九绕高速公路A1安全管理制度汇编

2012年 1安全生产责任制度 2安全教育与培训制度 安全检查制度 危险性较大工程专项施工方案审查审批制度 安全技术交底制度 危险源告知制度 安全例会制度 安全生产费用管理制度 40特种设备及特种作业人员管理制度 劳务用工管理制度 45消防安全管理制度 安全事故报告调查处理制度 安全生产考核制度 民爆物品管理制度 施工现场临时用电管理制度 职业安全卫生制度 劳动防护用品使用和管理制度 危险源及安全隐患排查治理制度 设备进场验收登记制度 安全技术措施制度 环境保护管理制度 易燃易爆物品管理制度 事故统计及报告制度 安全生产责任制度第一条为加强九江绕城高速A1标安全生产管理，明确安全生产责任，依据《中华人民共和国安全生产法》和有关安全生产法律法规及《公路工程安全管理手册》要求，根据公司的安全文件精神，结合本项目工程建设实际情况，制定本制度。第二条本项目实行安全生产岗位责任制度，坚持谁在岗谁负责、谁主管谁负责的原则；坚持责任明确、落实到人、分工负责、齐抓共管的原则；坚持分级管理、各负其责、自上而下逐级监督管理的原则。第三条项目经理是本项目的安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作负全面责任。领导班子必须确立一名成员主管安全生产工作，领导班子其他成员对分管工作范围内的安全生产负直接领导责任。第四条项目部全体员工必须对各自岗位上的安全生产负责，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，相互支持，密切配合。第五条全体员工除应履行本规定所列的安全生产职责外，还应完成上级组织和部门安排的其它安全生产工作。第六条本制度适用于九江绕城高速A1合同段。第一章安全生产管理目标施工无事故，落实“谁主管、谁负责”“管生产的必须管安全”的原则，特制定本项目安全生产管理目标一、安全生产事故控制目标1、事故死亡率为：02、事故重伤率小于0.5%3、事故轻伤率小于2.0%4、事故经济损失率小于0.1万元/百万元5、消灭直接经济损失大的火灾事故和重大设备事故目标管理措施1.加强思想教育，树立“安全第一、预防为主”的思想，强化安全工作管理，执行安全生产目标的三级控制。行国家及上级部门有关安全生产法律法规。3.坚持安全生产检查和安全活动月，制定计划，抓好落实，不走过场，整顿处理安全生产存在的隐患。4.做好职工安全培训工作，组织安全考核，合格后方可进入生产现场作业。5.加强特种作业人员的管理。定期组织参加培训，做到持证上岗，无证人员严禁从事特种作业。6.开展安全标准化作业和危险源于控工作，规范作业人员不安全行为，提高安全意识，养成良好的作业习惯，确保自身和他人安全。7.加强外包队伍的安全管理，严格制定安全资质审核制度。经资质审核合格的外包队伍，其施工人员必须经过安全考核合格后，方可进入施工现场。1、特种作业人员上岗率100%2、安全生产标准化达标目标为：优良工程达到60%,消灭不合格3、职工(含临时工、农民工)全方位安全教育率达95%以上，隐患整改率达95%以上，分部分项、各工序安全交底率100%1.加强对特种作业人员的管理，明确必须遵守的有关安全规定，做到持证上岗。三、文明施工目标1、文明施工(生产)检查合格率达95%以上，争创年度文明施工单位。1.成立文明施工管理组织机构，负责发现和制止施工过程中的不文明行为。第二章职责第一条项目部各级领导安全生产责任制3.要把安全生产、文明施工纳入工作议事日程。坚持“安全第一，预防为主，综合10.事故发生后，立即启动本项目部应急预案，组织抢救伤员及财产，排除险情，保不放过”的原则，使干部职工受到教育，防止此类事故在此发生。2.贯彻执行安全生产方针、政策、法规和上级有关安全生产方面的指示，掌握本项目安全生产动态。3.审查本项目安全生产规划和计划，会签安全生产规章制度、安全技术规程。4.组织安全大检查，定期召开安全生产专题会议，掌握本项目安全生产动态，参与分5.监督安全生产费用的使用，不断改善职工的劳动条件。6.支持安全生产管理部门工作，赋予安全生产管理部门权力，定期听取本项目安全生产工作汇报，起草安全生产工作的奖惩事宜。7.组织均衡生产，对因加班加点致使工人过度疲劳造成事故负领导责任；对经理责成解决的安全工作或已决定急需排除的安全隐患，未及时采取措施而造成的事故负直接责任；对虽采取措施，但因下属人员执行不力造成事故负领导责任。项安全生产规章制度，使施工项目的安全生产达到标准化、规范化。2.对项目施工生产经营中的安全生产、文明施工负技术责任。3.以保证安全生产、文明施工为原则，编制施工方案，使施工始终处于安全的良好状态，在解决施工难点时从技术措施上保证安全生产。4.对新工艺、新技术、新设备、新材料要编制相应的安全技术措施和安全操作规程，5.参加项目安全生产、文明施工工作会议，编制对职工安全生产教材。参加定期的安全生产检查，对查出的事故隐患提出技术性的整改措施，并监督检查执行情况。6.参加项目的脚手架、模板工程、塔吊、施工用电、施工机械及等检查验收工作，并第二条项目部各部室及人员安全生产责任制护栏、送气、通风孔等),尽量做到高处作业平地做，密闭仓室敞开做，减少对施工二、工程部安全生产责任制四、机务部安全生产责任制六、后勤部安全生产责任制七、综合办公室安全生产责任制2.依据国家卫生和劳动条件分组管理标准的要求，加强现场作业(焊接、)劳动过程症者(高血压、心脏病、贫血等)不得从事该作业，以确保施工人员的安全。齐全。7.专职安全员对安全生产、文明施工负有责任，有权拒绝不安全的生产指令，制止违章指挥、违章作业，对违章指挥、违章作业的直接责任者，有权进行批评教育和罚款，并作好惩罚记录归档。8.组织好施工现场的定期和不定期安全生产、文明施工检查工作，并经常对施工现场进行巡回检查。对检查发现的事故隐患，协助工段长作好“三定”(即：定人员、定时间、定整改措施),并负责整改销项工作，做好检查整改记录归档。9.协助项目经理、工段长及有关班组长等对脚手架、模板工程、龙门架、施工用电、施工机械防护，进行检查验收工作，做好合格交验签字手续，并做好检查验收记录归档。10.负责施工现场安全生产标语，安全生产标志牌，各种机械设备安全操作规程的编制与实施，负责各种安全设施和安全防护用品的检查验收，维修保养和登记工作，保证施工现场的安全设施工作正常，安全有效。11.施工现场发生安全事故后，协助项目经理、工段长保护好事故现场，积极组织抢救伤员及财产，排除险情；及时上报，协助事故调查工作，并做好事故的详细记录归九、队长和技术员及领工员安全生产责任制1.认真贯彻执行各级政府颁发的有关安全生产文明施工的条例、标准、方针、政策，及项目部制定的安全生产、文明施工方面各项规章制度，对所管工程的安全生产、文明施工负直接责任。2.参加安全生产、文明施工领导小组会议，组织好施工班组安全生产教育活动，提高全体职工安全生产思想意识。3.搞好入场新工人上岗前三级教育工作和变换工种职工新岗位教育考核工作，提高新岗位职工安全生产操作技能。4.队长是施工生产的指挥者，对安全生产负有直接责任。当遇到质量、进度与安全发生矛盾时必须让步于安全。施工队长有权拒绝不安全的生产指令，制止违章指挥、违章作业，对违章指挥、违章作业的直接责任者，根据情节分别给予批评教育和经济惩5.配合项目部每月进行一次安全生产检查评分，对检查发现的问题负责组织三定，按第三条项目分部(施工队)及人员安全生产责任制一、项目分部(施工队)安全生产责任制5.组织安质部对施工人员进行安全技术培训和考核。加强项目分部、架子队“三级”三、生产工区长安全生产责任制4.经常组织本班组工作学习安全操作规程和规章制度，做好新工人的入场(班组)教6.参加脚手架、模板工程、龙门架(井字架)、塔吊、施工用电、施工机械在使用前8.在生产过程中，要经常注意检查施工现场(作业场所)存在的不安全因素，发现隐4.协助安全科搞好焊接作业安全常识的宣传和教育培训工作。第三章安全生产目标责任书及奖罚制度责任安全责任目标分解表部门、班组、个人项目经理责任人：陈晖安全生产目标、指标目标值死亡试过频率控制零重伤事故频率控制轻伤事故频率控制建立和完善项目部安全生产责任制符合要求保证国家安全生产法规和公司安全生产规章制度落实符合要求负责组织制定项目安全管理目标和考核符合要求建立和完善项目安全生产管理和责任体系，保证有效运行符合要求符合要求落实施工组织设计或施工方案中的安全技术措施符合要求编制施工计划是将安全防护设备、设施一并纳入计划符合要求符合要求保证本项目安全生产费用的投入符合要求确保安全操作规程和安全技术措施的落实符合要求组织安全生产大检查，落实事故隐患整改符合要求配备必要的应急救援器材、设备符合要求负责对工伤事故的处理和报告按规定文明施工目标建立和完善项目文明施工责任制和责任体系符合要求保证文明施工规定的落实符合要求落实文明施工措施及计划符合要求组织人员进行文明施工教育符合要求组织检查施工过程中的不文明行为，并及时制止和处理符合要求组织文明施工的验收工作按规定安全责任目标分解表部门、班组、个人项目副经理责任人：朱孟照安全生产目标、指标目标值死亡试过频率控制零重伤事故频率控制轻伤事故频率控制保证国家安全生产法规和公司安全生产规章制度落实符合要求协助项目经理抓好施工现场安全生产管理工作符合要求组织实施各项安全技术措施，检查指导安全技术交底工作符合要求组织并参加施工现场安全巡视，组织定期安全检查工作符合要求保证专(兼)职安全人员的配备。并保证安全员的权利符合要求加强对员工的安全教育，提高安全意识符合要求监督安全生产费用的使用，改善职工的劳动条件符合要求督促安全隐患的整改工作符合要求组织应急预案的演练符合要求发生安全事故时组织救援抢险工作，并及时上报符合要求文明施工目标协助项目经理抓好施工现场安全生产管理工作符合要求督促安全文明施工规定的落实符合要求落实文明施工措施及计划符合要求组织人员进行文明施工教育符合要求组织检查施工过程中的不文明行为，并及时制止和处理符合要求组织文明施工的验收工作按规定安全责任目标分解表部门、班组、个人项目总工责任人：张云贵安全生产目标、指标目标值死亡试过频率控制零重伤事故频率控制轻伤事故频率控制保证国家安全生产法规和公司安全生产规章制度落实符合要求协助项目经理抓好施工现场安全生产管理工作符合要求组织施工安全技术交底，检查施工方案中安全技术措施的落实情符合要求编制新技术、新工艺推广过程中的安全技术措施，做好交底工作符合要求保证专(兼)职安全人员的配备。并保证安全员的权利符合要求加强对员工的安全教育，提高安全意识符合要求参加安全检查，随时解决施工中出现的安全技术问题符合要求参加安全事故调查，分析技术原因，制定相应的技术整改错施符合要求文明施工目标协助项目经理抓好施工现场安全生产管理工作符合要求督促安全文明施工规定的落实符合要求落实文明施工措施及计划符合要求组织人员进行文明施工教育符合要求组织检查施工过程中的不文明行为，并及时制止和处理符合要求组织文明施工的验收工作按规定安全责任目标分解表部门、班组、个人工程部责任人：王刚安全生产目标、指标目标值死亡试过频率控制零重伤事故频率控制轻伤事故频率控制认真执行项目部有关安全生产规定符合要求认真执行安全技术措施及安全操作规程，根据生产任务特点，向分部负责人和生产工人进行安全技术交底，并对规程、错施、交底的执行情况进行检查，随时发现并解决施工中违规、违章作业符合要求组织学习安全操作规程，接受安全监督部门人员的安全检查，对存在的不安全因素和事故隐患及时组织整改符合要求对执行新技术、新工艺推广过程中的安全技术要求，发现问题应符合要求参加安全检查，随时整改施工中出现的安全隐患符合要求发生安全事故时要保护好现场，并及时上报。协助安全事故调查符合要求文明施工目标认真执行施工现场安全生产文明管理规定符合要求向所管辖部门人员进行文明施工交底，并随时纠正不文明行为符合要求组织检查施工过程中的不文明行为，并及时制止和处理符合要求配合文明施工的验收工作按规定安全责任目标分解表部门、班组、个人安全部责任人：张建新安全生产目标、指标目标值死亡试过频率控制零重伤事故频率控制轻伤事故频率控制在公司安全管理部门和项目经理的领导下负责项目安全生产日常监督符合要求制定项目安全管理目标和考核制度符合要求参与制定项目安全管理制度符合要求每天进行安全巡查，及时纠正和查处违章指挥、违章操作符合要求正确分析、判断和处理事故隐患，负责制定隐患整改方案，并监督落实符合要求对施工现场存在重大安全事故隐患的项目，有权下达停工整改决定符合要求负责安全教育与考核工作符合要求负责项目安全设备、防护器材和救援物资的管理符合要求负责项目安全基础资料的编制、收集整理归档符合要求发生安全事故应及时报告项目负责人，并迅速采取有效措施符合要求配合安全事故的调查工作符合要求制定文明施工目标和目标分解符合要求制定文明施工措施及计划符合要求组织人员进行文明施工教育符合要求检查施工过程中的不文明行为，并及时制止和处理符合要求配合文明施工的验收工作按规定(甲方)九江绕城高速公路A1标项目经理部与施工单位(乙方)二、乙方职责如因甲方或乙方违约造成安全事故，将依法追究责任。乙方代表人：(签字)九江绕城高速公路A1合同段项目经理部重伤率小于0.5%轻伤率小于2.0%职业发病率小于1.0%百万元经济损失率小于1.0%重大危险源和重点区域进行安全隐患排查，做到及时发现隐患并彻底整改。理意见和整改要求，形成教育和整改记录。(1)依据谁管谁负责的奖惩原则，层层落实。(2)安全科负责日常安全监督管理，并做好各种日常安全管理台账，公司年终对各部门进行年终考核。(3)执行安全问题要一票否决制。对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故的部门，年终取消评先资格。对其直接主管，根据公司有关规定，给予严肃处理。(4)其它均按照九江绕城高速公路A1合同段项目部安全生产奖惩制度执行。乙方代表人：(签字)安全教育与培训制度一、安全教育培训的目的(1)项目经理、项目副经理、项目总工(2)项目专职安全管理人员；(3)项目其他管理人员和工程技术人员；(4)特种作业人员；(5)新进公司员工；(6)重新上岗的待岗、转岗、换岗、复工人(7)各施工队及作业人员；(2)特种作业人员必须持证上岗安全检查制度工现场不安全的物质(设备、工具、附件等)、不安全的工作环境、不安全的操作行(1)石方爆破安全技术方案。(2)桩基础挖孔作业安全技术方案。(3)高边坡路堑安全技术方案。2、桥梁施工(1)挖孔桩、钻孔桩、沉井基础施工方案。(2)水上钻孔作业平台施工方案。(3)水上作业施工方案。(4)大型钢围堰拼装。(5)高墩模板吊装、拆卸施工方案。(6)连续梁临时支架、托架设计验算及悬臂灌注施工方案。(7)移动模架施工方案。(8)桁架、支架法基础处理、设计验算及现浇梁施工方案。(9)梁场预制梁移梁、吊装施工方案。(10)运架梁施工方案。(11)拱桥和节段拼装法施工桥梁的大型结构件吊装方案。2、重要工程(特殊专业工程、大型工程)的安全技术措施及方案由项目总工组织编九、原定安全技术措施及方案修订变更必须依照审批程序及时办理修订审批手安全技术交底制度(2)施工高度大于2m的作业面(包括高空、四临边作业),因安全防护不到位坍塌占22.6%,物体打击占14.3%,起重伤害占8.1%,触电占5.9%,机械伤害占5%,其余类型占4.6%。安全例会制度2.传达上级部门的有关文件及会议精神。6.布置下阶段安全工作及安全活动内容。五、每月15日左右(视具体情况而定)晚8:30时为安全生产例会时间。如有临安全生产费用管理制度特种设备及特种作业人员管理制度第一章特种设备管理制度一特种设备使用安全制度1、特种设备的管理和使用，应当严格执行国务院颁布的《特种设备安全监察条例》(国务院令第373号)。2、特种设备必须符合国家对特种设备使用安全规定的要求，具有完好、齐全的验合格证方可投入使用。3、特种设备应落实专人负责管理，加强对设备的维修和保养工作，做到按月检4、项目机务科要建立特种设备安全技术档案，主要内容包括：4.1特种设备的设计文件、制造单位、产品质量、合格证明、使用维护说明等文4.2特种设备的定期检验和定期自行检查的记录；4.3特种设备的日常使用状况记录；4.4特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调检装置及有关附属仪器仪表5、每年要对特种设备进行年度检验，在有效期期满前一个月向特种设备检验检测机构提出定期检验的要求，接到定期检验的通知后，要做好迎检工作。关附属仪器仪表要进行定期校验、检修，并作出记录。7、特种设备出现故障或发生异常情况时，设备操作人员应立即报告项目设备部二特种设备维护保养制度。三特种设备事故报告制度。第二章特种作业人员管理制度三项目部必须按规定给特种人员配备安全劳动保护用品，对特种人员进行严格劳务用工管理制度为了满足九江绕城高速公路A1合同段工程施工进度的需要，需补充大量的劳动力。我项目部经过对社会劳务工进行资格审查，确认其具备提供劳务配合的能力，签定临时劳动合同来补充劳动力，特制定劳务用工管理制度，以实现各项指标的圆满完成。第二章劳务工引进原则及用工条件根据国家《劳动法》相关规定，做到合法用工；劳务工原则上仅限于施工生产一线，非生产性岗位原则上不得使用劳务工。用工条件：轻体力岗位年满16岁以上；有毒有害，劳动强度达四级及其他禁忌年满18周岁取得国家《职业资格证书》和企业《岗前培训合格证》,特种作业岗位同时还应身体健康，现实表现好，符合国家规定的健康标准；持有居民身份证，符合劳动用工的有关规定；严禁使用童工。第三章临时劳动合同的签定及劳务工班组管理使用劳务工，必须坚持平等、自愿、协商一致的原则，依法签订临时劳动合同，劳动合同依法订立即具有法律约束力，双方都必须认真履行。劳务工劳动合同期限一般不超过一年，试用期一个月，合同期满后确需留用的需重新签订合同。劳务工劳动合同期满或当事人约定的劳动合同终止条件出现，合同即行终止，因施工生产需要，经双方协商同意，可以重新签订或续订劳动合同。劳务工在劳动合同期限内，因生产任务变化，经项目部与劳务工协商同意，可以变更劳动合同的有关内容。劳务工劳动合同的续订、变更、终止、解除应符合法律法规及劳动用工管理有关规定。劳务工有下列形式之一的，总队予以解除合同：第四章劳务工培训根据九江绕城高速公路A1合同段特点，专人专门负责岗第五章班组日常管理赌博行为。严禁赌博，如有此行为则没收所有赌资，给予当事人每人1000元罚嫖娼行为。严禁嫖娼，如有此行为则对当事人处以2000元罚款；以任何理由与并处以班组10000元以上罚款；各班组不能发生任何内部矛盾冲突和路地纠纷，一经发生并引发内部矛盾纠纷的，按责任予以班组或个人1000元以上罚款；引发路地矛盾纠纷的，给予班组或个人10000元以上罚款，并解除劳动合同。(1)保持食堂内外环境整洁，坚持每日清扫，每周大扫除；(2)食堂工作人员必须有健康证，应保持个人卫生，工作时间必须将手洗净，穿戴清洁的工作服、帽、口罩、鞋，不得留长发、长指甲、涂指甲油、(3)严禁采购无合格证明的肉类食品，严禁采购有毒、腐烂变质食品，严禁采(4)食品应当分类、分架、隔墙、离地存放，禁止存放有毒有害物品及个人生(5)储存食品的场所，设备应保持清洁，无霉斑、鼠迹、苍蝇、螳螂等，通风(7)食堂废弃物和垃圾要置于加盖的垃圾桶内，每日清除并将垃圾桶清洗干净；清洁，严禁在宿舍堆放与生活无关用品，如轮胎、防冻液等；每两个宿舍至少摆放一个加盖垃圾桶，垃圾分类堆放，每日清洁；驻地与施工现场周围无烟头、塑料袋、废机油等杂物；配备专用垃圾房，并及时清理。第六章奖惩措施及工资核算按我单位有关规定进行处罚，直至解除合同。付(死亡之外)均直接对劳动者本人结算。第七章附则消防安全管理制度组长：项目经理：陈晖副组长：安全生产副经理：朱孟照项目总工：张云贵组员：各科室负责人及各分部负责人(二)各部门兼职消防员2.配合安全工作领导小组对各部门的检查。3.发现安全隐患及时报告，并提出整改意见。4.负责消防器材、设施的维护与保管，确保消防器材使用可靠。走电餐厅防火制度安全事故报告调查处理制度7.因生产(施工)场地环境不良而造成事故的。评中达到合格标准的不奖不罚，达不到合格标准的罚当月工资的10%,达到优良标准的奖当月工资的10%,安全生产月考评成绩作为项目部年终评先进工作者的重要依据(占年终评先比例的60%)绝缘鞋，高空作业不系安全带等违纪者，每人罚款10元；管理人员罚款20元；由工B、特种作业人员无证上岗者罚款20元，不持证上岗者罚款10元。由工队负工队负责人50-200元罚款。H、市级以上部门检查，对达不到合格工地的，处以工队负责人1000-3、工伤事故支付，事故责任者罚当月工资的10-30%,免发当月奖金。涉及相关医疗、误工等费B、发生重伤事故，每重伤一人次罚款3000-5000元，罚款工队支付，事故责任者不论是伤者本人或他人，一律扣罚月工资10-30%,并免发1-3队支付，扣罚事故责任者本人月工资10-30%,并免发1-6个月职务岗位津贴和奖金。涉及善后处理费用由项目部承担20%;事故责任者所在工队承担80%.民爆物品管理制度第三条项目经理部对本项目爆破作业负有管理职责，按照江西省公路机械工程第四条爆破作业禁止无民事行为能力人、限制民事行为能力人或者曾因犯罪受第五条各单位和个人有权举报爆破作业中违反《爆破安全规程》和《民用爆炸第二章安全组织机构和职责第六条项目经理按照总公司管理体系要求成立安全组织机构，项目经理必须是副经理、工程科是爆破作业计划、施工组织措施、安全防范措施和事故应急预案的主要负责部门，其他部门负有配合和监督的职责。第七条项目经理通过对爆破作业进行全面布置和安排，项目总工负责爆破作业施工的施工组织措施、施工技术、安全措施进行交底，生产副经理、安全副经理负责落实施工组织措施、安全措施、事故应急预案启动和检查督促。第八条安全科协同相关部门对从事爆破作业的现场管段技术员、爆破员、安全员、爆破器材保管员、爆破器材押运员进行安全教育、法制教育和技术培训，爆破作业单位应设爆破员、安全员、爆破器材保管员、爆破器材押运员各不少于1名，安全科、办公室或综合科负责办理爆破作业所需要的相关证件手续。第九条工程科应根据爆破作业情况提供每月或季的爆破器材用量计划，经生产副经理和项目经理审核后交安全科采购。第十条从事爆破作业的施工班组必须配备爆破员和安全员，施工班组长对所属爆破作业必须严格管理，否则不能从事爆破作业。第十一条现场管段技术员必须熟悉爆破作业区域的被保护对象，以施工组织措施、安全防范措施为指导，确定每次爆破作业需要的爆破器材用量和品种，开据当天 (当次)爆破器材领料单，交技安科办理。对一次领用炸药200公斤以上或雷管100发以上必须交项目生产副经理审核签字后交安全科办理。特殊爆破或大型爆破必须作爆破设计，按程序报批。技安科依据领料单安排爆破员到库房领用。第十二条爆破器材保管员主要职责(一)负责验收、保管、发放和统计爆破器材，并认真填写出入库登记，帐物必须一致；(二)对未经登记备案的爆破员和领取手续不完备的人员，不得发放爆破器材；(三)及时统计、报告质量有问题及过期变质失效的爆破器材；(四)参加过期、失效、变质爆破器材的销毁；第十三条爆破员主要职责(一)爆破员必须妥善保管所领取的爆破器材，不得将爆破器材交给无合法证件的人员实施爆破作业，不得遗失或转交他人，不得擅自销毁和挪作它用；(二)负责按照技术和安全要求装药；(三)按照《爆破安全规程》和设计要求的安全距离，指挥布置安全警戒，所有责第十五条所有爆破作业从业人员必须熟悉、执行《爆破安全规程》(GB6722—第十六条项目承接单位应根据设计施工图和施工作业环境的条件布置适应于第十七条民用爆炸物品管理(二)每次领取民爆物品时，爆破器材爆破员(安全科指定专人)应检查核对送(三)民爆物品领用由爆破器材保管员按照领料单填写《大丽34标爆破物品领规格、品种登记填写《大丽34标爆破物品使用及退库登记表》并由安全员、爆破员第十八条一次装药超过200公斤的爆破必须编制爆破方案，项目总工审核，其第十九条爆破作业现场杜绝无关人员进入，应设安全警戒，爆破员按照设计或第二十条起爆完成后，爆破员、安全员、管段技术员必须按照规程要求检查爆第二十一条对于危险地段应编制爆破方案，应作防护处理的必须落实到位。施工现场临时用电制度第二章安全用电管理第三条施工现场应设一名电管人员，配备专职电工，配备必要的工具、仪表和第四条项目安全部应会同工程部每月至少组织一次对在施项目进行临时用电安第五条各级电管人员有权制止违章作业，违章指挥。第六条临时用电设备≥5台或设备总容量≥50kW时，开工前必须由专业电力工第七条临时用电设备不足5台或设备总容量不足50kW时，应在施工组织设计方第九条停用的配电线路、设备应及时切断电源。工程竣工后的配电线路、设备第十条施工分包时，项目部负责总体临时用电工程的安装和管理，分包单位在第三章安全技术资料第十一条由电管人员建立整理临时用电安全技术资料，以下为安全技术资料目江西省公路机械工程局九江绕城高速公路A1合同段(一)砼搅拌站场地用电负荷计算序机械名称单位数量备注1砼搅拌站台12砼搅拌站台13龙门吊台14电焊机台555吸附式振动器台6砂浆搅拌机台157钢筋切断机台28钢筋弯曲机台239钢筋车丝机台2钢筋调直机台34场地照明(二)施工现场用电负荷计算序机械名称单位数量功率(台)KW备注1冲击钻机台32场地照明(三)项目经理部用电负荷计算序机械名称单位数量备注1标准养护箱台162恒温恒湿标准箱台193万能材料机台l64混砼搅拌机台195电子秤台66水泥搅拌机台167净浆搅拌机台168实验室生活用电台59项目部生活用电台第十二条上例图表中第8条“电工安装、巡检、维修、拆除工作记录”可指定第十三条安全技术资料每周由项目负责人审核认可，在临时用电工程拆除后统第十四条临时用电工程定期检查应分部、分项工程进行，对安全隐患必须及时第四章临电电材的购买第十五条购买临电电材，必须提前一周编制购买计划并附配电箱内配置图，经第十六条购置的配电箱进入现场时，现场电管人员应作检查：一、查每台配电第十七条发现私自采购者以及因此发生使用假冒伪劣产品者，追究项目负责人第五章配电箱及开关箱第十八条配电系统应设置配电柜(或总配电箱)、分配电箱、开关箱，实行三级配电。所有负荷必须从三级配电的开关箱内接第十九条配电箱、开关箱应标明其名称、用途，并作出分路标志，由专人管理。第二十条配电箱、开关箱内的电器必须可靠、完好，严禁使用破损，不合格的第二十一条固定式配电箱、开关箱的中心点与地面的垂直距离为1.4m-1.6m,移动式配电箱、开关箱应装设在坚固，稳定的支架上，中心点与地面垂直距离宜为第二十二条配电箱的电器安装板上必须分别设N线端子板和PE线端子板。N线第二十三条总配电箱的电器应具备电源隔离，正常接通与分断电路以及短路、过载、漏电保护功能。第二十四条总配箱中漏电保护器的额定漏电动作电流应大于30mA,额定漏电动作时间应大于0.1s,但其额定漏电动作电流与额定漏电动作时间的乘积不应大于第二十五条主配电箱周边必须设置≥2m高的围栏，配电箱均应设置在平整处，第二十六条配电盘必须装设在配电箱内，不准使用明盘。第二十七条每台用电设备必须有各自专用的开关箱，严禁用同一个开关箱直接控制2台及2台以上用电设备(含插座)。第二十八条开关箱必须装设隔离开关，断路器或熔断器，以及漏电保护器，隔第二十九条开关箱中漏电保护器的额定漏电动作电流不应≤30mA,额定漏电动第三十条使用于潮湿或腐蚀介质场所的漏电保护器，其额定漏电动作电流不应第三十一条配电箱、开关箱必须按顺序操作：第三十二条配电箱、开关电源进线端严禁采用插头和插座做活动连接。第三十三条对配电箱、开关箱进行定期维修、检查时，必须将其前一级相应的第六章配电线路第三十四条临时用电配电线路，必须按规范架设整齐，架空线路必须采用绝缘第三十五条电缆线路必须按规定沿附着物敷设或采用埋地方式敷设，不得沿地第三十六条各类施工活动应与内、外电线路保持安全距离，达不到规范的最小第三十七条独立的配电系统必须采用三相四线制的接零保护系统，同时设置二第三十八条移动式配电箱和开关箱的进、出线必须采用橡胶绝缘电缆。保护零线按规定重复接地不少于3处。第三十九条移动式照明线、动力线和室外必须采用电缆或护套线，严禁使用单第四十条配电箱至开关箱以及开关箱至用电设备的电源线，应按规定架空或埋第七章照明装置第四十二条照明器具和器材的质量应符合国家现行有关强制性标准的规定，不第四十四条使用行灯应符合要求，电源电压≤36V,灯体、手柄坚固，绝缘良好第四十六条室外220V灯具距离地面不低于3m,室内220V灯具距离地面不低于第四十七条夜间必须设置醒目的红色信号灯。第四十八条移动式碘钨灯照明必须采用密闭式防雨灯具，碘钨灯的金属等距和第四十九条照明变压器必须使用双绕组型安全隔离变压器，严禁使用自耦变压第八章接地与防雷第五十条严禁利用大地做相线或零线。于4平方毫米的软绝缘铜芯线。第五十二条PE线应由工作接地线、配电室(总配电箱)电源侧零线或总漏电保第五十三条当施工现场与外电线路共用同一供电系统时，电气设备的接地、接第五十四条在TN系统中，下列电气设备不带电的外露可导电部分应做保护接第五十六条在TN接零保护系统中，通过总漏电保护器的N线与PE线不得再做Q。在工作接地电阻值允许达到10Ω的电力系统中所有重复接地的等效电阻值不应大于10Q。第六十条每一接地装置的接地线应采用2根及以上导体，在不同点与接地体做第九章电气设备与电动工具第六十一条各类用电人员必须掌握安全用电的基本知识和所用机械电气设备的第六十二条施工现场选购、使用的电动机械、手持电动工具及其他用电安全装第六十三条电动机械和手持电动工具的负荷线，应按其计算负荷选用无接头的第六十五条用电设备接电源时必须采用插头配插座或接熔断器及开关下口的方第六十六条正、反向运转控制装置中的控制电器应采用接触器、断电器等自动第六十八条电气设备现场周围不得存放易燃易爆物、污源和腐蚀介质，并应避第六十九条夯土机械PE线的连接点不得小于2处，负荷线应采用橡胶护套铜芯第七十条使用夯土机械应有专人调整电缆，电缆长度不应大于50m,电缆严禁第七十一条多台夯土机械并列工作时，其间距不得小于5m,前后工作时其间距不得小于10m。第七十二条电焊机应放置在防雨，干燥和通风良好的地方，焊接现场不得有易第七十三条使用电焊机应单独设开关，电焊机外壳应做接零接地保护，一次线第七十四条电焊把线应双线到位，不得借用金属管道，金属脚手架，轨道及结第七十五条空气湿度小于75%的一般场所可选用I类或II类手持式电动工具，其金属外壳与PE线的连接点不得少于2处，开关箱中漏电保护器的额定漏电动作电流不应大于15mA,额定漏电动作时间不应大于0.1s,其负荷线插头应具备专用的保第七十六条水泵的负荷线必须采用防水橡胶护套铜芯软电缆，严禁有任何破损第十章与外电线路的安全距离第七十九条在建工程(含脚手架)的周边与外电架空线路的边线之间的最小安外电线路电压等级(kV)最小安全操作距离(m)外电线路电压等级(kV)最小垂直距离(m)电压(kV)安全距离(m)沿垂直方向沿水平方向外电线路电压等级(kV)最小安全距离(m)第八十六条在外电架空线路附近开挖沟槽时，必须采取加固措施，防止外电架第十一章临电设施的使用与维护第八十七条对配电箱和电闸箱进行定期检查、维修时，必须将其前一级相应的第八十八条所有电气设备必须具有防雨设施，设备停用必须拉闸断电，锁好开第八十九条漏电保护器每天使用前应启动漏电试验按钮时跳一次，试跳不正常第九十条对混凝土搅拌机、钢筋加工机械、木工机械设备进行清查、维修，必第十二章奖惩第九十二条对以下行为予以奖励：第九十三条奖励措施：由所属项目负责人核实后向公司质安环保部申报有关材第九十四条对以下行为予以处罚：罚款500元。4、碘钨灯灯罩与金属灯架间无绝缘措施或未设保护零线或电源线有严重磨损的，每盏罚款100元。台罚款1000元。—100元。18、地埋敷设电缆有接头、地面无接线盒(箱)的对项目经理部罚款200罚款100元。42、开关箱与用电设备距离大于5m,每台对电工罚款20元。部罚款500元。51、低压照明变压器金属外壳不接保护零线，每台对电工罚款50元。52、在设备专用箱乱接电源的，每台对项目经理部罚款50元。53、使用损坏的插头、插座等电器，每个对项目经理部罚款100元。55、临电资料填写不及时、字迹潦草、内容不确切的，酌情对电工负责人罚款20—100元。56、值班维修记录填写不及时、内容不确切的，对电工罚款50元。第九十五条处罚措施：由项目安全部组织、工程部协助例行检查，发现违规现象由安全部参照本制度做出处罚决定，报生产副经理审批后，由安全部实施。第九十六条部分代号6、TN—电源中性点直接接地时电气设备外露可导电部分通过零线接地的接零保第九十七条本制度由本项目经理部负责解释。第九十八条本规定自2012年10月1日起实施。职业安全卫生制度1)认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规，把安全工作列入企业2)负责落实各级安全生产责任制，督促检查部门负责人和所属部门抓好安全生3)健全安全管理机构，充实专职安全生产管理人员，定期听取安全生产管理部6)加强对各项安全活动的领导，决定安全生产方面的重要奖惩。1)贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同2)组织制订、修订分管部门的安全生产规章制度，安全技术规程和编制安全技4)组织分管部门开展安全生产竞赛活动，5)负责分管部门的安全生产教育与考核工作6)组织职责范围内的事故调查处理，并及时向上级报告7)定期召开分管部门安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生(3)总工程师安全生产职责1)组织开展技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置，组织研究落实2)在组织新装置技术改造项目的设计、施工和投产时，做到安全卫生设施与主4)负责组织制定生产岗位尘毒等有害物质的治理方案和规划，使之达到国家标5)参加事故的调查处理，采取有效措施，防止事故重复发生。1)保证国家安全生产法规和企业规章制度在本单位贯彻执行，把安全生产工作2)组织制订并实施单位安全生产管理规定，安全技术操作规程和安全技术措施3)组织对工人进行安全教育，对部门职工进行经常性的安全思想、安全知识和4)组织部门安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装5)及时报告本部门发生的事故、注意保护现场。6)建立本部门安全管理网，配备合格的安全技术人员，充分发挥管理人员的作1)贯彻执行项目部和部门对安全生产的规定和要求，全面负责本工区的安2)组织员工学习并贯彻执行项目部安全生产规章制度和安全技术操作规程，教4)负责对新工人进行岗位安全教育5)负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除并立即上报，发生事专业职业卫生技术知识是指某一特殊工种的职工必须具备的专业职业安全卫生(1)建立检查的组织领导机构，配备适当的检查力量，挑选具有较高技术业务(4)把自查与互查有机结合起来，基层以自查为主，单位间互相检查，取长补(5)坚持查改结合，检查不是目的，只是一种手段，整改才是最终目的，一时损失的10~20%。危险源及安全隐患排查治理制度为了建立安全生产事故隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体责任，加强事故隐患监督管理，防止和减少事故，保障人民群众生命财产安全，根据安全生产法等法律、行政法规，制定本制度。一、安全隐患的概念及分级：安全生产事故隐患(以下简称事故隐患),是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。对于重大事故隐患，项目部应当及时向安全监管监察部门和上级有关部门报告。重大事故隐患报告内容应当包括：隐患的现状及其产生原因；隐患的危害程度和整改难易程度分析；隐患的治理方案。对于一般事故隐患，由各工点施工负责人或者有关人员立即组织整改。在事故隐患治理过程中，应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤出作业人员，