班委聘用合同范例

班委聘用合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

鉴于甲方需要聘请乙方担任班级委员会成员，以协助班级管理工作，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下聘用合同：

一、聘用职务

1.乙方同意担任甲方班级委员会成员，具体职务为__________（职务名称）。

2.乙方在任职期间，应严格遵守国家法律法规、学校规章制度及班级管理规定。

二、聘用期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，聘用期限为____年。

2.聘用期满后，如双方无异议，本合同可自动续签。

三、工作内容

1.乙方应积极履行班级委员会成员职责，参与班级管理工作，协助班主任开展班级活动。

2.乙方应定期向甲方汇报工作情况，并提出合理化建议。

3.乙方应协助班级开展各类活动，维护班级秩序，关心同学，发挥桥梁纽带作用。

四、权利与义务

1.甲方权利：

（1）要求乙方遵守国家法律法规、学校规章制度及班级管理规定；

（2）对乙方的工作进行监督、指导；

（3）根据乙方工作表现，给予奖励或处罚。

2.甲方义务：

（1）为乙方提供必要的工作条件；

（2）保障乙方的合法权益；

（3）对乙方在工作中遇到的困难给予关心和帮助。

3.乙方权利：

（1）要求甲方提供必要的工作条件；

（2）对甲方的工作提出意见和建议；

（3）在履行职务过程中，享有一定的自主权。

4.乙方义务：

（1）认真履行职务，积极为班级工作出谋划策；

（2）维护班级利益，团结同学，共同进步；

（3）保守工作秘密，不得泄露班级信息。

五、工资待遇

1.乙方在任职期间，每月工资为人民币____元。

2.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或未缴纳社会保险和住房公积金，乙方有权要求甲方履行义务，并承担相应的法律责任。

2.乙方违反本合同约定，未履行职务、泄露班级信息或损害班级利益，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的法律责任。

七、合同解除

1.本合同在以下情形下解除：

（1）聘用期满，双方无异议；

（2）乙方因个人原因提出解除合同；

（3）甲方因乙方严重违反合同约定，提出解除合同；

（4）国家法律法规或政策发生变化，导致本合同无法履行。

2.在合同解除后，双方应按照国家法律法规和合同约定，办理相关手续。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

3.附件：

（1）乙方个人简历；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方相关资格证书复印件。

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于甲方为提高班级管理水平，确保班级活动顺利进行，拟聘请乙方担任班级委员会成员，并由丙方作为乙方聘用的担保方和监督管理方，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下聘用合同：

一、聘用职务

1.乙方同意担任甲方班级委员会成员，具体职务为__________（职务名称）。

2.乙方在任职期间，应严格遵守国家法律法规、学校规章制度及班级管理规定。

二、聘用期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，聘用期限为____年。

2.聘用期满后，如双方无异议，本合同可自动续签。

三、工作内容

1.乙方应积极履行班级委员会成员职责，参与班级管理工作，协助班主任开展班级活动。

2.乙方应定期向甲方汇报工作情况，并提出合理化建议。

3.乙方应协助班级开展各类活动，维护班级秩序，关心同学，发挥桥梁纽带作用。

四、权利与义务

1.甲方权利：

（1）要求乙方遵守国家法律法规、学校规章制度及班级管理规定；

（2）对乙方的工作进行监督、指导；

（3）根据乙方工作表现，给予奖励或处罚；

（4）在乙方违约时，有权解除本合同，并追究丙方的连带责任。

2.甲方义务：

（1）为乙方提供必要的工作条件；

（2）保障乙方的合法权益；

（3）对乙方在工作中遇到的困难给予关心和帮助。

3.乙方权利：

（1）要求甲方提供必要的工作条件；

（2）对甲方的工作提出意见和建议；

（3）在履行职务过程中，享有一定的自主权。

4.乙方义务：

（1）认真履行职务，积极为班级工作出谋划策；

（2）维护班级利益，团结同学，共同进步；

（3）保守工作秘密，不得泄露班级信息。

5.丙方权利：

（1）监督乙方履行职务情况；

（2）对乙方在工作中出现的违规行为，有权提出警告或要求乙方改正；

（3）在乙方违约时，承担相应的连带责任。

6.丙方义务：

（1）对乙方提供必要的指导和帮助；

（2）在乙方违约时，协助甲方追究乙方的法律责任。

五、工资待遇

1.乙方在任职期间，每月工资为人民币____元。

2.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、违约责任

1.乙方违反本合同约定，未履行职务、泄露班级信息或损害班级利益，甲方有权解除本合同，并追究丙方的连带责任。

2.丙方未履行监督义务，导致乙方违约，甲方有权解除本合同，并追究丙方的连带责任。

七、合同解除

1.本合同在以下情形下解除：

（1）聘用期满，双方无异议；

（2）乙方因个人原因提出解除合同；

（3）甲方因乙方严重违反合同约定，提出解除合同；

（4）丙方未履行监督义务，导致乙方违约；

（5）国家法律法规或政策发生变化，导致本合同无法履行。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

附件：

（1）乙方个人简历；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方相关资格证书复印件。

【总结】

第三方介入的意义和目的在于加强对乙方行为的监督和管理，确保乙方履行合同义务，维护甲方的合法权益。甲方为主导的目的和意义在于确保班级管理工作的顺利进行，提高班级整体水平，为同学们创造一个良好的学习和生活环境。通过本合同的签订，甲乙丙三方明确了各自的责权利，为班级管理工作提供了有力保障。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于甲方为开展某项专项活动，需要聘请乙方担任活动执行负责人，并由丙方作为乙方的权益保障方和活动监督方，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下聘用合同：

一、聘用职务

1.乙方同意担任甲方专项活动的执行负责人，具体职务为活动执行负责人。

2.乙方在任职期间，应负责活动的策划、组织、实施和监督工作。

二、聘用期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，聘用期限为____年。

2.聘用期满后，如双方无异议，本合同可自动续签。

三、工作内容

1.乙方应负责活动的整体规划，包括活动方案、预算、时间安排等。

2.乙方应组织活动所需的资源调配，包括人力、物力、财力等。

3.乙方应监督活动的实施过程，确保活动按计划进行。

四、权利与义务

1.乙方权利：

（1）根据活动需求，提出合理的工作建议和改进方案；

（2）在活动执行过程中，享有一定的自主权和决策权；

（3）要求甲方提供必要的工作支持和保障；

（4）在活动结束后，享有活动成果的分享权和相应的荣誉。

2.乙方义务：

（1）按照合同约定，认真履行活动执行负责人的职责；

（2）确保活动按照预定计划和标准进行；

（3）对活动过程中出现的问题及时处理，并向甲方报告；

（4）保守活动秘密，不得泄露活动相关信息。

3.丙方权利：

（1）监督乙方的活动执行情况，确保活动符合甲方的要求；

（2）对乙方的活动执行进行评价，并提出改进意见；

（3）在乙方违约时，有权要求乙方承担相应的责任。

4.丙方义务：

（1）为乙方提供必要的支持和帮助，确保乙方能够顺利完成活动；

（2）在乙方遇到困难时，提供必要的协调和解决措施；

（3）在活动过程中，维护乙方的合法权益。

五、工资待遇

1.乙方在任职期间，每月工资为人民币____元。

2.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或未缴纳社会保险和住房公积金，乙方有权要求甲方履行义务，并追究丙方的连带责任。

2.乙方违反本合同约定，未履行活动执行负责人的职责，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的责任。

七、合同解除

1.本合同在以下情形下解除：

（1）聘用期满，双方无异议；

（2）乙方因个人原因提出解除合同；

（3）甲方因乙方严重违反合同约定，提出解除合同；

（4）丙方未履行监督义务，导致乙方违约；

（5）国家法律法规或政策发生变化，导致本合同无法履行。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

附件：

（1）乙方个人简历；

（2）乙