空乘合同范例

空乘合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“航空公司”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下简称“乘务员”）：

住所地：____________________

身份证号码：____________________

鉴于：

1.甲方系依法设立并有效存续的航空运输企业，主要从事民用航空运输业务。

2.乙方具备从事航空乘务工作的条件，愿意与甲方签订空乘合同，从事航空乘务工作。

双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

第一条合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，双方协商一致，可以续签合同。

第二条工作内容及职责

1.乙方应在甲方指定的航班上担任乘务员，负责为旅客提供优质、安全的服务。

2.乙方应遵守国家有关法律法规，遵守航空公司的各项规章制度，执行公司的飞行任务。

3.乙方应具备良好的职业素养，积极维护旅客利益，确保航班安全。

第三条工作时间及休息休假

1.乙方实行综合计算工时制，每日工作时间不超过10小时。

2.乙方每月享有带薪年假____天，休假日按国家规定执行。

3.乙方在执行飞行任务期间，甲方应保证乙方休息时间充足。

第四条劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月____元。

2.乙方在执行飞行任务期间，按实际飞行时间计算飞行补助，补助标准为____元/小时。

3.甲方每月为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第五条违约责任

1.甲方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，向乙方支付违约金____元。

2.乙方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，向甲方支付违约金____元。

第六条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条合同解除

1.甲方在乙方严重违反合同约定、损害公司利益的情况下，有权解除本合同。

2.乙方在合同期内，如因个人原因提出解除合同，应提前____天书面通知甲方。

3.合同期满，双方无异议，合同自动解除。

第八条附则

1.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

3.附件：

（1）乘务员工作手册

（2）乘务员培训计划

（3）乘务员考核标准

（4）乘务员奖励办法

（5）乘务员处罚办法

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“航空公司”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下简称“乘务员”）：

住所地：____________________

身份证号码：____________________

丙方（以下简称“培训公司”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方系依法设立并有效存续的航空运输企业，主要从事民用航空运输业务。

2.乙方具备从事航空乘务工作的潜力，但需经过专业培训。

3.丙方具备提供航空乘务员培训的专业能力和资质。

双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

第一条合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，双方协商一致，可以续签合同。

第二条乙方培训

1.乙方同意接受丙方的专业培训，以提升其从事航空乘务工作的能力。

2.丙方负责提供培训课程，包括但不限于乘务技能、服务规范、安全知识等。

3.培训期间，乙方应遵守丙方的培训规章制度。

第三条甲方权益保障

1.甲方有权要求乙方在培训期间及合同期内，不得接受与甲方业务相冲突的任何工作。

2.甲方有权对乙方进行考核，以确保其符合航空乘务工作的要求。

3.甲方有权根据乙方的工作表现和考核结果，决定是否与乙方签订正式的空乘合同。

第四条乙方工作内容及职责

1.乙方应在甲方指定的航班上担任乘务员，负责为旅客提供优质、安全的服务。

2.乙方应遵守国家有关法律法规，遵守航空公司的各项规章制度，执行公司的飞行任务。

3.乙方应具备良好的职业素养，积极维护旅客利益，确保航班安全。

第五条劳动报酬及费用承担

1.甲方支付丙方培训费用，具体金额及支付方式双方另行协商确定。

2.乙方的基本工资为每月____元。

3.乙方在执行飞行任务期间，按实际飞行时间计算飞行补助，补助标准为____元/小时。

4.甲方每月为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第六条乙方违约及限制条款

1.乙方未经甲方同意，擅自接受与甲方业务相冲突的工作，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

2.乙方在培训期间或合同期内，因个人原因无法胜任工作，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

3.乙方因违反国家法律法规或公司规章制度被解除劳动合同，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

第七条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条合同解除

1.甲方在乙方严重违反合同约定、损害公司利益的情况下，有权解除本合同。

2.乙方在合同期内，如因个人原因提出解除合同，应提前____天书面通知甲方。

3.合同期满，双方无异议，合同自动解除。

第九条附则

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

3.附件：

（1）乘务员工作手册

（2）乘务员培训计划

（3）乘务员考核标准

（4）乘务员奖励办法

（5）乘务员处罚办法

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的专业培训，确保乙方具备从事航空乘务工作的基本素质和技能，从而降低甲方在招聘和培训方面的成本和风险。甲方为主导的目的和意义在于，保障甲方在招聘、培训和劳动合同履行过程中的权益，确保乘务员的质量和服务水平，维护航空公司的声誉和利益。通过本合同的签订，甲方能够有效控制招聘和培训过程，提高工作效率，降低人力成本，同时保障自身权益不受侵害。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“航空公司”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下简称“乘务员”）：

住所地：____________________

身份证号码：____________________

丙方（以下简称“劳务派遣公司”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方系依法设立并有效存续的航空运输企业，主要从事民用航空运输业务。

2.乙方具备从事航空乘务工作的条件，但希望以劳务派遣的形式加入甲方。

3.丙方具备提供劳务派遣服务的专业能力和资质。

双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

第一条合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，双方协商一致，可以续签合同。

第二条乙方派遣

1.乙方同意接受丙方的劳务派遣，由丙方派遣至甲方从事航空乘务工作。

2.丙方负责乙方的招聘、培训、薪酬福利、社会保险和劳动争议处理等。

第三条乙方权益保障

1.乙方享有与甲方在岗员工同等的劳动条件和工作环境。

2.乙方在甲方工作期间，享有国家规定的节假日、年假等福利待遇。

3.乙方有权要求丙方提供必要的培训和职业发展机会。

第四条甲方权益

1.甲方有权要求丙方派遣符合岗位要求的乘务员。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，确保服务质量。

3.甲方有权要求丙方及时处理乙方的劳动争议。

第五条劳动报酬及费用承担

1.乙方的月基本工资为____元。

2.丙方负责支付乙方工资及社会保险费用。

3.甲方支付丙方劳务派遣服务费。

第六条乙方违约及限制条款

1.乙方在甲方工作期间，未经甲方同意，不得兼职其他工作。

2.乙方违反甲方规章制度，丙方应及时予以纠正；情节严重的，甲方有权解除派遣关系。

第七条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条合同解除

1.甲方在乙方严重违反合同约定、损害公司利益的情况下，有权解除本合同。

2.乙方在合同期内，如因个人原因提出解除合同，应提前____天书面通知甲方。

3.合同期满，双方无异议，合同自动解除。

第九条附则

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双