易燃易爆危险品防火管理制度

易燃易爆不安全品防火管理制度1.总则为了严格掌控易燃易爆不安全品的火灾风险，确保员工生命安全和企业资产安全，本制度应用于企业内部易燃易爆不安全品的防火管理。全部员工应严格遵守本制度，并依照公司的指引对易燃易爆不安全品进行安全管理和操作。管理层应负责订立、实施和监督本制度的执行，并对违反制度的行为进行处理。2.前言易燃易爆不安全品是指具有易燃、易爆、自燃、助燃、氧化和毒性等特性的物质或制品。易燃易爆不安全品的欠妥管理和操作可能导致火灾、爆炸等严重后果，造成人员伤亡和资产损失。为确保员工的安全和减少企业的火灾风险，必需实施严格的易燃易爆不安全品防火管理制度。3.责任与权限公司总经理负责对易燃易爆不安全品防火管理工作的领导和批准。安全保卫部门负责编制和发布相关的防火管理制度，监督和引导易燃易爆不安全品的安全管理工作。每个部门的主管负责本部门易燃易爆不安全品的防火管理，包含订立本部门的防火管理制度和培训员工。4.防火设施公司应建立并维护符合相关法律法规的防火设施，包含但不限于火灾自动报警系统、消防水系统、灭火器、疏散通道和紧急照明设施等。防火设施的定期检查、测试和维护应依照相关法律法规的要求进行，并做好记录。凡是易燃易爆不安全品的存放、搬运、使用等场合，都应配备相应的防火设施，并确保设施的正常运行。防火设施的操作培训应定期开展，确保员工了解如何正确使用和维护防火设施。5.易燃易爆不安全品的储存与管理易燃易爆不安全品的储存应在符合法规的特地储存室内进行。储存室应具备良好的通风条件和防火设施，并阔别其他非安全物品。依据不同类别的易燃易爆不安全品特性，应进行分类储存，避开不同类别的不安全品混合存储。易燃易爆不安全品的储存量应符合法规要求，并经过审核备案。易燃易爆不安全品的接收、储存和发放应有特地的人员负责，并建立严格的台账，确保进出记录完整和准确。6.易燃易爆不安全品的使用和操作使用易燃易爆不安全品的工作人员必需经过相应的培训和资质考核，并持有有效的操作证件。在使用易燃易爆不安全品时，必需使用符合标准的防护装备，包含但不限于防护眼镜、防护手套、防护服等，并保持工作区域的通风良好。在操作易燃易爆不安全品时必需严格依照操作规程进行，避开产生火花、摩擦等可能导致火灾的情况。操作过程中发现异常情况必需立刻停止操作，并向上级汇报。7.易燃易爆不安全品的运输与运输工具管理进行易燃易爆不安全品的运输必需符合相应的法规和标准，并使用具备运输资质的特地运输工具。运输过程中必需注意保持运输工具内的通风良好，避开在高温环境下停留时间过长。运输工具的驾驶人员必需经过相应的培训和资质考核，并持有有效的驾驶证件。对于易燃易爆不安全品的运输工具，应定期进行检查和维护，确保其安全有效。8.易燃易爆不安全品事故的应急措施易燃易爆不安全品事故发生时，应立刻启动企业的应急预案，并通知相关部门和人员参加应急处理。在发生火灾时，应立刻使用适当的灭火器材进行初期扑救，并确保员工的安全撤离。对于火灾无法掌控的情况，应立刻向消防部门求助，并在确保自身安全的情况下帮助消防人员进行灭火。对于易燃易爆不安全品事故后的事故处理，应依照相关法规进行，做好记录和汇报。9.违纪与惩罚对于违反本制度、未按规定操作或未按规定使用防护措施等行为的员工，将受到相应的纪律处分。严重的违纪行为可能导致停职、降职、甚至解雇，并在必需的情况下追究法律责任。员工应当自发遵守本制度，发现其他员工违反制度行为，应及时向管理层或安全保卫部门进行举报。10.制度的宣传与培训公司应定期组织易燃易爆不安全品防火管理培训，确保员工了解本制度和相关管理要求。公司应通过多种途径，如会议、通知、海报等形式进行制度的宣传，提高员工对防火管理的重视程度。新员工入职时应对本制度进行培训，确保其在工作中严格遵守相关制度和规定。11.附则本制度由安全保卫部门负责解释和修订，并在必需时报请公司领导审批。本制度自颁布之日起生效，并对原有