新设企业培训合作协议书

合同编号：__________新设企业培训合作协议书甲方（培训提供方）：__________乙方（培训接收方）：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方为新设立企业乙方的员工提供培训服务事宜，达成如下协议：一、培训内容1.1甲方根据乙方的要求，为新设立企业的员工提供专业培训课程，包括（具体培训内容）等。1.2甲方保证培训内容的合法性、真实性和有效性，确保培训质量达到约定的标准。二、培训人数2.1乙方确定的培训人数为（人数），培训人员名单由乙方提供。2.2如果乙方需要增加或减少培训人数，应提前_______天通知甲方，并经甲方同意。三、培训时间3.1甲方根据乙方提供的培训人数和培训内容，制定详细的培训计划，并在合同签订后_______天内开始培训。3.2培训时间为_______天，具体培训时间表由甲方制定，并提前_______天通知乙方。四、培训地点4.1培训地点为（培训地点）。五、培训费用5.1乙方向甲方支付的培训费用为人民币（大写）：_______元整（小写）：_______元。5.2乙方应在合同签订后_______天内，向甲方支付上述培训费用。六、知识产权6.1培训过程中涉及的教材、课件、资料等，其知识产权归甲方所有。6.2乙方未经甲方授权，不得将培训资料用于与培训无关的目的，不得复制、传播、披露或以其他方式利用培训资料。七、保密条款7.1双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密和机密信息，应予以严格保密。7.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。八、违约责任8.1双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务。8.2如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付相应的赔偿金。九、争议解决9.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为_______年。10.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（培训提供方）：__________乙方（培训接收方）：__________签订日期：__________注意事项：1.培训提供方（甲方）应确保培训内容的合法性、真实性和有效性，并按照约定提供培训服务。2.培训接收方（乙方）应按照约定支付培训费用，并按时提供培训人员名单。3.双方应遵守保密条款，保护对方的商业秘密和机密信息。4.双方应严格按照协议约定的时间和地点进行培训。5.如一方违约，应承担违约责任，并支付相应的赔偿金。解决办法：1.双方发生争议时，通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.合同法：是指调整平等主体之间合同关系的法律规范总称，包括合同的订立、履行、变更、解除等方面的规定。2.违约责任：指合同当事人违反合同义务所应承担的民事责任，包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。3.保密义务：指合同当事人对合同涉及的保密信息承担保密义务，不得泄露给第三方。4.赔偿金：指因违约行为给对方造成的损失，违约方应支付给对方的经济补偿。5.诉讼：指当事人通过人民法院解决合同争议的一种法律程序。特殊应用场合：1.乙方为新设立的企业，需要为全体员工提供培训。2.甲方为专业培训机构，具备提供相应培训服务的资质和经验。3.培训内容涉及商业机密，需要双方签订保密协议。4.培训时间为一个月，需要制定详细的培训计划。5.培训地点在甲方所在地，乙方需提前安排交通和住宿。合同补充条款：1.乙方应在合同签订后5天内，向甲方支付培训费用。2.甲方应在合同签订后10天内，制定详细的培训计划，并提前5天通知乙方。3.双方同意在培训期间，乙方员工的行为规范应