收银员职责保证书

收银员职责保证书合同编号：__________甲方：__________乙方：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方担任收银员一职，乙方向甲方保证其履行收银员职责的相关事项，达成如下协议：第一条乙方的保证事项1.1乙方保证其具有完全民事行为能力，身体健康，能够胜任收银员工作。1.2乙方保证其提供的个人信息真实、完整，无任何虚假、误导性陈述。1.3乙方保证遵守国家法律法规，无犯罪记录。1.4乙方保证遵守甲方的规章制度，包括但不限于考勤制度、薪酬制度、保密制度等。1.5乙方保证按照甲方的要求，参加甲方组织的培训，提高自身业务能力和职业素养。1.6乙方保证在合同期内，认真履行收银员职责，保证财务安全，不得有任何损害甲方利益的行为。第二条乙方的权利和义务2.1乙方的权利2.1.1按照合同约定，获得甲方支付的薪酬。2.1.2享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。2.1.3获得甲方提供的劳动保护用品和劳动条件。2.1.4参加甲方组织的培训、交流活动，提升自身能力。2.2乙方的义务2.2.1严格遵守国家法律法规，维护甲方合法权益。2.2.2履行收银员职责，保证财务安全，不得泄露甲方商业秘密。2.2.3尊敬甲方领导、同事，维护甲方形象，不得有损害甲方利益的行为。2.2.4积极参加甲方组织的各项活动，提高自身业务能力和团队协作精神。第三条违约责任3.1乙方违反本合同的保证事项，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。3.2乙方未按照约定履行收银员职责，导致甲方遭受损失的，乙方应当承担赔偿责任。3.3乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任。第四条争议解决4.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第五条其他约定5.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。5.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________签订日期：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人身份证明文件2.乙方学历证明文件3.乙方无犯罪记录证明文件4.甲方规章制度文档5.甲方培训资料6.财务管理制度文档7.保密协议文档二、违约行为及认定：1.乙方提供虚假个人信息，未能保证其提供的信息真实、完整。2.乙方违反国家法律法规，或犯罪记录。3.乙方违反甲方规章制度，包括考勤、薪酬、保密等制度。4.乙方未按照甲方要求参加培训，未能提高自身业务能力和职业素养。5.乙方未认真履行收银员职责，导致财务安全问题或泄露商业秘密。三、法律名词及解释：1.完全民事行为能力：指年满18周岁，具有完全认识和控制自己行为能力的人。2.收银员职责：指乙方在甲方担任收银员岗位时应尽的职责，包括财务保管、款项收付等。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。4.违约责任：指乙方违反本合同约定，应承担的法律责任，包括但不限于解除合同、赔偿损失等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方个人信息不真实：及时与乙方沟通，要求其提供真实、完整的个人信息，必要时可解除合同。2.乙方违反法律法规或犯罪记录：解除合同，并向相关部门报告。3.乙方违反规章制度：根据甲方规章制度进行处罚，包括但不限于警告、罚款、解除合同等。4.乙方未参加培训：要求乙方参加培训，并在培训结束后进行考核，不合格者解除合同。5.乙方未认真履行收银员职责：加强乙方的工作监督，发现问题及时纠正，严重者解除合同。五、所有应用场景：1.甲方雇佣乙方担任收银员岗位。2.乙方向甲方