二零二四年度人力资源服务合同(招聘公司版)

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二四年度人力资源服务合同(招聘公司版)本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（招聘公司）1.2乙方（人力资源服务提供商）1.3甲方指定的招聘职位1.4乙方提供的服务第二条服务内容2.1乙方根据甲方提供的职位要求，进行人才搜索和筛选2.2乙方负责安排面试，提供候选人员资料，并协助甲方进行面试流程管理2.3乙方提供的人才推荐服务应符合甲方的招聘标准和职位要求第三条服务期限3.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年3.2乙方应在合同有效期内完成甲方指定的招聘任务第四条服务费用4.1甲方应支付乙方的服务费用为元人民币4.2甲方支付服务费用后，乙方应及时提供人才推荐服务4.3服务费用支付方式为每月支付一半，剩余费用在合同到期后支付第五条人才推荐质量5.1乙方提供的人才推荐应具备甲方要求的资质和能力5.2乙方应确保提供的人才推荐符合甲方的招聘标准5.3甲方对乙方提供的人才推荐有最终决定权第六条保密条款6.1双方在合同执行过程中获得的商业秘密和机密信息应予以保密6.2保密期限自合同生效之日起计算，期限为五年第七条违约责任7.1任何一方违反合同规定，应承担相应的违约责任7.2违约方应赔偿对方因此造成的经济损失和合理费用第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决8.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼第九条合同的变更和终止9.1双方同意，合同的变更和终止应书面签署，并经双方确认第十条法律适用和争议解决10.1本合同适用中华人民共和国法律10.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决10.3若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼第十一条其他条款11.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第十二条合同生效12.1本合同自双方签字之日起生效12.2双方应按照合同约定履行各自的权利和义务第十三条甲方指定的招聘职位和要求13.1甲方应向乙方提供详细的招聘职位要求和specifications13.2乙方应根据甲方提供的职位要求进行人才搜索和筛选第十四条乙方提供的服务流程和时间安排14.1乙方应在合同生效后的十个工作日内启动人才搜索服务14.2乙方应在合同有效期内完成甲方指定的招聘任务，并提交人才推荐报告第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（招聘公司）：指签订本合同的招聘公司，具有合法用工资格，按照本合同约定进行招聘活动的企业。1.2乙方（人力资源服务提供商）：指签订本合同的服务提供商，具有提供人力资源服务的合法资格，按照本合同约定为甲方提供人才搜索、筛选、推荐等服务的企业。1.3甲方指定的招聘职位：指甲方在本合同中明确指定的，乙方需协助甲方完成招聘的职位。1.4乙方提供的服务：指乙方根据本合同约定，为甲方提供的招聘服务，包括人才搜索、筛选、推荐、面试安排等。第二条服务内容2.1乙方根据甲方提供的职位要求，进行人才搜索和筛选。乙方应充分利用自身的信息资源、专业技能和经验，为甲方寻找符合职位要求的候选人。2.2乙方负责安排面试，提供候选人员资料，并协助甲方进行面试流程管理。乙方应确保面试流程的顺利进行，并提供符合甲方需求的候选人资料。2.3乙方提供的人才推荐服务应符合甲方的招聘标准和职位要求。乙方应对候选人的资质、能力、经验等进行全面评估，以确保推荐的人才符合甲方的要求。第三条服务期限3.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。除非双方另有约定，否则本合同期满后自动终止。3.2乙方应在合同有效期内完成甲方指定的招聘任务。乙方应按照甲方的要求，及时提供合适的人才推荐，确保甲方招聘需求的满足。第四条服务费用4.1甲方应支付乙方的服务费用为元人民币。除非双方另有约定，否则服务费用的支付应按照本合同约定的方式进行。4.2甲方支付服务费用后，乙方应及时提供人才推荐服务。甲方支付服务费用后，乙方应立即启动人才搜索服务，并在合同有效期内提供相应的服务。4.3服务费用支付方式为每月支付一半，剩余费用在合同到期后支付。甲方应在合同有效期内按照约定的时间支付服务费用的一半，合同到期后支付剩余的费用。第五条人才推荐质量5.1乙方提供的人才推荐应具备甲方要求的资质和能力。乙方应对候选人的教育背景、工作经历、专业技能等进行全面评估，以确保推荐的人才符合甲方的要求。5.2乙方应确保提供的人才推荐符合甲方的招聘标准。乙方应根据甲方的招聘要求，对候选人进行筛选，确保提供的人才符合甲方的需求。5.3甲方对乙方提供的人才推荐有最终决定权。甲方有权根据自身的招聘需求和判断，决定是否录用乙方推荐的人才。第六条保密条款6.1双方在合同执行过程中获得的商业秘密和机密信息应予以保密。包括但不限于客户信息、招聘需求、候选人资料等。6.2保密期限自合同生效之日起计算，期限为五年。双方应对保密信息承担持续的保密义务，直至保密期限届满。第七条违约责任7.1任何一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。违约方应赔偿因此给对方造成的直接经济损失和合理费用。7.2如乙方未按照约定时间完成甲方指定的招聘任务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。违约金金额为合同总金额的10%。7.3如甲方未按照约定时间支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，并要求甲方支付逾期付款的违约金。违约金金额为应付款项的1%per天。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。双方应尽力达成一致，维护双方的合法权益。8.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。双方同意，诉讼是解决争议的最终手段。第九条合同的变更和终止9.1双方同意，合同的变更和终止应书面签署，并经双方确认。任何一方不得擅自变更或终止合同。第十条法律适用和争议解决10.1本合同适用中华人民共和国法律。本合同的签订、履行、解释及争议解决均受中华人民共和国法律管辖。10.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条其他条款11.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。双方应妥善保管合同副本，以备不时之需。第十二条合同生效12.1本合同自双方签字之日起生效。双方签字代表双方对合同内容的认可，并对合同的履行承担法律责任。12.2双方应按照合同约定履行各自的权利和义务。双方应遵守合同的约定，共同完成甲方指定的招聘任务。第十三条甲方指定的招聘职位和要求13.1甲方应向乙方提供详细的招聘职位要求和specifications。包括职位名称、工作内容、任职资格、工作地点、薪资待遇等。13.2乙方应根据甲方提供的职位要求进行人才搜索和筛选。乙方应充分利用自身的信息资源、专业技能和经验，为甲方寻找符合职位要求的候选人。第十四条乙方提供的服务流程和时间安排14.1乙方应在合同生效后的十个工作日内启动人才搜索服务。乙方应尽快启动服务，以确保甲方招聘需求的及时满足。14.2乙方应在合同有效期内完成甲方指定的招聘任务，并提交人才推荐报告。乙方应确保在合同有效期内提供合适的人才推荐，满足甲方的招聘需求。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与范围1.1第三方是指在本合同执行过程中，除甲乙双方外，可能介入并提供协助的个体或实体。第三方包括但不限于中介机构、背景调查机构、候选人及其推荐人。1.2第三方介入需得到甲乙双方的书面同意。未经双方同意，任何第三方不得介入本合同的执行过程。第二条第三方介入的方式与条件2.1第三方介入需符合甲乙双方的共同利益，并不得违反本合同的任何条款。2.2第三方介入前，甲乙双方应就第三方的资质、信誉、服务内容等进行充分评估，并书面确认。2.3第三方介入时，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利义务。第三条第三方责任3.1第三方应按照甲乙双方的约定，提供专业、高效的服务。第三方应确保其提供的服务符合甲乙双方的要求。3.2第三方应对其提供的服务结果承担责任。若第三方提供的服务导致甲乙双方产生损失，第三方应予以赔偿。3.3第三方应遵守相关法律法规，不得侵犯甲乙双方的合法权益，不得泄露甲乙双方的商业秘密。第四条第三方与甲乙双方的关系4.1第三方与甲乙双方均为独立的法律主体，各自承担法律责任。4.2第三方介入本合同不影响甲乙双方之间的权利义务。甲乙双方仍应按照本合同约定履行各自的责任。4.3甲乙双方与第三方之间的纠纷，不影响甲乙双方之间的合同履行。甲乙双方应各自解决与第三方之间的纠纷。第五条第三方责任限额5.1甲乙双方应与第三方明确约定责任限额。第三方应对其提供的服务承担相应的责任，并不得超过约定的责任限额。5.2甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确责任限额的具体数额或比例。5.3若第三方提供的服务导致甲乙双方产生损失，且超出责任限额，超出部分由甲乙双方自行承担。第六条第三方介入的变更与终止6.1甲乙双方均有权书面通知第三方终止其介入。第三方应在收到终止通知后，立即停止提供服务。6.2甲乙双方应与第三方协商一致，方可变更或终止第三方介入。变更或终止第三方介入不影响甲乙双方之间的合同履行。第七条第三方介入的协调与管理7.2甲乙双方应监督第三方的工作进度，确保第三方按照约定的时间、质量完成服务。7.3甲乙双方应对第三方提供的服务结果进行评估，并提出改进意见。第三方应根据甲乙双方的评估意见进行改进。第八条第三方介入的违约处理8.1若第三方违反本合同或与甲乙双方签订的书面协议，甲乙双方均有权要求第三方承担违约责任。8.2第三方违约导致甲乙双方产生损失的，甲乙双方有权要求第三方予以赔偿。8.3甲乙双方与第三方之间的纠纷，不影响甲乙双方之间的合同履行。甲乙双方应各自解决与第三方之间的纠纷。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：招聘职位说明书详细描述招聘职位的要求、职责、薪资待遇等信息。附件2：候选人简历提供候选人的个人基本信息、教育背景、工作经历等。附件3：背景调查报告对候选人的教育、工作、犯罪记录等进行调查，并出具报告。附件4：面试安排表详细列出面试时间、地点、面试官等信息。附件5：人才推荐报告乙方提供的候选人推荐名单及评价。附件6：服务费用支付凭证甲方支付服务费用的相关凭证。附件7：违约金支付凭证违约方支付违约金的相关凭证。附件8：补充协议对本合同未尽事宜进行补充约定。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照约定时间支付服务费用。2.乙方未按照约定时间完成招聘任务。3.第三方未按照约定提供服务，或服务不符合甲乙双方要求。4.任何一方未经对方同意，擅自变更或终止合同。5.任何一方泄露对方商业秘密或个人信息。违约责任认定标准：1.违约方应承担相应的违约责任，包括