互联网企业员工竞业限制协议书

互联网企业员工竞业限制协议书甲方：____________身份证号：__________________乙方：____________身份证号：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经过充分协商，就乙方在甲方公司工作期间及离职后竞业限制事项达成一致，特订立以下协议条款，以便共同遵守。一、协议目的本协议旨在保护甲方的商业秘密和合法权益，防止乙方在离职后利用其在甲方工作期间获得的商业信息、技术资料及其他相关知识，损害甲方的合法利益。二、竞业限制的适用范围1.竞业限制适用于乙方在甲方工作期间及离职后的________年（具体年限由双方协商确定）。2.竞业限制适用的行业包括但不限于________（具体行业，如互联网、软件开发、电子商务等）。3.竞业限制适用于乙方在甲方任职期间所接触到的所有商业秘密和技术资料。三、竞业限制的内容1.乙方在竞业限制期间，不得直接或间接参与与甲方相同或类似的业务活动，包括但不限于：设立、投资或经营与甲方相同或类似的公司或企业；加入与甲方有竞争关系的公司或企业，担任任何职务；向与甲方竞争的公司提供咨询、顾问及其他服务。2.乙方在竞业限制期间，不得向第三方披露甲方的商业秘密，包括但不限于：客户信息、市场策略、技术方案、产品开发信息；财务数据、经营计划及任何未公开的信息。四、乙方的义务1.乙方应在入职时签署本协议，并严格遵守协议条款。2.乙方应在离职前至少提前________天书面通知甲方，甲方有权要求乙方在离职时填写相关的离职手续，并确认已阅读和理解竞业限制条款。3.乙方应妥善保管甲方的商业秘密，离职后应将所有与甲方相关的资料、文件及设备归还给甲方。五、甲方的权利与义务1.甲方有权在乙方离职后对其进行监督，确保乙方遵守竞业限制条款。2.甲方应在乙方离职后________个月内，按照本协议约定向乙方支付竞业限制补偿金，每月支付金额为________元。3.甲方有权对乙方违反竞业限制的行为采取法律行动，追究其法律责任。六、违约责任1.若乙方违反本协议的竞业限制条款，甲方有权要求乙方赔偿因违反协议而产生的所有损失，包括但不限于：甲方因乙方违约而受到的直接经济损失；因乙方违约而导致的甲方商业信誉受损的间接损失。2.若甲方未按照本协议约定支付乙方竞业限制补偿金，乙方有权要求甲方支付相应的违约金。七、争议解决1.本协议的订立、履行及解释均适用中华人民共和国法律。2.若本协议发生争议，双方应友好协商解决；如协商不成，任一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他事项1.本协议自双方签字之日起生效，具有法律效力。2.本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，双方可另行协商确定，并形成书面补充协议。---甲方：__________________（签字）乙方：__________________（签字）日期：__________________九、补充说明1.乙方在签署本协议时，甲方应详细解释协议内容，确保乙方充分理解竞业限制条款的意义及后果。2.甲方应根据乙方的工作岗位和业务范围，合理设定竞业限制的具体条款，避免不必要的法律纠纷。3.竞业限制条款的合理性和合