媒体行业疫情防控工作规范

媒体行业疫情防控工作规范第一章总则为有效应对新冠疫情对媒体行业的影响，保障员工和社会公众的健康与安全，确保媒体生产和传播活动的正常进行，依据国家和地方政府的相关规定，制定本制度。疫情防控工作是媒体行业在特殊时期的重要任务，必须建立健全相应的工作规范和实施流程。第二章适用范围本制度适用于本公司的全体员工及与本公司合作的所有外部人员，包括记者、编辑、摄影师、技术人员、行政人员及其他相关人员。所有参与媒体生产和传播的单位和个人均需遵循本制度。第三章组织结构与责任分工为确保疫情防控工作的有效落实，公司成立疫情防控工作小组，负责整体协调和监督工作。具体职责如下：1.疫情防控工作小组负责制定和修订疫情防控相关制度，组织培训和宣传。2.各部门负责人应负责本部门的疫情防控工作，确保员工遵守相关规定，落实各项防控措施。3.人力资源部负责员工健康信息的收集和管理，及时向疫情防控工作小组报告员工健康状况。4.行政后勤部门负责办公环境的卫生消毒和防护物资的采购与发放。第四章健康监测与信息收集公司应建立员工健康监测机制，具体要求如下：1.所有员工每日上班前需进行体温测量，记录健康状况。2.员工如出现发热、咳嗽、乏力等症状，应立即向直属领导报告，并按规定进行隔离观察。3.人力资源部每周汇总员工健康信息，并向疫情防控工作小组报告。4.对于近期有疫情风险区域旅行史的员工，应主动申报，并按要求进行居家隔离或核酸检测。第五章办公环境及防护措施为确保办公环境的安全和卫生，须采取以下措施：1.办公区域应定期进行消毒，重点区域包括会议室、休息区、卫生间等。2.所有员工在办公期间需佩戴口罩，保持适当的社交距离。3.公司应在显著位置张贴防疫宣传海报，提醒员工保持个人卫生，勤洗手、勤消毒。4.提供充足的防护物资，包括口罩、手套、消毒液等，确保员工在工作期间的防护需求。第六章会议及外出活动管理疫情期间，会议和外出活动须遵循以下规定：1.尽量减少大型会议，采用视频会议的方式进行工作沟通。2.必须召开现场会议时，应控制人数，提前进行场地消毒，会议参与人员需佩戴口罩并保持距离。3.外出采访、报道需提前报备，并经疫情防控工作小组批准。外出人员应遵守当地疫情防控规定，做好个人防护。第七章信息传播与舆论引导媒体在疫情防控期间应发挥引导作用，具体要求如下：1.传播信息应基于权威渠道，确保信息的真实性、准确性，避免传播谣言。2.树立正面形象，报道疫情防控中的感人事迹，激励员工和公众共同抗击疫情。3.加强对舆情的监测，及时回应公众关切，维护社会稳定。第八章培训与宣传公司应定期开展疫情防控知识培训，具体安排如下：1.邀请专业人士进行疫情防控知识讲座，提高员工的防疫意识和自我保护能力。2.通过内部网络、微信公众号等渠道，发布疫情防控相关信息，增强员工的安全意识。3.建立员工健康知识档案，记录培训情况和健康反馈，确保培训效果。第九章监督与评估为确保疫情防控工作的落实，建立监督与评估机制：1.疫情防控工作小组定期对各部门的防控措施进行检查，发现问题及时整改。2.每月召开疫情防控工作总结会议，评估工作成效，分享经验和不足。3.对于防控措施执行不到位的部门，给予相应的处罚，并追究相关责任人的责任。附则本制度自发布之日起生效，疫情防控工作小组负责解释和修订。制度的有效性和适用性将根据疫情发展情况及国家政策变化进行动态调整