建筑公司文员招聘合同模板

建筑公司文员招聘合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议：一、岗位及工作内容1.乙方担任甲方建筑公司文员，主要负责文案处理、资料整理、协助项目管理等工作。2.乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成工作任务，遵守公司的各项规章制度。二、合同期限1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、工资待遇1.乙方的月工资为人民币____元（人民币大写：____________________元整），包括但不限于基本工资、岗位工资、绩效奖金等。2.乙方工资发放时间为每月____日前，甲方依法为乙方缴纳社会保险及公积金。3.乙方加班工资、奖金、补贴等按照甲方相关规定执行。四、工作时间及休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作____小时，超出工作时间按甲方规定计算加班费。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方相关规定执行。五、劳动保护及劳动条件1.甲方应为乙方提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件。2.甲方应尊重乙方的人格尊严，保障乙方的合法权益，不得侵犯乙方的人身权利。六、保密条款1.乙方在甲方工作期间，接触到的有关甲方业务、技术、管理等方面的信息，包括但不限于客户资料、项目资料、财务资料等，均属于甲方商业秘密。2.乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露给第三方，否则应承担相应的法律责任。七、解除和终止合同的条件1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方提前三十天书面通知甲方，可以解除本合同。3.乙方违反本合同规定，甲方有权解除本合同。4.甲方依法解散、破产或转让，本合同自动终止。八、争议解决1.本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方社会保险登记证复印件8.甲方劳动合同样本9.甲方规章制度10.甲方保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗，或未经甲方同意提前解除合同。2.乙方泄露甲方商业秘密，违反保密协议。3.乙方未按约定完成工作任务，或工作质量不符合甲方要求。4.甲方未按时足额支付乙方工资及福利。5.甲方未按约定提供乙方劳动保护及劳动条件。6.甲方违法解除或终止合同。7.甲方未依法为乙方缴纳社会保险及公积金。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：依法成立，具有用人权利能力和责任能力的组织。3.劳动者：具有劳动权利能力和劳动行为能力的自然人。4.工资：劳动者因提供劳动而获得的报酬。5.加班费：劳动者在法定工作时间之外提供劳动，用人单位支付的额外劳动报酬。6.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的社会保障制度。7.公积金：用人单位和劳动者按照一定比例缴存的，用于住房消费和住房保障的资金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，明确违约责任，必要时依法解除合同。2.乙方泄露商业秘密：立即启动保密协议约定的违约责任，必要时诉诸法律手段。3.乙方工作质量不符合要求：及时沟通，提出改进意见，必要时进行培训或更换岗位。4.甲方未按时足额支付工资及福利：依据劳动法规定，及时支付应付款项，避免劳动争议。5.甲方未提供劳动保护及劳动条件：依照安全生产法律法规，改善劳动环境，保障劳动者权益。6.甲方违法解除或终止合同：依法恢复劳动关系，或支付相应的经济补偿。7.甲方未依法缴纳社会保险及公积金：补缴相关费用，依法合规经营。五、所有应用场景：1.建筑公司招聘文员，明确双方权利义务。2.建筑公司与其他劳动者签订劳动