个体户劳动合同协议范本

合同编号：__________第一条劳动合同类型本合同为_______（固定期限劳动合同/无固定期限劳动合同/以完成一定工作任务为期限的劳动合同）。第二条劳动合同期限1.本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止。2.如双方同意续签，乙方应提前_______天向甲方提出书面续签申请。第三条工作内容乙方在甲方从事_______（岗位名称）工作，主要职责是_______（具体工作内容）。第四条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间_______小时，每周休息日为_______天。2.乙方享有国家法定节假日休息的权利。3.乙方按照甲方规定的作息时间上下班。第五条劳动报酬1.乙方的工资为_______元/月（或按_______元/小时计算）。2.甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按时足额支付乙方工资。3.乙方工资待遇如需调整，双方可协商一致后进行修改。第六条社会保险1.甲方应按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应承担的个人部分保险费用由甲方代扣代缴。第七条劳动保护甲方应依法保障乙方的人身权利和合法权益，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。第八条劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。2.乙方应服从甲方的管理和调度，认真履行岗位职责。3.乙方不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。第九条劳动合同的解除和终止1.双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方提前_______天书面通知甲方，可以解除本合同。3.甲方依照国家法律法规规定，可以解除本合同。4.本合同期满，双方未续签的，自动终止。第十条经济补偿1.双方解除或终止合同时，甲方应按国家规定支付乙方经济补偿。2.经济补偿的计算方法和标准，按照国家法律法规执行。第十一条争议解决双方在履行本合同过程中发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第十二条其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________________乙方（签名）：________________地址：________________地址：________________联系电话：________________联系电话：________________签订日期：________________注意事项：1.合同编号：填写正确的合同编号，以区分不同的劳动合同。2.甲方信息：填写甲方全称、地址、联系电话等信息，确保信息的准确性和完整性。3.乙方信息：填写乙方姓名、地址、联系电话等信息，确保信息的准确性和完整性。4.劳动合同类型：根据实际情况选择固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或以完成一定工作任务为期限的劳动合同。5.劳动合同期限：填写合同的开始日期和结束日期，确保时间的准确性。6.工作内容：填写乙方的工作岗位和主要职责，明确乙方的的工作范围。7.工作时间和休息休假：根据实际情况填写每周工作时间、休息日天数等，确保符合国家法律法规。8.劳动报酬：填写乙方的工资标准，明确工资的计算方式和支付时间。9.社会保险：根据国家法律法规，明确甲方为乙方缴纳的社会保险项目。10.劳动保护：明确甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。11.劳动纪律：遵守国家法律法规和甲方的规章制度，保护甲方的商业秘密和技术秘密。12.劳动合同的解除和终止：明确合同解除和终止的条件和程序，遵守国家法律法规。13.经济补偿：根据国家法律法规，明确解除或终止合同时甲方应支付的经济补偿。14.争议解决：选择合适的争议解决方式，如友好协商、劳动争议仲裁或诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同法：指《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。2.固定期限劳动合同：指双方约定合同期限，并在合同到期时可以选择是否续签的劳动合同。3.无固定期限劳动合同：指双方未约定合同期限，甲乙双方均享有随时解除合同的权利的劳动合同。4.以完成一定工作任务为期限的劳动合同：指双方约定以完成某项工作任务为合同期限的劳动合同。5.经济补偿：指在解除或终止劳动合同时，用人单位按照一定标准向劳动者支付的补偿。6.劳动争议仲裁委员会：指依法设立，负责处理劳动争议的仲裁机构。7.人民法院：指国家的审判机关，负责处理劳动争议诉讼。特殊应用场合及补充条款：1.试用期：在合同中增加试用期条款，明确试用期的期限、工资待遇以及试用期的解除和终止条件。例如：“乙方在试用期内，甲方有权解除本合同，无需支付经济补偿。试用期结束后，甲方应根据乙方表现决定是否正式录用。”2.加班工资：针对需要经常加班的工作岗位，增加加班工资的条款。例如：“乙方同意在法定工作时间之外加班，甲方按照国家规定支付乙方加班工资。”3.保密协议：对于涉及商业秘密的工作岗位，增加保密协议条款。例如：“乙方同意在合同期间和解除合同后一定期限内，保守甲方的商业秘密和技术秘密，否则应承担违约责任。”4.培训：如果乙方需要参加培训，增加培训条款。例如：“甲方应支付乙方培训费用，并按照双方约定安排乙方参加培训。”5.出差：针对需要经常出差的工作岗位，增加出差待遇条款。例如：“甲方应支付乙方的