竞业保证书协议

竞业保证书协议合同编号：__________名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________鉴于：1.甲方是一家经营业务涉及________行业的公司，拥有多项商业机密和技术秘密，对公司的经营和发展具有重要意义。2.乙方是甲方的前员工，曾担任________职位，接触过甲方的商业机密和技术秘密。3.为了保护甲方的商业机密和技术秘密，维护甲方的合法权益，双方达成如下协议：第一条竞业限制1.1乙方同意，在离职后____年内，不得在与甲方经营相同的业务领域内从事与甲方业务相同或相似的工作。1.2乙方同意，在离职后____年内，不得在任何国家或地区设立、投资、经营与甲方业务相同或相似的公司、企业或其他经济组织。第二条保密义务2.1乙方同意，在离职后持续承担对甲方商业机密和技术秘密的保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或透露甲方的商业机密和技术秘密。2.2乙方同意，在离职后，不得使用甲方的商业机密和技术秘密从事与甲方业务相同或相似的工作。第三条违约责任3.1如乙方违反本协议的任何条款，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。3.2乙方同意，如因其违约行为给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第四条争议解决4.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。4.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。第五条其他条款5.1本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。5.2本协议自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________________乙方（盖章）：________________甲方代表（签名）：_____________乙方代表（签名）：_____________签订日期：________________一、附件列表：1.竞业保证书协议2.甲方公司营业执照复印件3.乙方身份证复印件4.双方签署的保密协议5.相关行业经营范围说明6.甲方公司商业机密和技术秘密清单7.竞业限制地域说明8.违约行为具体认定标准9.经济损失评估报告模板10.法院管辖权确认文件二、违约行为及认定：1.乙方在离职后违反竞业限制规定，从事与甲方业务相同或相似的工作。2.乙方违反保密义务，向第三方披露或透露甲方商业机密和技术秘密。3.乙方使用甲方商业机密和技术秘密从事与甲方业务相同或相似的工作。4.乙方的违约行为给甲方造成经济损失。5.乙方的违约行为涉及违法或违反社会公德。三、法律名词及解释：1.竞业限制：指在特定条件下，员工在离职后一定期限内不得在与原雇主经营相同的业务领域内从事与原雇主业务相同或相似的工作。2.保密义务：指员工在任职期间及离职后，对原雇主商业机密和技术秘密承担的保密责任。3.商业机密：指具有商业价值、不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益的信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。5.经济损失：指因违约行为导致的实际经济损失，包括直接损失和间接损失。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方违约行为难以取证。解决办法：签订协议时，明确违约行为的具体认定标准和证据要求，双方共同遵守。2.乙方拒绝履行违约责任。解决办法：依法向法院提起诉讼，要求乙方履行违约责任，并承担相应赔偿。3.甲方商业机密和技术秘密泄露。解决办法：加强内部保密管理，对泄露秘密的人员进行追责，并采取补救措施。4.双方对违约行为认定存在争议。解决办法：参照附件中的违约行为具体认定标准进行协商解决，必要时可请教专业律师。5.乙方在异地违反竞业限制。解决办法：根据协议约定的法院管辖权，向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为保护自身商业机密和技术秘密，与离职员工签订竞业保证书协议。2.乙方在离职后，违反竞业限制和保密义务，从事与甲方业务相同或相似的工作。3.甲方发现乙方违约行为，要求乙方停止违约行为并承担