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文档简介

登陆开普勒452b执行方案公元3000年，世界科技高度发达，国家界限早已模糊，世界人民更是推举出人类领袖统领地球。时机成熟，登陆开普勒425b！！飞船全员5000

人男女比例基本符合1：1成立飞船管理会，占全员总0.4%，与人类领袖共同领导人员配置科研技术人员比例为30%，研究领域涵盖各行业基层劳动者占比最高69.6%，包括执法人员、知识分子、劳动阶层。人员选拔人种国家性别行业技术专长年龄25—45岁无不良记录身体心理健康面向社会选拔2000人人员配置人员管理飞船管理会对飞船成员的管理从飞船发射后即刻开始飞船管理会受地球方面管辖所有飞船成员每天必须打卡，超过3天无打卡，视为失踪人员，消除身份核心法则人员配置飞船管理会划分为科学部、武装部、资源部、探索部、工程部、后勤部、人员部，飞船成员按工作职能归属各部各部门相互制衡，为了全人类而奋斗飞船管理会的成员在到达开普勒452b后施行5年一轮换，由全体成员投票选举出所有成员都有竞选权利飞船上的所有成员的地球上的家人将会得到妥善安置飞船从发射器施行积分制，工作可获得积分，积分可换取生活资源，甚至地球探亲机会完成了前期科考任务后，飞船成员可以申请调回地球本部人员管理人员配置登陆方案飞船着陆方式由人员部根据现实情况选定方案着陆后由武装部与探索部先行探索开路，保证飞船成员安全确认安全后，开展基地建设，具体方案由科学部按照实际情况制定，工程部负责建造，基本原则为以飞船着陆地为核心如遇外星人，由资源部、武装部与探索部与其沟通，无法沟通在进行适当防卫由后勤部保障全体成员生活基本物资由武装部保障全体成员生命安全所有成员在登陆必须进入工作岗位，不可不劳而获人员管理人员配置登陆方案人员管理探索及成果开普勒452b的探索工作由科学部、探索部成员负责开展，武装部人员陪同行进探索者每次出行需要在各自直属领导出备案、申请探索所得成果由科学部、探索部共同评估，评估结果交由飞船管理会审核备案登陆20年后，每部选出3名代表乘坐返回舱，将第一批探索科研成果带回地球汇报展示，此后每10年返回一次，加强母星与子星联系人员配置登陆方案人员管理探索及成果其他事项所有飞船成员永远是地球人，家人以你们为你们骄傲，地球为你们自豪申请调回地球的成员将得到优厚待遇飞船成员获得的积分在地球可以1：1000比例兑换货币出发吧！向着宇宙星辰

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