2024年度电商买手岗位职责及绩效考核协议2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度电商买手岗位职责及绩效考核协议本合同目录一览第一条岗位职责1.1商品挑选与推荐1.2市场调研与分析1.3商品上架与维护1.4促销活动策划与执行1.5客户服务与沟通1.6销售数据的整理与分析第二条绩效考核指标2.1销售业绩指标2.2商品挑选准确率2.3市场调研报告质量2.4商品上架及时率2.5促销活动效果评估2.6客户满意度第三条绩效考核周期3.1考核周期为一个月3.2每月初进行上个月的绩效考核第四条绩效考核结果应用4.1绩效考核结果作为评价买手工作表现的重要依据4.2根据绩效考核结果进行奖惩4.3绩效考核优秀的买手将获得晋升和奖励机会第五条奖惩措施5.1销售业绩超过目标的买手给予奖金奖励5.2商品挑选准确率达到标准的买手给予奖金奖励5.3市场调研报告质量优秀的买手给予奖金奖励5.4商品上架及时率超过标准的买手给予奖金奖励5.5促销活动效果评估优秀的买手给予奖金奖励5.6客户满意度高的买手给予奖金奖励第六条工作时间和休息休假6.1买手需按照公司规定的工作时间进行工作6.2买手享有国家法定节假日和年假第七条劳动保护和职业健康7.2公司为买手提供必要的劳动保护措施7.3公司关注买手的职业健康，提供健康检查和培训第八条保密协议8.1买手需遵守公司的保密协议8.2买手不得泄露公司的商业机密和客户信息第九条合同的解除和终止9.1买手违反合同规定，公司有权解除合同9.2买手提前解除合同需提前一个月通知公司第十条合同的修订10.1合同的修订需双方协商一致10.2修订后的合同需双方签字盖章生效第十一条法律适用和争议解决11.1本合同适用中华人民共和国法律11.2合同履行过程中发生的争议，双方可协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉第十二条其他约定12.1双方在合同履行过程中如有其他约定，可另行签订补充协议第十三条合同生效13.1本合同自双方签字盖章之日起生效第十四条合同份数14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第一部分：合同如下：第一条岗位职责1.1商品挑选与推荐买手需根据市场趋势、消费者需求和商品特点，挑选具有潜力的商品进行推荐。每月至少提供100款新品供公司选择，其中至少有50%的商品需通过买手个人渠道获取。1.2市场调研与分析买手需要定期进行市场调研，了解行业动态、竞争对手信息和消费者行为，每月提交一份市场调研报告。报告内容应包括行业趋势分析、竞争对手分析、目标消费者分析等。1.3商品上架与维护买手需负责商品上架工作，确保商品信息准确、图片清晰、描述详细。同时，买手需定期维护商品，更新商品描述、图片等，提高商品的转化率。1.4促销活动策划与执行买手需要根据商品特点和市场趋势，策划合适的促销活动，提高商品的销售业绩。促销活动包括但不限于限时抢购、满减活动、优惠券发放等。1.5客户服务与沟通1.6销售数据的整理与分析买手需定期整理和分析销售数据，包括商品销售情况、销售额、退货率等。根据数据分析结果，买手需提出优化商品结构、调整售价等建议。第二条绩效考核指标2.1销售业绩指标买手的销售业绩将作为主要考核指标，考核周期为一个月。销售额达成率需达到公司设定的目标。2.2商品挑选准确率2.3市场调研报告质量买手提交的市场调研报告需具备深度和实用性，报告质量得到公司认可。2.4商品上架及时率2.5促销活动效果评估买手策划的促销活动需达到预设的目标，如提升销售额、提高转化率等。2.6客户满意度第三条绩效考核周期3.1考核周期为一个月买手的绩效考核周期为一个月，每月初进行上个月的绩效考核。第四条绩效考核结果应用4.1绩效考核结果作为评价买手工作表现的重要依据买手的绩效考核结果将作为评价其工作表现的重要依据，用于决定奖金、晋升等方面。4.2根据绩效考核结果进行奖惩买手绩效考核优秀者，将获得奖金、晋升等奖励；绩效考核不佳者，将面临警告、罚款等惩罚。第五条奖惩措施5.1销售业绩超过目标的买手给予奖金奖励买手销售额超过目标，将按照超额部分的一定比例获得奖金奖励。5.2商品挑选准确率达到标准的买手给予奖金奖励5.3市场调研报告质量优秀的买手给予奖金奖励买手市场调研报告质量得到公司认可，将获得奖金奖励。5.4商品上架及时率超过标准的买手给予奖金奖励5.5促销活动效果评估优秀的买手给予奖金奖励买手策划的促销活动达到预设目标，将获得奖金奖励。5.6客户满意度高的买手给予奖金奖励第六条工作时间和休息休假6.1买手需按照公司规定的工作时间进行工作买手需遵守公司的工作时间规定，按时到岗上班。6.2买手享有国家法定节假日和年假买手在合同期内，享有国家法定节假日和公司规定的年假。第八条保密协议8.1买手在合同期内和合同解除后，需对公司的商业机密和客户信息保密，不得泄露给第三方。8.2买手不得利用公司的商业机密和客户信息从事与公司业务相竞争的活动。第九条合同的解除和终止9.1买手违反合同规定，公司有权解除合同。9.2买手提前解除合同需提前一个月通知公司。9.3合同期满后，如双方未续签，则合同自动终止。第十条合同的修订10.1合同的修订需双方协商一致。10.2修订后的合同需双方签字盖章生效。第十一条法律适用和争议解决11.1本合同适用中华人民共和国法律。11.2合同履行过程中发生的争议，双方可协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第十二条其他约定12.1双方在合同履行过程中如有其他约定，可另行签订补充协议。12.2补充协议与本合同具有同等法律效力。第十三条合同生效13.1本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十四条合同份数14.1本合同共打印两份，甲乙双方各执一份，两份合同具有同等法律效力。14.2双方在收到合同文本后，应在合同文本上签字盖章，并按照约定时间交换签字盖章的合同副本。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入定义1.1本合同中所称的第三方，是指除甲乙双方外，与本合同履行过程中产生关联的自然人、法人或其他组织。1.2第三方介入包括但不限于中介方、供应商、物流公司、客户等。第二条第三方责任2.1第三方介入本合同履行过程中，需遵守国家法律法规及本合同的约定。2.2第三方应承担其自身行为所产生的法律责任，与甲乙双方无关。2.3第三方如因故意或过失导致甲乙双方损失，第三方应承担相应的赔偿责任。第三条第三方权利3.1第三方有权根据本合同约定，享有合同项下的权利。3.2第三方不得干涉甲乙双方的内部管理及决策。3.3第三方在合同履行过程中，有权要求甲乙双方履行合同约定的义务。第四条第三方义务4.1第三方需按照本合同约定，履行相应的义务。4.2第三方应保证其提供的商品或服务符合合同约定及国家标准。4.3第三方应按照约定时间、地点、方式交付商品或提供服务。第五条第三方责任限额5.1甲乙双方与第三方签订的合同中，应明确第三方的责任限额。5.2责任限额包括但不限于赔偿金额、赔偿范围、赔偿方式等。5.3甲乙双方与第三方签订的合同中，应明确第三方的赔偿责任上限，以防止无限责任风险。第六条第三方违约处理6.2甲乙双方与第三方协商解决违约问题，如协商不成，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条第三方与甲乙方的关系7.1第三方与甲乙双方为独立的法律主体，相互之间不存在隶属关系。7.2甲乙双方与第三方之间的合同履行，不影响甲乙双方之间的合同履行。7.3第三方如因违约导致甲乙双方损失，甲乙双方有权要求第三方承担赔偿责任。第八条第三方信息保密8.1第三方需对甲乙双方的商业机密和客户信息保密，不得泄露给其他方。8.2第三方如因故意或过失导致甲乙双方商业机密和客户信息泄露，应承担相应的赔偿责任。第九条第三方介入合同的变更和解除9.1甲乙双方与第三方签订的合同，如需变更或解除，应协商一致并签订书面协议。9.2合同变更或解除后，第三方仍应承担因合同变更或解除所产生的法律责任。第十条法律适用和争议解决10.1本合同及第三方介入合同适用中华人民共和国法律。10.2合同履行过程中发生的争议，双方可协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第十一条其他约定11.1双方在合同履行过程中如有其他约定，可另行签订补充协议。11.2补充协议与本合同具有同等法律效力。第十二条合同生效12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：《商品挑选与推荐标准》详细说明买手在进行商品挑选与推荐时应遵循的标准和流程，包括但不限于商品质量、价格、市场前景等方面的考量。附件二：《市场调研报告模板》提供市场调研报告的模板，明确报告应包含的内容和结构，如市场分析、竞争对手分析、目标消费者分析等。附件三：《商品上架指南》附件四：《促销活动策划与执行流程》明确促销活动的策划和执行流程，包括活动主题确定、促销方式选择、活动时间安排等。附件五：《客户服务与沟通标准》详细界定买手在提供客户服务与沟通时应遵守的标准，如响应时间、服务态度、问题解决能力等。附件六：《销售数据整理与分析规范》说明买手在整理和分析销售数据时应遵循的规范，包括数据收集、处理、分析等步骤。附件七：《保密协议》明确买手与公司、买手与第三方之间的保密义务和保密内容，如商业机密、客户信息等。附件八：《第三方服务提供商名单》列出公司合作的第三方服务提供商名单，包括供应商、物流公司、中介方等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.买手未达到销售业绩指标。2.买手未按时完成商品上架或维护。3.买手提供的市场调研报告质量不符合要求。4.买手策划的促销活动未达到预期效果。5.买手未提供满意的客户服务导致客户投诉。6.买手未按照约定时间、地点、方式交付商品或提供服务。7.第三方未按照合同约定提供商品或服务。8.第三方泄露甲乙双方的商业机密和客户信息。9.第三方未按照约定时间、地点、方式交付商品或提供服务。责任认定标准：1.买手未达到销售业绩指标，根据合同约定扣除相应的奖金或处罚。2.买手未按时完成商品上架或维护，根据合同约定扣除相应的奖金或处罚。3.买手提供的市场调研报告质量不符合要求，要求买手重新提交或扣除相应的奖金。4.买手策划的促销活动未达到预期效果，根据合同约定扣除相应的奖金或处罚。5.买手未提供满意的客户服务导致客户投诉，根据合同约定扣除相应的奖金或处罚。6.买手未按照约定时间、地点、方式交付商品或提供服务，根据合同约定扣除相应的奖金或处罚。7.第三方未按照合同约定提供商品或服务，买手有权要求第三方承担违约责任。8.第三方泄露甲乙双方的商业机密和客户信息，要求第三方承担相应的赔偿责任。9.第三方未按照约定时间、地点、方式交付商品或提供服务，要求第三方承担违约责任。全文完。2024年度电商买手岗位职责及绩效考核协议1本合同目录一览第一条合同主体与岗位定义1.1甲方（电商公司）名称与资质1.2乙方（买手）姓名与资格1.3岗位性质与职责范围第二条工作内容与要求2.1买手职责概述2.2商品挑选与推荐2.3市场调研与分析2.4竞品分析与报告第三条绩效考核指标3.1销售业绩指标3.2商品满意度评价3.3市场敏锐度与分析质量3.4团队合作与沟通能力第四条绩效评估周期与方式4.1评估周期约定4.2评估指标权重分配4.3评估结果反馈机制第五条奖励与激励机制5.1销售提成比例5.2年度奖金分配5.3晋升与发展机会第六条保密协议与知识产权6.1保密信息范围6.2保密义务与期限6.3知识产权归属与保护第七条劳动纪律与工作条件7.1考勤规定7.2请假流程7.3工作环境与资源配备第八条劳动合同的变更与解除8.1合同变更条件8.2合同解除条件8.3经济补偿与赔偿事项第九条违约责任与争议解决9.1违约行为界定9.2违约责任承担9.3争议解决方式与途径第十条合同的生效、期限与终止10.1合同生效条件10.2合同期限约定10.3合同终止条件与程序第十一条其他约定11.1甲方与乙方约定的其他事项11.2法律法规与政策变化对合同的影响第十二条附件12.1相关法律法规文件12.2岗位说明书12.3绩效考核表第十三条签字页13.1甲方代表签字13.2乙方签字13.3见证人签字第十四条合同修订历史14.1修订版本号与日期14.2修订内容摘要第一部分：合同如下：第一条合同主体与岗位定义1.1甲方（电商公司）名称与资质甲方全称为“某某电子商务有限公司”，成立于20xx年，注册地为xx省xx市，是一家专注于线上零售的电子商务公司。甲方拥有合法的营业执照和相关经营资质，具备电商行业的相关经验和技术实力。1.2乙方（买手）姓名与资格1.3岗位性质与职责范围（1）商品挑选与推荐：根据市场趋势和用户需求，挑选具有潜力的商品进行推荐，提升销售额和用户满意度；（2）市场调研与分析：定期进行市场调研，分析行业动态和竞品策略，为甲方提供决策依据；（3）竞品分析与报告：收集并分析竞品的销售数据、价格策略、促销活动等信息，定期向甲方汇报；（4）协助团队完成其他相关工作任务。第二条工作内容与要求2.1买手职责概述2.2商品挑选与推荐乙方根据市场调研和用户需求，挑选具备潜力的商品进行推荐。在挑选过程中，乙方需关注商品的质量、价格、供应商信誉等因素，确保推荐的商品符合甲方的品质要求。2.3市场调研与分析乙方定期进行市场调研，收集行业动态、竞品信息和用户反馈。通过对数据的分析和解读，为甲方提供有针对性的决策建议。2.4竞品分析与报告乙方负责收集并分析竞品的销售数据、价格策略、促销活动等信息，定期向甲方汇报。乙方需确保报告内容准确、全面，有助于甲方调整经营策略。第三条绩效考核指标3.1销售业绩指标乙方的销售业绩指标为每月完成指定销售额。销售额的计算方式为：乙方推荐的商品销售额总和。3.2商品满意度评价商品满意度评价分为买家评价和甲方评价两部分。买家评价指标为买家给予的评分和评论内容；甲方评价指标为甲方对乙方工作质量的评估。3.3市场敏锐度与分析质量市场敏锐度与分析质量的评价标准为乙方提出的市场调研报告和竞品分析报告的质量。评价内容包括报告的准确性、全面性、实用性等方面。3.4团队合作与沟通能力第四条绩效评估周期与方式4.1评估周期约定绩效评估周期为一个月。每月末，甲方对乙方的绩效进行评估。4.2评估指标权重分配绩效考核指标的权重分配如下：销售业绩指标：50%商品满意度评价：20%市场敏锐度与分析质量：20%团队合作与沟通能力：10%4.3评估结果反馈机制甲方在每月末将评估结果以书面形式反馈给乙方。对于评估结果中存在的问题，甲方将提供改进建议，乙方需根据建议进行调整和改进。第五条奖励与激励机制5.1销售提成比例乙方的销售提成比例为每月销售额的3%。5.2年度奖金分配年度奖金分配根据乙方全年销售业绩和绩效评估结果确定。奖金金额为全年销售额的2%。5.3晋升与发展机会乙方在工作中表现优秀，具备晋升为高级买手或参与甲方其他项目的机会。具体晋升标准和条件由甲方根据实际情况制定。第六条保密协议与知识产权6.1保密信息范围乙方需保密的信息包括但不限于：甲方商业秘密、客户信息、商品信息、供应链信息等。6.2保密义务与期限乙方在合同期内及合同终止后一年内，继续承担保密义务。6.3知识产权归属与保护乙方向甲方提供的所有工作成果，包括但不限于市场调研报告、竞品分析报告等，其知识产权归甲方所有。乙方不得以任何形式侵犯甲方的知识产权。第七条劳动纪律与工作条件7第八条劳动合同的变更与解除8.1合同变更条件在合同期内，如因甲方业务发展需要或乙方个人原因，可以协商变更合同内容。合同变更需双方达成一致，并以书面形式签订变更协议。8.2合同解除条件合同解除的条件如下：（1）乙方提前解除合同：乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方；（2）甲方解除合同：甲方因乙方严重违反合同约定或法律法规，可以立即解除合同；（3）合同到期：合同期限届满，双方未续签的，合同自然解除。8.3经济补偿与赔偿事项（1）乙方提前解除合同：乙方应支付甲方一个月工资的经济补偿；（2）甲方解除合同：若乙方不存在严重违约行为，甲方应支付乙方一个月工资的经济补偿；若乙方存在严重违约行为，甲方不承担经济补偿责任；（3）合同到期：双方按合同约定办理终止手续，不涉及经济补偿。第九条违约责任与争议解决9.1违约行为界定违约行为包括但不限于：乙方未按照合同约定完成工作任务、严重违反劳动纪律、损害甲方利益等。9.2违约责任承担乙方违反合同约定的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。甲方违反合同约定的，应承担违约责任，向乙方支付违约金。9.3争议解决方式与途径双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条合同的生效、期限与终止10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同期限约定本合同期限为一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。10.3合同终止条件与程序合同期限届满前，双方如需终止合同，应提前一个月书面通知对方。合同终止前，乙方应按照甲方要求完成交接工作。第十一条其他约定11.1甲方与乙方约定的其他事项双方在合同履行过程中，如有其他事项需要约定，可以以附件形式补充，成为本合同的组成部分。11.2法律法规与政策变化对合同的影响如法律法规或政策发生变更，影响本合同的履行，双方应按照变更后的法律法规或政策要求，协商调整合同内容。第十二条附件12.1相关法律法规文件附件中包含与本合同相关的法律法规文件，包括但不限于《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等。12.2岗位说明书附件中包含买手岗位说明书，详细描述买手岗位职责、工作内容、绩效考核标准等。12.3绩效考核表附件中包含买手绩效考核表，用于记录乙方在合同期内的绩效评估结果。第十三条签字页13.1甲方代表签字甲方代表（签字）：________________13.2乙方签字乙方（签字）：________________13.3见证人签字见证人（签字）：________________第十四条合同修订历史14.1修订版本号与日期版本号：v1.0修订日期：2024年1月1日14.2修订内容摘要本次修订内容包括：明确买手岗位职责、绩效考核标准、奖励与激励机制等。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入定义与范围1.1第三方定义本合同中所称的“第三方”，是指除甲方和乙方之外的，与本合同有关联的个体或组织。第三方包括但不限于：中介机构、评估机构、支付平台、供应链合作伙伴等。1.2第三方介入范围第三方介入的范围包括但不仅限于：商品供应、支付结算、售后服务、合同履行监督、争议调解等。第二条第三方责任与义务2.1第三方责任第三方应按照本合同约定及相关法律法规，履行其职责，确保合同的顺利执行。如第三方违约，应承担相应的违约责任，赔偿甲方和乙方因此造成的损失。2.2第三方义务第三方应保证其提供的服务或商品符合国家法律法规及行业标准，不得损害甲方和乙方的合法权益。第三条第三方选择与更换3.1第三方选择甲方和乙方应共同协商选择合适的第三方。选择第三方时，应考虑其资质、信誉、服务质量和价格等因素。3.2第三方更换如现有第三方无法履行合同义务，甲方和乙方可以协商更换第三方。更换第三方时，应遵守本合同约定的选择标准，并提前通知对方。第四条第三方介入后的协调与沟通4.1协调机制甲方、乙方和第三方应建立有效的沟通协调机制，确保合同履行过程中的问题能够及时解决。4.2沟通渠道三方可通过会议、电话、邮件等方式进行沟通。沟通记录应有书面记录，并由各方签字确认。第五条第三方责任限额5.1责任限额定义第三方责任限额是指第三方在履行合同过程中，对其违约行为所承担的赔偿责任的上限。5.2责任限额确定第三方责任限额由甲方、乙方和第三方协商确定，并在合同中予以明确。5.3责任限额的调整如第三方责任限额需要调整，甲方、乙方和第三方应协商一致，并书面签署变更协议。第六条第三方违约处理6.1第三方违约行为界定第三方违约行为包括但不限于：未按合同约定提供服务或商品、服务质量不符合约定、泄露甲方和乙方商业秘密等。6.2第三方违约责任承担第三方违约的，应承担违约责任，赔偿甲方和乙方因此造成的损失。如损失难以计算，违约方应支付相当于损失的赔偿金。6.3第三方违约处理程序甲方和乙方发现第三方违约的，应立即通知对方，并共同协商处理方案。如协商不成，甲方和乙方均有权依法采取措施维护自身权益。第七条第三方与甲方、乙方的关系7.1第三方与甲方关系第三方与甲方之间的合同履行，应遵守本合同及双方签订的其他合同条款。7.2第三方与乙方关系第三方与乙方之间的合同履行，应遵守本合同及双方签订的其他合同条款。7.3第三方与其他方关系第三方与除甲方、乙方之外的其他方之间的合同履行，应遵守相关合同条款及法律法规。第八条第三方介入的变更与解除8.1第三方变更如甲方和乙方协商一致，可以变更第三方。变更第三方时，应签订书面变更协议，并通知对方。8.2第三方解除如第三方严重违约，甲方和乙方可以协商解除与第三方的合同。解除合同后，第三方应按照本合同约定承担违约责任。第九条第三方介入的违约责任与争议解决9.1第三方违约