3.3合同续约条款：如甲方需要在合同到期后继续聘请乙方，可在合同到期前一个月向乙方提出续约意向，双方协商一致后签订新的合同。第四条工资待遇4.1乙方的工资标准：乙方的月工资为人民币【】元。4.2工资支付时间及方式：甲方每月【】日前向乙方支付工资。支付方式为【现金/转账】。4.3奖金及福利：乙方完成甲方指定的工作任务并达到约定标准的，甲方应当按照约定向乙方支付奖金。乙方享有国家规定的法定节假日、休息日待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险。第五条劳动保护5.1乙方的人身安全：甲方应当为乙方提供安全的工作环境，确保乙方的人身安全。5.2劳动防护用品：甲方应当为乙方提供必要的劳动防护用品，并确保乙方的正确使用。5.3意外伤害保险：甲方应当为乙方购买意外伤害保险，保险期限与本合同有效期限一致。第六条违约责任6.1甲乙双方的违约行为：双方应当按照约定履行各自的义务，如一方违约，应当承担违约责任。6.2违约责任的承担：甲方逾期支付工资、奖金的，应当按照逾期天数向乙方支付违约金，违约金计算方式为【月工资的1%/天】。乙方未按照约定完成工作任务的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金计算方式为【合同总价款的10%】。第八条合同的变更和解除8.1合同的变更：合同履行过程中，如甲乙双方同意对合同内容进行变更，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.2合同的解除：一方解除合同的，应当提前【】天书面通知对方。解除合同的，双方应当按照约定办理相关手续。第九条保密条款9.1保密内容：乙方在合同履行过程中获悉的甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。9.2保密期限：自乙方知悉该等信息之日起算，至合同终止或解除之日起【】年。9.3违约保密条款的后果：乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第十条知识产权10.1乙方创造的成果：乙方在合同履行过程中创造的属于甲方所有的知识产权。10.2成果的归属：乙方创造的成果归甲方所有，乙方不得侵犯甲方的知识产权。第十一条通知与送达11.1通知的方式：双方应当采用书面形式发送通知，通知发送至对方指定的联系方式。11.2送达的时间及地点：通知自送达对方指定的联系方式时生效，送达地点为合同约定的甲方住所地。第十二条其他条款12.1不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方均不承担违约责任。12.2甲方分包条款：甲方不得将合同约定的全部或部分工作内容分包给第三方。第十三条附件13.1附件列表：合同附件包括但不限于工作说明书、工作任务清单、安全操作规程等。13.2附件的有效性：附件与本合同具有同等法律效力，附件的修改、补充应经双方书面确认。第十四条合同的签署14.1签署日期：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2签署地点：本合同签署地为【】。14.3签署人：甲方签署人为【】，乙方签署人为【】。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义及范围1.1第三方：指除甲方和乙方之外，参与或涉及本合同履行过程的个体或组织。1.2第三方介入的范围：包括但不限于中介方、监理方、分包方、材料供应商等。第二条第三方介入的程序2.1甲方应在第三方介入前，向乙方告知第三方的身份、职责及介入范围。2.2乙方应按照甲方的要求，与第三方进行必要的沟通与协作。2.3甲方、乙方与第三方之间的沟通，不得影响甲乙双方合同的履行。第三条第三方责任限额3.1第三方对甲乙双方的合同履行承担有限责任。3.2第三方在合同履行过程中的行为，应符合国家法律法规、行业标准及本合同的约定。3.3第三方因违约、侵权或疏忽给甲方、乙方造成损失的，由第三方承担相应责任。3.4甲方、乙方不因第三方的行为而免除或减轻其合同义务。第四条第三方与甲乙双方的权利义务划分4.1第三方应按照甲乙双方的约定，履行相应的合同义务。4.2甲方、乙方对第三方的不当行为，不承担责任。4.3甲方、乙方有权要求第三方履行合同义务，第三方不得拒绝。第五条第三方介入的额外条款及说明5.1第三方应向甲方、乙方提供必要的文件、资料，以证明其具备合同履行能力。5.2第三方在合同履行过程中的费用支出，由第三方自行承担。5.3甲方、乙方应在合同中明确第三方的责任限额，以防止第三方滥用权利。5.4甲方、乙方应监督第三方履行合同义务，确保合同的顺利实施。5.5第三方在合同履行过程中，如发生纠纷，应通过协商解决，协商不成的，可依法解决。第六条第三方违约的后果6.1第三方违反合同约定，甲方、乙方有权要求其承担违约责任。6.2第三方违约导致甲方、乙方损失的，第三方应予以赔偿。6.3第三方违约不影响甲乙双方其他条款的履行。第七条第三方与甲乙双方的关系7.1第三方与甲方、乙方之间是独立的法律主体，相互之间不存在隶属关系。7.2第三方在合同履行过程中，不得干预甲乙双方的内部管理。7.3甲方、乙方与第三方之间的合同，不得影响甲乙双方之间的合同履行。第八条附件8.1附件列表：包括但不限于第三方提供的文件、资料、证明等。8.2附件的有效性：附件与本合同具有同等法律效力，附件的修改、补充应经双方书面确认。第九条合同的签署9.1签署日期：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。9.2签署地点：本合同签署地为【】。9.3签署人：甲方签署人为【】，乙方签署人为【】。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：合同主体资质证明附件2：工作说明书附件3：工作任务清单附件4：安全操作规程附件5：劳动保护用品清单附件6：工资支付明细表附件7：奖金及福利方案附件8：保密协议附件9：知识产权归属确认书附件10：工作场所示意图附件11：意外伤害保险单附件12：合同变更协议附件13：合同解除协议附件14：争议解决协议附件1：合同主体资质证明详细要求：甲方提供营业执照、税务登记证、组织机构代码证等资质证明文件；乙方提供身份证、职业资格证书等个人资质证明文件。附件2：工作说明书详细要求：明确乙方的具体工作内容、工作地点、工作时间等信息。附件3：工作任务清单详细要求：列明乙方需要完成的具体工作任务，包括但不限于工作项目、工作量、工作标准等。附件4：安全操作规程详细要求：提供乙方在工作中应遵守的安全操作规程，包括安全意识、安全培训、安全设施等。附件5：劳动保护用品清单详细要求：列明甲方应提供的劳动保护用品，包括安全帽、安全带、防护眼镜等。附件6：工资支付明细表详细要求：明确甲方向乙方支付工资的详细信息，包括工资标准、支付时间、支付方式等。附件7：奖金及福利方案详细要求：列明乙方可能获得的奖金及福利，包括但不限于全勤奖、绩效奖金、带薪年假等。附件8：保密协议详细要求：明确乙方对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等的保密义务及保密期限。附件9：知识产权归属确认书详细要求：确认乙方在工作中创造的知识产权归属甲方所有。附件10：工作场所示意图详细要求：提供乙方工作场所的示意图，包括工作区域、安全出口等。附件11：意外伤害保险单详细要求：提供乙方购买的意外伤害保险单，明确保险期限、保险金额等。附件12：合同变更协议详细要求：明确合同变更的条件、程序及双方的权利义务。附件13：合同解除协议详细要求：明确合同解除的条件、程序及双方的权利义务。附件14：争议解决协议详细要求：明确双方在履行合同过程中发生争议的解决方式、仲裁机构、适用法律等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按照约定支付工资、奖金及福利。2.甲方未提供乙方的工作条件、劳动保护用品。3.甲方未按照约定提供培训、指导。4.乙方未按照约定完成工作任务。5.乙方未遵守甲方的工作纪律、安全操作规程。6.乙方泄露甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密。7.乙方在合同期间涉及违法行为。违约责任认定标准：1.甲方未按照约定支付工资、奖金及福利的，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金计算方式为未支付金额的10%。2.甲方未提供乙方的工作条件、劳动保护用品的，乙方有权要求甲方履行合同义务，并可要求甲方支付违约金。3.甲方未按照约定提供培训、指导的，乙方有权要求甲方履行合同义务，并可要求甲方支付违约金。4.乙方未按照约定完成工作任务的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金计算方式为合同总价款的10%。5.乙方未遵守甲方的工作纪律、安全操作