教师员工合同范本

教师员工合同范本1.甲方（雇佣方）：

名称：XX教育集团有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张XX

联系方式：05XX-XXXXXXX

乙方（受雇方）：

名称：XX教师人才交流中心

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李XX

联系方式：05XX-XXXXXXX

合同简介：

鉴于甲方作为一家致力于提供优质教育服务的集团有限公司，在教育教学、教育管理、教育咨询等方面具有丰富的资源和经验；乙方作为一家专业的教师人才交流中心，拥有广泛的人才储备和优秀的教师资源。为提高甲方的教育教学质量，满足其发展需求，双方经友好协商，同意建立合作关系，由乙方为甲方提供教师人才支持。

双方合作的背景和前提条件如下：

1.甲方因业务发展需要，需招聘一批具备专业素质和教学经验的教师；

2.乙方作为专业的人才交流中心，具备为甲方提供所需教师人才的能力；

3.双方本着平等、自愿、互利的原则，同意建立合作关系，共同推动教育事业的发展。

本合同旨在明确双方在合作过程中的权利与义务，确保双方合法权益得到保障，共同为我国教育事业贡献力量。本合同自双方签署之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。如双方同意续签，应在本合同到期前30日内书面提出。在合同有效期内，双方应严格遵守本合同的约定，履行各自的权利与义务。如有违反，应承担相应的违约责任。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的在于甲方通过乙方的教师人才支持，提升教育教学质量，满足其业务发展需求。具体内容包括：

1.乙方负责为甲方提供具备相应教师资格和教学经验的教师；

2.甲方负责对提供的教师进行教学安排、管理和考核；

3.双方共同推进教育教学改革，提高教育质量。

第二条定义

1.“教师”指具备中华人民共和国教师资格，由乙方推荐并经甲方考核录用的专业人才；

2.“教学期间”指本合同有效期内，教师按照甲方安排进行教育教学活动的时间段；

3.“教学质量”指教师在教学过程中，学生的学术成绩、综合素质及家长满意度等方面的表现。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利与义务

1.权利：

（1）甲方有权要求乙方提供符合招聘条件的教师；

（2）甲方有权对教师进行教学安排、管理和考核；

（3）甲方有权根据教师的教学质量，给予相应的奖励或处罚。

2.义务：

（1）甲方应按时支付乙方提供的教师工资及福利；

（2）甲方应为教师提供必要的教学设施和条件；

（3）甲方应保障教师的合法权益，不得侵犯教师的人格尊严。

二、乙方的权利与义务

1.权利：

（1）乙方有权要求甲方按时支付教师工资及福利；

（2）乙方有权了解教师的工作情况，为教师提供职业发展建议；

（3）乙方有权根据教师的表现，为教师提供晋升和培训机会。

2.义务：

（1）乙方应向甲方推荐具备相应教师资格和教学经验的教师；

（2）乙方应协助甲方对教师进行考核和管理；

（3）乙方应确保教师遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。

第四条价格与支付条件

1.价格条款：甲方应按照双方协商确定的教师工资标准，向乙方支付教师工资。工资标准包括基本工资、课时费、奖金等。

2.支付方式：甲方采用银行转账方式向乙方支付教师工资，乙方应在收到款项后5个工作日内将工资发放给教师。

3.支付时间：甲方应在每月的固定日期（如每月25日）前，将上月教师工资支付给乙方。

第五条履行期限

1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

2.关键时间节点：

（1）乙方应在合同生效后30日内，向甲方提供第一批教师；

（2）双方应每学期末对教师的教学质量进行评估；

（3）合同到期前30日内，双方应就合同续签事宜进行协商。

第六条违约责任

1.甲方违约情形及后果：

（1）若甲方未按时支付教师工资，应按照逾期支付金额的千分之五向乙方支付违约金；

（2）若甲方违反合同规定，侵犯教师的合法权益，导致教师辞职或解聘，甲方应承担相应的赔偿责任；

（3）若甲方未履行合同约定的其他义务，导致合同无法继续履行，乙方有权解除合同，并要求甲方支付合同总金额的20%作为违约金。

2.乙方违约情形及后果：

（1）若乙方未按时向甲方提供符合招聘条件的教师，甲方有权要求乙方在规定时间内补充提供，并按照逾期提供教师人数的工资总额的千分之五向甲方支付违约金；

（2）若乙方提供的教师存在违法、违规行为，导致甲方受到损失，乙方应承担相应的赔偿责任；

（3）若乙方未履行合同约定的其他义务，导致合同无法继续履行，甲方有权解除合同，并要求乙方支付合同总金额的20%作为违约金。

第七条不可抗力

1.定义：本合同所称“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、政府行为等）。

2.责任免除条件：

（1）当发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明材料；

（2）在不可抗力事件发生后的合理时间内，双方应协商解决因不可抗力导致的合同履行问题；

（3）在不可抗力事件影响下，受影响的一方可以部分或全部免除履行合同的责任，但应在不可抗力事件结束后尽快恢复履行；

（4）双方因不可抗力事件导致的损失，各自承担风险和损失。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；

2.若协商不成，双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解；

3.若调解不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼；

4.在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同的其他条款；

5.争议解决费用由败诉方承担，若双方均有责任，则按责任比例分担。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同履行过程中的相关事宜进行通知时，应以书面形式（包括但不限于快递、电子邮件等方式）进行，并在送达对方之日起生效。

2.合同变更：双方同意，本合同的任何修改、补充均应以书面形式进行，并经双方签字盖章确认后生效。

3.终止条件：

（1）合同履行期限届满，双方未续签的；

（2）双方协商一致，书面同意解除合同的；

（3）一方严重违反本合同约定，导致合同无法继续履行的；

（4）因不可抗力事件导致合同无法履行，双方协商同意解除的。

4.合同终止后，双方应按照本合同约定及相关法律法规办理合同终止手续。

第十条附则

1.本合同附件包括但不限于双方签署的补充协议、教师名单、工资标准等，均