洗车工协议书共 2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME洗车工协议书共1本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）1.3洗车工第二条合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期第三条工作内容3.1乙方的工作职责3.2乙方的工作时间第四条工作地点4.1甲方洗车店的地址第五条工作报酬5.1乙方的工资待遇5.2工资支付方式5.3奖金及福利第六条工作条件6.1劳动保护6.2劳动环境第七条合同的变更与解除7.1合同变更的条件7.2合同解除的条件第八条违约责任8.1甲方违约责任8.2乙方违约责任第九条争议解决9.1双方协商解决9.2第三方调解9.3法律途径第十条其他约定10.1保密协议10.2非竞争条款10.3知识产权归属第十一条附件11.1乙方的简历11.2合同的公证书第十二条签字盖章12.1甲方签字12.2乙方签字12.3日期第十三条生效条件13.1合同的签署13.2合同的公证第十四条合同的份数14.1甲方保留的合同副本数量14.2乙方保留的合同副本数量第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（雇主）：指的是X洗车店，营业执照号：，地址：，联系电话：。1.2乙方（雇员）：指的是X，身份证号：，联系电话：，地址：。1.3洗车工：指的是乙方在甲方洗车店从事洗车工作的职务。第二条合同期限2.1合同开始日期：年月日。2.2合同结束日期：除非提前终止或双方另有约定，本合同自双方签署之日起至年月日止。第三条工作内容3.1乙方的工作职责：乙方作为洗车工，主要负责为顾客提供洗车服务，保持洗车设备及工作区域的清洁卫生，按照甲方的要求完成其他相关工作。3.2乙方的工作时间：每周工作天，每天工作小时，具体工作时间按照甲方的安排执行。第四条工作地点4.1甲方洗车店的地址：。第五条工作报酬5.2工资支付方式：甲方每月日前，以银行转账方式支付乙方工资。5.3奖金及福利：乙方按照甲方规定的业绩指标完成工作，可获得相应的奖金；乙方享有国家法定节假日的工作补贴及节日礼品。第六条工作条件6.1劳动保护：甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护用品，并确保乙方在工作中的人身安全。6.2劳动环境：甲方应确保乙方的工作环境清洁、卫生，符合劳动法规定的劳动条件。第七条合同的变更与解除7.1合同变更的条件：合同有效期内，如因特殊情况需要变更合同条款，经双方协商一致，可进行合同变更。7.2合同解除的条件：（1）双方协商解除：合同有效期内，双方协商一致，可提前解除合同。（2）甲方解除：甲方因乙方严重违反合同约定或甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。（3）乙方解除：乙方提前天书面通知甲方，可解除合同。（4）法律原因：因法律、法规变化，导致合同无法继续履行，双方均有权解除合同。第八条违约责任8.1甲方违约责任：甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金及福利的，应支付乙方违约金，违约金为未支付工资、奖金及福利的总额的20%。8.2乙方违约责任：乙方未按照合同约定完成工作职责的，应支付甲方违约金，违约金为一个月工资的20%。第九条争议解决9.1双方协商解决：双方在合同履行过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决。9.2第三方调解：如协商不成，任何一方可向合同签订地的人民调解委员会申请调解。9.3法律途径：如调解不成，任何一方可向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1保密协议：乙方在合同期内和合同结束后，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。10.2非竞争条款：合同期内，乙方不得在甲方洗车店周边公里范围内从事与洗车相关的业务。10.3知识产权归属：乙方在工作中创造的知识产权，归甲方所有。第十一条附件11.1乙方的简历：详见附件一。11.2合同的公证书：详见附件二。第十二条签字盖章12.1甲方签字：第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念和范围1.1第三方：指除甲方和乙方之外的，与本合同有关联的其他主体，包括但不限于中介方、保险公司、调解机构、仲裁机构、法院等。1.2第三方介入的情形：第三方介入本合同的情形包括但不限于合同纠纷的调解、仲裁、诉讼等。第二条第三方介入后的处理方式2.1第三方介入调解：当甲乙方发生合同纠纷时，可向第三方调解机构申请调解。调解结果对甲乙方具有约束力。2.2第三方介入仲裁：当甲乙方发生合同纠纷时，可向第三方仲裁机构申请仲裁。仲裁裁决对甲乙方具有终局性。2.3第三方介入诉讼：当甲乙方发生合同纠纷时，可向第三方法院提起诉讼。法院判决对甲乙方具有终局性。第三条第三方责任限额3.1第三方调解机构的责任限额：第三方调解机构在调解过程中，因过错导致调解结果损害甲乙方合法权益的，应承担相应的赔偿责任。3.2第三方仲裁机构的责任限额：第三方仲裁机构在仲裁过程中，因过错导致仲裁裁决损害甲乙方合法权益的，应承担相应的赔偿责任。3.3第三方法院的责任限额：第三方法院在审理过程中，因过错导致判决损害甲乙方合法权益的，应承担相应的赔偿责任。第四条第三方与其他各方的关系4.1第三方与甲乙方的关系：第三方介入本合同时，不代表甲乙方任何一方，独立进行调解、仲裁或诉讼。4.2第三方与调解机构、仲裁机构、法院的关系：第三方与调解机构、仲裁机构、法院为合作关系，各自按照法律法规和职责独立行使权利和承担义务。第五条第三方介入的程序5.1甲乙方发生合同纠纷时，可自行协商解决。协商不成的，可向第三方调解机构申请调解。5.2调解不成的，甲乙方可向第三方仲裁机构申请仲裁。5.3仲裁不成的，甲乙方可向第三方法院提起诉讼。第六条第三方介入的费用6.1第三方调解机构、仲裁机构、法院的费用，包括但不限于申请费、受理费、仲裁费、诉讼费等，由甲乙方根据具体情况承担。6.2甲乙方在第三方介入过程中产生的其他费用，包括但不限于律师费、差旅费等，由甲乙方自行承担。第七条第三方介入的结果7.1第三方调解机构、仲裁机构、法院作出的调解结果、裁决或判决，甲乙方应予以遵守。7.2甲乙方对第三方调解机构、仲裁机构、法院作出的调解结果、裁决或判决有异议的，可依法申请再审或提出上诉。第八条第三方介入后的保密义务8.1第三方调解机构、仲裁机构、法院应对甲乙方在调解、仲裁、诉讼过程中提供的信息予以保密。8.2甲乙方应对第三方调解机构、仲裁机构、法院作出的调解结果、裁决或判决予以保密。第九条第三方介入后的变更和解除9.1甲乙方在第三方介入过程中，经协商一致，可对本合同进行变更或解除。9.2第三方调解机构、仲裁机构、法院作出的调解结果、裁决或判决，对甲乙方具有约束力，甲乙方应按照调解结果、裁决或判决履行合同义务。第十条违约责任10.1甲乙方违反本合同的，应承担违约责任。10.2第三方调解机构、仲裁机构、法院违反法律法规和本合同的，应承担相应的赔偿责任。第十一条争议解决11.1本合同的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。11.2如本合同的任何条款与法律相抵触，该条款将按法律的规定进行调整，但不影响其他条款的有效性。第十二条合同的生效、变更和解除12.1本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。12.2本合同的变更和解除，需甲乙双方书面同意，并经第三方调解机构、仲裁机构、法院确认。第十三条合同的份数13.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.2本合同的附件一式一份，与本合同具有同等法律效力。第十四条其他的约定14.1本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。14.2本合同的修改和补充，应以书面形式进行，并由甲乙双方及第三方调解机构、仲裁机构、法院签字盖第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方的简历详细要求和说明：乙方的简历应包括个人基本信息、教育背景、工作经历、技能特长等，并保证信息的真实性。附件二：合同的公证书详细要求和说明：合同的公证书应由具有公证资格的公证机构出具，证明合同的真实性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金及福利。2.乙方未按照合同约定完成工作职责。3.甲方因乙方严重违反合同约定或甲方规章制度，提前解除合同。4.乙方未提前书面通知甲方解除合同。5.甲方未按照合同约定提供劳动保护、劳动环境。6.乙方泄露甲方的商业秘密和技术秘密。7.乙方在合同期内和合同结束后，在甲方洗车店周边公里范围内从事与洗车相关的业务。违约责任认定标准：1.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金及福利的，应支付乙方违约金，违约金为未支付工资、奖金及福利的总额的20%。2.乙方未按照合同约定完成工作职责的，应支付甲方违约金，违约金为一个月工资的20%。3.甲方因乙方严重违反合同约定或甲方规章制度，提前解除合同的，甲方不承担违约责任。4.乙方未提前书面通知甲方解除合同的，乙方应支付甲方违约金，违约金为一个月工资的20%。5.甲方未按照合同约定提供劳动保护、劳动环境的，甲方应承担相应的赔偿责任。6.乙方泄露甲方的商业秘密和技术秘密的，乙方应承担相应的赔偿责任。7.乙方在合同期内和合同结束后，在甲方洗车店周边公里范围内从事与洗车相关的业务的，乙方应承担违约金，违约金为一个月工资的20%。示例说明：1.若甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金及福利，乙方可以要求甲方支付违约金，违约金为未支付工资、奖金及福利的总额的20%。2.若乙方未按照合同约定完成工作职责，甲方可以要求乙方支付违约金，违约金为一个月工资的20%。3.若甲方因乙方严重违反合同约定或甲方规章制度，提前解除合同，甲方不承担违约责任。4.若乙方未提前书面通知甲方解除合同，乙方应支付甲方违约金，违约金为一个月工资的20%。5.若甲方未按照合同约定提供劳动保护、劳动环境，甲方应承担相应的赔偿责任。6.若乙方泄露甲方的商业秘密和技术秘密，乙方应承担相应的赔偿责任。7.若乙方在合同期内和合同结束后，在甲方洗车店周边公里范围内从事与洗车相关的业务，乙方应承担违约金，违约金为一个月工资的20%。全文完。洗车工协议书共2本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）第二条工作内容2.1乙方的工作岗位2.2乙方的工作地点2.3乙方的工作时间第三条工资待遇3.1乙方的工资标准3.2乙方的工资发放时间3.3乙方加班工资的计算第四条福利待遇4.1乙方的社会保险4.2乙方的休息休假4.3乙方的劳动保护第五条工作条件5.1甲方提供的劳动工具和设备5.2甲方提供的劳动环境5.3甲方对乙方的工作要求第六条合同期限6.1合同的开始日期6.2合同的结束日期第七条违约责任7.1甲乙双方违反合同的后果7.2甲乙双方应承担的违约责任第八条争议解决8.1双方发生争议的处理方式8.2双方申请仲裁或提起诉讼的途径第九条解除和终止合同9.1合同解除的条件9.2合同终止的条件9.3合同解除或终止后的待遇第十条保密条款10.1乙方对甲方商业秘密的保密义务10.2乙方的保密期限第十一条知识产权11.1乙方对工作中创造的知识产权的归属11.2乙方的知识产权保护第十二条不可抗力12.1不可抗力的定义12.2不可抗力事件的处理方式第十三条合同的变更和解除13.1合同变更的条件13.2合同解除的条件第十四条附则14.1合同的生效日期14.2合同的签订地点14.3合同的副本份数第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义第二条工作内容2.1乙方的工作岗位：乙方在本合同期内担任洗车工岗位，负责车辆的清洗工作。2.2乙方的工作地点：乙方的工作地点为甲方的洗车店，地址为X。2.3乙方的工作时间：乙方的工作时间为每周工作6天，每天工作8小时，具体工作时间按照甲方规定的排班表执行。第三条工资待遇3.1乙方的工资标准：乙方的月工资为人民币X元。3.2乙方的工资发放时间：乙方的工资每月发放一次，每月月底前支付上月工资。3.3乙方加班工资的计算：乙方加班工资按照国家和地方的有关规定计算，具体标准如下：（1）平时加班工资：不低于工资的150%；（2）休息日加班工资：不低于工资的200%；（3）法定节假日加班工资：不低于工资的300%。第四条福利待遇4.1乙方的社会保险：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方的休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体休假办法按照甲方的内部规定执行。4.3乙方的劳动保护：甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护用品，并定期进行安全培训。第五条工作条件5.1甲方提供的劳动工具和设备：甲方提供乙方完成工作任务所需的工具和设备，确保乙方能够顺利开展工作。5.3甲方对乙方的工作要求：乙方应按照甲方的要求，严格遵守工作纪律，认真履行职责，提高工作效率。第六条合同期限6.1合同的开始日期：本合同自双方签字之日起生效。6.2合同的结束日期：本合同期限为一年，自合同开始日期起计算。合同期满后，如双方同意续签，应签订新的劳动合同。第七条违约责任7.1甲乙双方违反合同的后果：甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。7.2甲乙双方应承担的违约责任：甲方未按时支付乙方工资、加班费、社会保险等，乙方有权要求甲方支付并承担违约责任。乙方未按约定完成工作任务，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。第八条争议解决8.1双方发生争议的处理方式：双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.2双方申请仲裁或提起诉讼的途径：如双方同意仲裁，可以向甲方所在地仲裁委员会申请仲裁；如双方选择提起诉讼，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条解除和终止合同9.1合同解除的条件：双方协商一致，可以解除本合同。甲方违反国家法律法规、本合同的约定，乙方有权解除本合同。乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。9.2合同终止的条件：本合同期满，双方未续签新的劳动合同。乙方因离职、辞退、退休等原因不再继续在甲方工作。9.3合同解除或终止后的待遇：合同解除或终止后，甲方应支付乙方工资、加班费、经济补偿等，具体按照国家和地方的有关规定执行。第十条保密条款10.1乙方对甲方商业秘密的保密义务：乙方在合同期间及合同终止后，对甲方的商业秘密负有保密义务，不得向任何第三方泄露。10.2乙方的保密期限：乙方的保密期限自乙方签署本合同之日起至合同终止或解除之日起两年。第十一条知识产权11.1乙方对工作中创造的知识产权的归属：乙方在工作中创造的知识产权，包括但不限于技术成果、发明创造、作品等，归甲方所有。11.2乙方的知识产权保护：甲方应保护乙方的知识产权，如乙方的工作成果被第三方侵犯，甲方应协助乙方维权。第十二条不可抗力12.1不可抗力的定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。12.2不可抗力事件的处理方式：因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方应立即协商解决，根据不可抗力影响合同的程度，部分或全部免除责任。第十三条合同的变更和解除13.1合同变更的条件：合同变更应书面签署，并经双方同意。变更内容应符合国家法律法规的规定。13.2合同解除的条件：合同解除应书面签署，并经双方同意。解除原因应符合国家法律法规的规定。第十四条附则14.1合同的生效日期：本合同自双方签字之日起生效。14.2合同的签订地点：本合同签订于中华人民共和国X省X市。14.3合同的副本份数：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方：指在本合同履行过程中，除甲乙双方外，涉及到的其他个人或组织，包括但不限于中介方、客户、供应商等。1.2第三方责任：第三方在本合同履行过程中的行为，对其自身产生的后果由第三方承担。第三方对甲乙双方造成的损失，甲乙双方有权要求第三方进行赔偿。第二条第三方介入的额外条款2.1甲方应确保与第三方进行合法、合规的交易，不得损害乙方合法权益。2.2乙方应按照甲方的要求，与第三方进行合作，确保工作顺利进行。2.3甲乙双方应积极协助第三方履行合同义务，提供必要的资料和信息。2.4甲乙双方应妥善处理与第三方的纠纷，避免影响合同的正常履行。第三条第三方责任限额3.1第三方对甲乙双方造成的损失，赔偿限额不超过其在本合同中的履约保证金金额。3.2第三方未按照合同约定履行义务，导致甲乙双方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。3.3第三方涉及违法行为，导致甲乙双方损失的，第三方应承担相应的法律责任。第四条第三方与其他各方的关系4.1第三方与甲方、乙方之间的合同关系，不影响甲乙双方之间的合同关系。4.2第三方对甲乙双方的责任，不替代甲乙双方对彼此的责任。4.3甲乙双方与第三方之间的纠纷，不影响甲乙双方之间的合同履行。第五条第三方介入的争议解决5.1甲乙双方与第三方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。5.2甲乙双方与第三方申请仲裁或提起诉讼的途径：如双方同意仲裁，可以向甲方所在地仲裁委员会申请仲裁；如双方选择提起诉讼，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。第六条第三方信息的保密6.1第三方对甲乙双方提供的商业秘密、技术秘密等信息，负有保密义务。6.2第三方违反保密义务，导致甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。第七条第三方履行合同的义务7.1第三方应按照合同约定履行义务，确保合同的正常履行。7.2第三方未按照合同约定履行义务，导致甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。第八条第三方违约的处理8.1第三方违约，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.2第三方违约，不影响甲乙双方按照本合同履行各自义务。第九条第三方权益的转让9.1第三方如需将其在本合同项下的权益转让给其他个人或组织，应取得甲乙双方的书面同意。9.2第三方未取得甲乙双方书面同意，擅自转让权益的，甲乙双方有权解除合同，并要求第三方承担违约责任。第十条第三方与甲乙双方的合作关系10.1第三方与甲乙双方的合作关系，不影响甲乙双方之间的劳动关系。10.2第三方与甲乙双方的合作关系，不影响甲乙双方对彼此的权益保障。第十一条第三方介入的合同变更11.1第三方介入导致合同变更，应书面签署，并经甲乙双方同意。11.2合同变更内容应符合国家法律法规的规定。第十二条第三方退出12.1第三方如需退出合同，应提前书面通知甲乙双方。12.2第三方退出合同，应按照合同约定承担相应责任。第十三条第三方与其他方的法律关系13.1第三方与甲乙双方、其他方的法律关系，不影响甲乙双方、其他方之间的法律关系。13.2第三方与其他方的法律纠纷，不影响甲乙双方、其他方之间的合同履行。第十四条附则14.1本附加条款与本合同具有同等法律效力。14.2本附加条款的修改、补充，应书面签署，并经甲乙双方同意。14.3本附加条款一式两份，甲乙双方各执一份。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：劳动合同附件2：工资支付证明附件3：社会保险缴纳证明附件4：工作时间安排附件5：劳动保护用品清单附件6：商业秘密保密协议附件7：知识产权归属协议附件8：第三方介入协议附件9：合同变更协议附件10：违约金计算公式附件11：工作成果验收标准附件12：安全事故应急预案附件13：员工培训记录附件14：合同解除或终止证明附件1：劳动合同本附件详细规定了甲乙双方的权利义务，包括但不限于工作内容、工作时间、工资待遇、福利待遇、工作条件等。附件2：工资支付证明本附件用于证明甲方按照合同约定按时支付乙方工资、加班费等相关待遇。附件3：社会保险缴纳证明本附件用于证明甲方按照合同约定为乙方缴纳社会保险。附件4：工作时间安排本附件详细规定了乙方的工作时间，包括正常工作时间、加班时间等。附件5：劳动保护用品清单本附件列出了甲方提供的劳动保护用品的种类和数量，以及使用和维护方法。附件6：商业秘密保密协议本附件规定了乙方对甲方商业秘密的保密义务，包括但不限于保密内容、保密期限、违约责任等。附件7：知识产权归属协议本附件规定了乙方在工作中创造的知识产权归属问题，包括但不限于技术成果、发明创造、作品等。附件8：