版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年服装行业人才租赁合同本合同目录一览第一条合同主体1.1出租方1.2承租方第二条租赁人才2.1人才范围2.2租赁人数2.3租赁期限第三条租赁人才职责3.1出租方职责3.2承租方职责第四条租赁人才费用4.1费用标准4.2支付方式4.3费用调整第五条租赁人才管理5.1管理责任5.2培训与考核第六条保密条款6.1保密内容6.2保密期限第七条违约责任7.1出租方违约7.2承租方违约第八条争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律途径第九条合同变更与解除9.1变更条件9.2解除条件第十条合同终止10.1终止条件10.2终止后事项处理第十一条附则11.1合同生效11.2合同期限11.3未尽事宜第十二条法律适用12.1适用法律12.2法律解释第十三条合同附件13.1人才清单13.2相关资质证明第十四条其他约定14.1双方其他约定事项第一部分:合同如下:第一条合同主体第二条租赁人才2.1人才范围甲方应按照乙方的需求,提供符合乙方业务需求的专业人才。人才范围包括但不限于设计师、销售人员、管理人员等。2.2租赁人数甲方应根据乙方的需求,提供租赁人才的数量。具体租赁人数在合同附件中列明。2.3租赁期限租赁期限为合同签订之日起至____年__月__日止。第三条租赁人才职责3.1甲方职责3.2乙方职责乙方应按照合同约定,支付租赁人才费用。乙方负责对租赁人才的工作进行指导和监督,确保其能够按照乙方的要求履行职责。第四条租赁人才费用4.1费用标准租赁人才费用标准为每人每月人民币____元。具体费用金额在合同附件中列明。4.2支付方式乙方应按照合同约定的时间和方式支付租赁人才费用。4.3费用调整合同执行期间,如遇市场行情变化,甲方有权根据实际情况调整租赁人才费用,但应提前通知乙方。第五条租赁人才管理5.1管理责任甲方应对租赁人才进行日常管理,包括但不限于考勤、培训、考核等。甲方应确保租赁人才的工作能力和职业素养。5.2培训与考核甲方应对租赁人才进行必要的培训和考核,确保其能够满足乙方的业务需求。乙方有权对租赁人才的工作进行指导和监督。第六条保密条款6.1保密内容双方在合同执行过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以保密。6.2保密期限保密期限自合同签订之日起算,至合同终止或履行完毕之日止。第八条违约责任8.1甲方违约甲方未按照合同约定提供租赁人才,或提供的租赁人才不符合乙方需求,甲方应支付乙方违约金,违约金为合同总金额的10%。8.2乙方违约乙方未按照合同约定支付租赁人才费用,乙方应支付甲方违约金,违约金为合同总金额的10%。第九条争议解决9.1协商解决双方应通过友好协商解决合同履行过程中的任何争议和纠纷。9.2调解解决如协商不成,任何一方均可向合同签订地的人民调解委员会申请调解。9.3法律途径如调解不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十条合同变更与解除10.1变更条件任何一方因客观原因需要变更或解除合同时,应提前三十天书面通知对方。10.2解除条件在合同履行期间,除非双方达成书面一致意见,否则任何一方不得单方面解除合同。第十一条合同终止11.1终止条件合同期满或双方达成书面终止合同的一致意见时,合同即行终止。11.2终止后事项处理合同终止后,乙方应支付甲方合同未履行部分的违约金,并按照合同约定办理相关手续。第十二条附则12.1合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同期限本合同期限为____年,自合同生效之日起计算。12.3未尽事宜本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。第十三条法律适用13.1适用法律本合同适用中华人民共和国法律。13.2法律解释本合同的解释权归双方共同所有。第十四条其他约定14.1双方其他约定事项本合同之外的其他事项,双方另有约定的,从其约定。第二部分:第三方介入后的修正第十五条第三方介入15.1定义本合同所述第三方是指非甲方和乙方之外的,参与或关联到本合同履行过程中的任何个人、法人或其他组织。15.2第三方责任第三方介入本合同履行过程中,如因其原因导致甲方或乙方损失的,第三方应承担相应的责任。甲方和乙方均有权直接向第三方主张权利。第十六条第三方义务16.1第三方应遵守本合同的约定,按照甲乙方的要求履行相关义务。16.2第三方应确保其提供的服务或产品符合甲乙方的需求,并保证其合法性。第十七条第三方违约处理17.1如第三方未按照本合同约定履行义务,甲方和乙方有权要求第三方承担违约责任。17.2甲方和乙方均有权选择是否直接向第三方主张违约责任,或要求甲方承担。第十八条第三方责任限额18.1除本合同另有约定外,第三方对甲方和乙方的责任限额为其合同款项的___%。18.2第三方应按照甲乙方的要求购买相应的保险,以确保其责任限额的履行。第十九条第三方与甲乙方的关系19.1第三方与甲方和乙方之间的合同关系,不影响甲方和乙方之间的合同关系。19.2第三方应清楚理解其在本合同中的地位和义务,不得以任何理由干扰甲方和乙方的正常履行合同。第二十条第三方信息的保密20.1第三方应对在合同履行过程中获取的甲方和乙方商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密。20.2第三方保密期限自合同签订之日起算,至合同终止或履行完毕之日止。第二十一条第三方税费21.1第三方应负责并承担其履行合同过程中产生的一切税费。21.2如第三方未能按时足额缴纳税费,导致甲方或乙方遭受损失的,第三方应承担相应责任。第二十二条第三方合同的变更和解除22.1如第三方需要变更或解除合同,应提前书面通知甲方和乙方。22.2甲方和乙方对于第三方的变更或解除合同请求,有权予以审批或拒绝。第二十三条第三方合同的终止23.1第三方合同终止的条件和程序,应符合本合同的约定。23.2第三方合同终止后,甲方和乙方有权要求第三方按照约定办理相关手续。第二十四条第三方与合同的争议解决24.1第三方与甲方或乙方之间如发生合同争议,应通过友好协商解决。24.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第二十五条第三方介入对本合同其他条款的影响25.1第三方介入本合同,不影响本合同其他条款的执行。25.2本合同其他条款如与第三方有关,甲方和乙方均有权要求第三方遵守。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:人才清单详细列出甲方提供给乙方租赁的人才名单,包括姓名、职务、资质等信息。附件二:相关资质证明提供租赁人才的相关资质证明,包括但不限于学历证书、职业资格证书等。附件三:租赁人才费用明细表详细列出租赁人才费用的各项明细,包括基本工资、加班费、福利等。附件四:租赁人才管理协议详细说明甲方对租赁人才的管理职责,包括但不限于考勤、培训、考核等。附件五:保密协议详细说明甲方和乙方对商业秘密、技术秘密、市场信息等的保密义务和保密期限。附件六:培训和考核方案详细列出甲方对租赁人才进行的培训和考核方案,包括培训内容、考核标准等。附件七:违约金计算公式详细说明违约金的计算公式,以及计算违约金的依据和标准。附件八:争议解决方式说明详细说明双方在发生争议时,协商、调解和法律途径的具体操作流程。附件九:合同变更和解除条件说明详细说明合同变更和解除的条件,以及相关的操作流程。附件十:税费承担说明详细说明第三方在履行合同过程中产生的税费的承担方式和责任。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.甲方未按照合同约定提供租赁人才。2.甲方提供的租赁人才不符合乙方需求。3.乙方未按照合同约定支付租赁人才费用。4.乙方未按照合同约定履行租赁人才管理职责。5.第三方未按照合同约定履行义务。责任认定标准:1.甲方违约:甲方应支付乙方违约金,违约金为合同总金额的10%。示例:若甲方未按照合同约定提供租赁人才,甲方需支付乙方合同总金额的10%作为违约金。2.乙方违约:乙方应支付甲方违约金,违约金为合同总金额的10%。示例:若乙方未按照合同约定支付租赁人才费用,乙方需支付甲方合同总金额的10%作为违约金。3.第三方违约:第三方应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例:若第三方未按照合同约定履行义务,第三方需向甲方和/或乙方支付违约金,并赔偿因此导致的损失。全文完。二零二四年服装行业人才租赁合同1本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1出租方1.2承租方1.3人才第二条租赁期限2.1租赁开始日期2.2租赁结束日期第三条租赁人才数量及专业3.1人才数量3.2人才专业第四条租赁人才费用4.1租赁费用4.2费用支付方式4.3费用支付时间第五条租赁人才的职责和权益5.1人才职责5.2人才权益第六条合同的变更和解除6.1变更条件6.2解除条件第七条违约责任7.1出租方违约7.2承租方违约第八条争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决地点第九条保密条款9.1保密内容9.2保密期限第十条法律适用及争议解决10.1法律适用10.2争议解决第十一条合同的生效、变更和终止11.1合同生效条件11.2合同变更11.3合同终止第十二条其他条款12.1人才培养12.2技术支持第十三条通知和送达13.1通知方式13.2送达地址第十四条完整协议14.1合同附件14.2合同修改和补充第一部分:合同如下:第一条合同主体及定义1.1出租方1.2承租方1.3人才第二条租赁期限2.1租赁开始日期本合同租赁期限自__年__月__日开始,至__年__月__日结束。2.2租赁结束日期本合同租赁期限届满后,如双方同意续约,应签订书面续约协议,并明确续约后的租赁开始日期和结束日期。第三条租赁人才数量及专业3.1人才数量根据乙方业务需求,甲方同意向乙方提供__名服装行业人才。3.2人才专业第四条租赁人才费用4.1租赁费用本合同租赁人才的费用为人民币(大写):__元整(小写):__元。4.2费用支付方式乙方应通过银行转账的方式,将租赁费用支付至甲方指定的账户。4.3费用支付时间乙方应在本合同签订后的__个工作日内,支付首次租赁费用;后续租赁费用的支付,双方按照本合同约定的时间和方式进行。第五条租赁人才的职责和权益5.1人才职责丙方应按照甲乙双方的要求,认真履行工作职责,完成工作任务。5.2人才权益丙方在租赁期间享有的权益包括但不限于:获得合法工作报酬、享受法定休假、获得劳动保护和职业培训等。第六条合同的变更和解除6.1变更条件本合同的变更应由甲乙双方协商一致,并签订书面变更协议。6.2解除条件(1)双方协商一致解除;(2)因不可抗力导致合同无法履行;(3)乙方未按照约定支付租赁费用;(4)丙方严重违反甲方规章制度或合同约定;(5)法律、法规规定的其他解除条件。第七条违约责任7.1出租方违约甲方违反本合同的约定,导致乙方损失的,甲方应承担违约责任,向乙方支付违约金,并赔偿乙方因此造成的直接经济损失。7.2承租方违约乙方违反本合同的约定,导致甲方或丙方损失的,乙方应承担违约责任,向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此造成的直接经济损失。第八条争议解决8.1争议解决方式本合同履行过程中发生的争议,甲乙双方应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决地点本合同的争议解决地点为__(填写具体的城市或地区)。第九条保密条款9.1保密内容甲乙双方在合同履行过程中获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以保密。9.2保密期限保密期限自本合同签订之日起算,至合同终止或履行完毕之日止。第十条法律适用及争议解决10.1法律适用本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.2争议解决如本合同的任何条款与中华人民共和国法律的强制性规定相抵触,该条款将按法律规定进行调整,但不影响其他条款的有效性。第十一条合同的生效、变更和终止11.1合同生效条件本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。11.2合同变更本合同的变更应由甲乙双方协商一致,并签订书面变更协议。11.3合同终止本合同终止的条件如下:(1)租赁期限届满,双方未续签;(2)甲乙双方协商一致解除;(3)不可抗力导致合同无法履行;(4)法律、法规规定的其他终止条件。第十二条其他条款12.1人才培养甲方应根据乙方的需求,为丙方提供必要的培训和指导,以提升丙方的专业技能和工作效率。12.2技术支持甲方应提供必要的技术支持,确保丙方能够顺利地完成工作任务。第十三条通知和送达13.1通知方式甲乙双方应以书面形式相互通知合同事项的变更或解除。13.2送达地址甲乙双方的送达地址如下:甲方:__(填写甲方的详细送达地址)乙方:__(填写乙方的详细送达地址)第十四条完整协议14.1合同附件本合同附件包括但不限于:人才简历、租赁费用明细、培训计划等。14.2合同修改和补充本合同的修改和补充应由甲乙双方协商一致,并以书面形式签订。第二部分:第三方介入后的修正鉴于本合同在履行过程中可能涉及到第三方的主体,为明确各方的权利义务,现就第三方介入后的相关条款进行修正。第一条第三方定义及责任1.1第三方定义本合同所称的第三方,是指除甲方、乙方以外的其他自然人、法人或其他组织。1.2第三方责任第三方介入本合同履行过程中,应遵守相关法律法规,并承担相应的责任。第二条第三方介入情形2.1中介方介入本合同如涉及中介方,中介方应依法履行中介职责,提供真实、准确的信息,并促成甲方、乙方的合同履行。2.2技术支持方介入如合同履行过程中需要技术支持,技术支持方应按照甲乙双方的约定,提供技术服务,并确保服务质量。2.3其他第三方介入如合同履行过程中涉及到其他第三方,甲乙双方应与第三方明确各自的权利义务,并签订相应的补充协议。第三条第三方责任限额3.1第三方责任限定第三方介入本合同履行过程中,如因其自身原因导致甲方、乙方损失的,第三方应承担相应的赔偿责任。3.2赔偿责任限制除法律、法规另有规定外,第三方的赔偿责任限额不应超过其收取甲方、乙方的费用总额。第四条第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方关系第三方与甲方之间的权利义务,应由双方签订的补充协议确定。4.2第三方与乙方关系第三方与乙方之间的权利义务,应由双方签订的补充协议确定。第五条第三方违约处理5.1第三方违约第三方违反本合同或补充协议的约定,导致甲方、乙方损失的,第三方应承担违约责任。5.2第三方违约处理甲乙双方均有权要求第三方承担违约责任,并有权解除与第三方的合同。第六条第三方权益保障6.1第三方权益第三方有权按照合同约定,获得相应的权益。6.2第三方权益保障甲方、乙方应尊重第三方的合法权益,不得擅自侵犯第三方的权益。第七条争议解决7.1第三方争议第三方与甲方、乙方之间的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。7.2争议解决地点第三方与甲方、乙方之间的争议解决地点为__(填写具体的城市或地区)。第八条法律适用及争议解决8.1法律适用本合同及补充协议的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。8.2争议解决如本合同及补充协议的任何条款与中华人民共和国法律的强制性规定相抵触,该条款将按法律规定进行调整,但不影响其他条款的有效性。第九条合同的生效、变更和终止9.1合同生效条件本合同及补充协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。9.2合同变更本合同及补充协议的变更应由甲乙双方协商一致,并签订书面变更协议。9.3合同终止本合同及补充协议终止的条件如下:(1)合同履行完毕;(2)甲乙双方协商一致解除;(3)不可抗力导致合同无法履行;(4)法律、法规规定的其他终止条件。第十条其他条款10.1补充协议本合同及补充协议的修改和补充应由甲乙双方协商一致,并以书面形式签订。10.2附件本合同及补充协议的附件包括但不限于:第三方提供的服务内容、费用明细、权益保障等。第十一条通知和送达11.1通知方式甲乙双方及第三方应以书面形式相互通知合同事项的变更或解除。11.2送达地址甲乙双方及第三方的送达地址如下:甲方:__(填写甲方的详细送达地址)乙方:__(填写乙方的详细送达地址)第三方:__(填写第三方的详细送达地址)第十二条完整协议12.1合同附件本合同及补充协议的附件包括但不限于:人才简历、租赁费用明细、培训计划等。12.2合同修改和补充本合同
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 【正版授权】 ISO/TR 13086-4:2024 EN Gas cylinders - Guidance for design of composite cylinders - Part 4: Cyclic fatigue of fibres and liners
- 《LC基本电路教程》课件
- 三年级语文上册第三单元快了读书吧 安徒生童话 整本书阅读推进课公开课一等奖创新教学设计
- 2024年环氧涂料项目投资申请报告代可行性研究报告
- 腹中胎儿的日常护理
- 年产xx包塑镀锌丝项目可行性研究报告(创业计划)
- 年产xx及全球节能建材项目可行性研究报告(投资方案)
- 年产xx亲水箔项目可行性研究报告(投资方案)
- 年产xxx无醛地板项目可行性研究报告(项目建议书)
- 尊师重道主题活动
- 《护理学基础》《健康评估》临床见习手册
- 泸州老窖“浓香文酿杯”企业文化知识竞赛考试题库大全-中(判断题)
- 国际贸易法智慧树知到期末考试答案章节答案2024年外交学院
- 2024年湖北恩施州巴东县机关事业单位选调46人历年重点基础提升难、易点模拟试题(共500题)附带答案详解
- 大班劳动教育课教案反思总结(3篇模板)
- DB36- 1100-2019 稀土冶炼加工企业单位产品能源消耗限额
- 医院感染风险评估记录
- 肿瘤化疗导致的中性粒细胞减少诊治中国专家共识(2023版)解读
- 线下业务分期方案
- 三菱电机与大金的比较
- 2024年共青团入团考试题库(附答案)
评论
0/150
提交评论