矿山作业安全管理与隐患治理制度

矿山作业安全管理与隐患治理制度第一章总则为提高矿山作业的安全管理水平，防范和减少安全事故的发生，确保员工的生命安全和身体健康，以及对环境的保护，依据国家相关法律法规和行业标准，特制定本制度。矿山作业安全管理与隐患治理制度旨在明确安全管理的职责和要求，建立健全隐患排查治理机制，推动安全生产责任落实。第二章适用范围本制度适用于本单位所有矿山作业相关的岗位和人员，包括但不限于采矿、运输、爆破、维修等环节。制度适用于所有在岗员工、管理人员及外包服务单位，确保所有参与矿山作业的人员都遵循本制度。第三章安全管理目标设定安全管理的总体目标为：实现矿山作业零事故、零伤害，确保安全生产环境。具体目标包括：1.定期开展安全培训，提高员工的安全意识和技能。2.全面落实安全生产责任制，明确各级管理人员的安全职责。3.建立隐患排查和整改机制，确保隐患及时发现、及时治理。4.加强安全设施的管理和维护，提升矿山作业的整体安全水平。第四章安全管理规范1.安全责任制各级管理人员应按照岗位职责，严格落实安全生产责任制，对所辖区域的安全工作负责，确保安全生产措施的执行。2.安全培训所有员工必须接受安全培训，并通过考核后方可上岗。培训内容包括安全操作规程、应急处理预案、个人防护措施等。3.安全检查每周进行一次安全检查，重点检查设备运行状态、作业环境及员工的个人防护措施。检查结果应记录在案，并对发现的问题及时整改。4.事故报告发生事故或险情时，相关人员应立即报告现场负责人，并按照应急预案进行处理。事故后应进行详细调查，查明原因，制定整改措施。第五章隐患排查治理机制1.隐患排查每月开展一次全面隐患排查，重点关注设备故障、环境安全、作业流程等方面。隐患排查应形成书面报告，明确隐患类别、整改措施和责任人。2.隐患治理发现的隐患应立即整改，整改措施应在规定时间内完成。对于重大隐患，应制定专项治理方案，确保整改措施的有效性和可操作性。3.隐患信息反馈隐患整改完成后，责任人应及时向安全管理部门反馈，并对整改效果进行评估。隐患治理成果将纳入员工考核内容。第六章安全操作流程1.作业前准备作业前应进行安全交底，明确作业任务、操作规程、注意事项及应急预案。作业人员应检查个人防护装备是否齐全有效。2.作业过程监控作业过程中，现场管理人员应对各项作业进行全程监督，确保作业按照安全规程进行。发现危险情况应立即停止作业，进行风险评估和处理。3.作业结束及总结作业结束后，作业人员应对设备进行清理和维护，相关资料及时归档。管理人员应组织总结会议，对作业中出现的问题进行讨论，提出改进建议。第七章监督机制1.安全检查制度成立安全检查小组，定期对安全管理制度的执行情况进行检查，确保各项安全措施落实到位。2.隐患整改督查安全管理部门应对隐患整改情况进行跟踪检查，确保整改措施的落实和效果。对未按照要求整改的部门或个人，给予相应处罚。3.定期评估每季度对安全管理工作进行评估，分析安全生产形势，及时调整和完善安全管理措施。评估结果应向全体员工通报，并作为年度考核的重要依据。第八章附则本制度由安全管理部门负责解释，制度自发布之日起实施。根据实际情况和法规政策的变化，定期对制度进行修订，确保其适用性和有效性。本制度的制定旨在营造一个安全、有序的矿山作业环境，保