职场新人培训安置合同

合同编号：__________甲方（培训方）：__________乙方（安置方）：__________鉴于甲方为乙方提供职场新人培训服务，并约定培训结束后，乙方有权在甲方推荐的企业中选择合适的工作岗位，双方为明确双方权利义务，经友好协商，特订立本合同，以共同遵守。第一条培训内容1.1甲方应按照本合同约定，为乙方提供完整的职场新人培训，包括（具体培训内容列表）。1.2培训期间，甲方应保证培训质量，确保乙方掌握必要的职场技能和知识。第二条培训期限2.1本合同约定的培训期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2培训期间，乙方应全身心投入培训，不得无故缺席。第三条培训费用3.1乙方应支付的培训费用为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2乙方应按照甲方规定的付款方式，分期支付培训费用。具体分期及付款时间为：____。第四条培训成果及安置4.1乙方在培训期间应认真参加培训，按照甲方的要求完成各项培训任务。4.2培训结束后，乙方应取得甲方认可的培训成果。4.3甲方应在培训结束后____个月内，向乙方推荐合适的工作岗位。4.4乙方在甲方推荐的企业中选择工作岗位时，应遵守该企业的招聘流程和规定。第五条双方权利义务5.1甲方义务：（1）按照约定提供培训服务，确保培训质量；（2）在培训结束后，向乙方推荐合适的工作岗位；（3）对乙方在培训期间的表现进行考核，并为乙方提供培训成果证明。5.2乙方义务：（1）按照约定支付培训费用；（2）参加甲方组织的培训，认真履行培训义务；（3）在甲方推荐的企业中选择合适的工作岗位，并遵守企业规定。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为培训费用的____%。6.2乙方未按约定支付培训费用的，甲方有权拒绝提供培训服务，并依法追究乙方的法律责任。第七条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第八条其他约定8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（培训方）：__________乙方（安置方）：__________签订日期：____年____月____日注意事项：1.明确培训内容：甲方应按照合同约定，为乙方提供完整的职场新人培训，包括必要的职场技能和知识。2.培训期限：双方应严格遵守培训期限的约定，乙方应全身心投入培训，不得无故缺席。3.培训费用：乙方应按照甲方规定的付款方式，按时支付培训费用。4.培训成果及安置：乙方应认真参加培训，取得甲方认可的培训成果，并在甲方推荐的企业中选择合适的工作岗位。5.双方权利义务：双方应遵守合同约定的权利义务，如有违约行为，应承担相应的违约责任。解决办法：1.违约责任：如任何一方违反合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失，应承担违约责任，向对方支付违约金。2.争议解决：本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。关键词语的法律名词解释：1.职场新人培训：指为乙方提供的，旨在帮助乙方适应职场环境，提升职场技能和知识的培训。2.培训费用：指乙方应支付的，用于购买甲方提供的培训服务的费用。3.违约金：指违约方应向守约方支付的，用以弥补守约方损失的一定金额。4.管辖权：指法院对某一特定案件进行审理和判决的权力。特殊应用场合：1.乙方在培训期间因个人原因培训任务，需要延长培训期限。2.乙方在培训期间因病或其他特殊情况需要请假。3.甲方推荐的工作岗位不符合乙方的期望，乙方希望甲方继续推荐其他工作岗位。4.乙方在培训结束后选择的工作岗位需要额外的工作经验或资格证书，乙方希望甲方提供相关支持。补充条款：1.如乙方因个人原因培训任务，需提前向甲方提出申请，并经甲方同意后，方可延长培训期限。延长培训期限的具体安排由双方另行协商确定。2.乙方因病或其他特殊情况需要请假时，应提前向甲方提出申请，并提供相关证明材料。甲方根据具体情况批准请假，并安排乙方在请假结束后继续参加培训。3.如乙方认为甲方推荐的工作岗位不符合其期望，乙方有权向甲方提出书面申请，要求甲方继续推荐其他工作岗位。甲方应在收到申请后____个工作日内，重新为乙方推荐合适的工作岗位。4.如乙方在培训结束后选择的工作岗位需要额外的工作经验或资格证书，乙方有权向甲方提出书面申请，要求甲方提供相关支持。甲方应在收到申请后____个工作日内，为乙方提供必要的支持，包括但不限于安排