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文档简介
用工三方协议合同模板第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):
法定代表人(或负责人):__________
住所地:_________________________
乙方(劳动者):
姓名:__________________________
身份证号码:______________________
住址:__________________________
丙方(劳务派遣单位):
法定代表人(或负责人):__________
住所地:_________________________
鉴于甲方因生产、经营需要,需招聘乙方担任一定岗位的劳动者,乙方愿意接受甲方的工作安排,丙方作为劳务派遣单位,同意按照本协议约定派遣乙方至甲方工作,甲乙丙三方经友好协商,达成如下协议:
一、协议标的
1.1本协议标的为甲方根据生产、经营需要,通过丙方派遣至乙方的劳动者。
二、派遣岗位及工作内容
2.1乙方派遣至甲方的工作岗位为:_________________________
2.2乙方的工作内容为:_________________________
三、工作期限
3.1本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为_________________________
四、劳动报酬
4.1甲方按照国家有关规定,支付乙方以下劳动报酬:
(1)基本工资:_________________________
(2)加班费:_________________________
(3)奖金、津贴等:_________________________
五、社会保险及福利待遇
5.1甲方为乙方缴纳以下社会保险:
(1)养老保险:_________________________
(2)医疗保险:_________________________
(3)失业保险:_________________________
(4)工伤保险:_________________________
(5)生育保险:_________________________
5.2甲方按照国家有关规定,为乙方提供以下福利待遇:
(1)带薪年休假:_________________________
(2)婚假、产假、丧假等:_________________________
六、工作时间和休息休假
6.1乙方的工作时间为:_________________________
6.2乙方享有以下休息休假:
(1)每周工作日:_________________________
(2)节假日:_________________________
(3)年休假:_________________________
七、劳动合同解除和终止
7.1本协议期满或双方协商一致解除本协议的,乙方应当提前_________________________日通知甲方。
7.2甲方有下列情形之一的,可以解除本协议:
(1)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度;
(2)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作;
(3)乙方被依法追究刑事责任;
(4)双方协商一致解除本协议。
七、保密条款
8.1乙方在甲方工作期间,应当保守甲方的商业秘密,未经甲方同意,不得泄露甲方的商业秘密。
九、争议解决
9.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他
10.1本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
10.2本协议未尽事宜,按国家有关法律法规及双方协商一致的原则执行。
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙方学历、职业资格证书复印件;
3.其他有关文件。
甲方(盖章):_________________________
乙方(签字):_________________________
丙方(盖章):_________________________
签订日期:_________________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):
法定代表人(或负责人):__________
住所地:_________________________
乙方(劳动者):
姓名:__________________________
身份证号码:______________________
住址:__________________________
丙方(劳务派遣单位):
法定代表人(或负责人):__________
住所地:_________________________
丁方(第三方担保或咨询服务机构):
法定代表人(或负责人):__________
住所地:_________________________
鉴于甲方因生产、经营需要,需招聘乙方担任一定岗位的劳动者,乙方愿意接受甲方的工作安排,丙方作为劳务派遣单位,同意按照本协议约定派遣乙方至甲方工作,丁方同意为乙方的工作提供担保或咨询服务。甲乙丙丁四方经友好协商,达成如下协议:
一、协议标的
1.1本协议标的为甲方根据生产、经营需要,通过丙方派遣至乙方的劳动者,并由丁方提供担保或咨询服务。
二、派遣岗位及工作内容
2.1乙方派遣至甲方的工作岗位为:_________________________
2.2乙方的工作内容为:_________________________
三、工作期限
3.1本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为_________________________
四、劳动报酬及支付方式
4.1甲方按照国家有关规定,支付乙方以下劳动报酬:
(1)基本工资:_________________________
(2)加班费:_________________________
(3)奖金、津贴等:_________________________
4.2劳动报酬的支付方式为:_________________________
五、社会保险及福利待遇
5.1甲方为乙方缴纳以下社会保险:
(1)养老保险:_________________________
(2)医疗保险:_________________________
(3)失业保险:_________________________
(4)工伤保险:_________________________
(5)生育保险:_________________________
5.2甲方按照国家有关规定,为乙方提供以下福利待遇:
(1)带薪年休假:_________________________
(2)婚假、产假、丧假等:_________________________
六、工作时间和休息休假
6.1乙方的工作时间为:_________________________
6.2乙方享有以下休息休假:
(1)每周工作日:_________________________
(2)节假日:_________________________
(3)年休假:_________________________
七、甲方权益及责任
7.1甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果对乙方进行奖惩。
7.2甲方有权根据生产经营需要,调整乙方的工作岗位和工作内容。
7.3甲方有权在乙方违约的情况下,解除本协议。
八、乙方责任及违约责任
8.1乙方应遵守甲方规章制度,服从甲方管理,不得擅自离岗。
8.2乙方如有下列违约行为,甲方有权解除本协议,并追究乙方违约责任:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度;
(2)故意泄露甲方商业秘密;
(3)未经甲方同意,擅自离岗或旷工;
(4)乙方违反其他本协议约定的义务。
九、丙方责任
9.1丙方应按照本协议约定,派遣符合甲方要求的劳动者至甲方工作。
9.2丙方应对乙方的工作表现进行监督,确保乙方履行本协议约定的义务。
十、丁方责任
10.1丁方应根据协议约定,为乙方的工作提供担保或咨询服务。
10.2丁方应对乙方的违约行为承担连带责任。
十一、争议解决
11.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十二、其他
12.1本协议一式四份,甲乙丙丁四方各执一份,具有同等法律效力。
12.2本协议未尽事宜,按国家有关法律法规及双方协商一致的原则执行。
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙方学历、职业资格证书复印件;
3.甲方规章制度;
4.乙方工作表现考核标准;
5.其他有关文件。
第三方介入的意义和目的:
丁方的介入,一方面为甲方提供了担保或咨询服务,降低了甲方在招聘过程中的风险;另一方面,丁方对乙方的工作表现进行监督,有助于甲方更好地了解乙方的工作状态,提高工作效率。
甲方为主导的目的和意义:
甲方作为协议主体,在协议中享有主导地位,有利于甲方更好地维护自身权益,确保生产经营活动的顺利进行。同时,甲方对乙方的考核和调整,有助于甲方根据生产经营需要,优化人力资源配置。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
甲方(用人单位):
法定代表人(或负责人):__________
住所地:_________________________
乙方(劳动者):
姓名:__________________________
身份证号码:______________________
住址:__________________________
丙方(劳务派遣单位):
法定代表人(或负责人):__________
住所地:_________________________
丁方(第三方人力资源服务机构):
法定代表人(或负责人):__________
住所地:_________________________
鉴于乙方具备一定的专业技能,希望从事与甲方相关的工作,甲方同意通过丙方派遣乙方至甲方工作,丁方作为第三方人力资源服务机构,提供职业规划与就业指导服务。甲乙丙丁四方经友好协商,达成如下协议:
一、协议标的
1.1本协议标的为乙方通过丙方派遣至甲方工作,并由丁方提供职业规划与就业指导服务。
二、派遣岗位及工作内容
2.1乙方派遣至甲方的工作岗位为:_________________________
2.2乙方的工作内容为:_________________________
三、工作期限
3.1本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为_________________________
四、劳动报酬及支付方式
4.1甲方按照国家有关规定,支付乙方以下劳动报酬:
(1)基本工资:_________________________
(2)加班费:_________________________
(3)奖金、津贴等:_________________________
4.2劳动报酬的支付方式为:_________________________
五、社会保险及福利待遇
5.1甲方为乙方缴纳以下社会保险:
(1)养老保险:_________________________
(2)医疗保险:_________________________
(3)失业保险:_________________________
(4)工伤保险:_________________________
(5)生育保险:_________________________
5.2甲方按照国家有关规定,为乙方提供以下福利待遇:
(1)带薪年休假:_________________________
(2)婚假、产假、丧假等:_________________________
六、乙方权益及责任
6.1乙方享有以下权利:
(1)获得甲方提供的劳动报酬;
(2)享有社会保险及福利待遇;
(3)根据工作表现获得晋升和奖励;
(4)依法参加工会的权利。
6.2乙方应遵守甲方规章制度,服从甲方管理,不得擅自离岗。
七、甲方责任及违约责任
7.1甲方应按照本协议约定,支付乙方劳动报酬。
7.2甲方应保障乙方享有社会保险及福利待遇。
7.3甲方如有下列违约行为,乙方有权解除本协议,并要求甲方承担违约责任:
(1)未按时支付劳动报酬;
(2)未依法缴纳社会保险;
(3)违反本协议约定的其他义务。
八、丙方责任
8.1丙方应按照本协议约定,派遣符合甲方要求的劳动者至甲方工作。
8.2丙方应对乙方的工作表现进行监督,确保乙方履行本协议约定的义务。
九、丁方责任
9.1丁方应为本协议的履行提供职业规划与就业指导服务。
9.2丁方应对乙方的工作满意度进行跟踪调查,及时向甲方反馈乙方的工作情况。
十、争议解决
10.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十一、其他
11.1本协议一式四份,甲乙丙丁四方各执一份,具有同等法律效力。
11.2本协议未尽事宜,按国家有关法律法规及双方协商一致的原则执行。
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙
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