2024年度人力资源服务合同：某企业聘请猎头公司寻找人才的协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度人力资源服务合同：某企业聘请猎头公司寻找人才的协议本合同目录一览第一条合同主体1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址第二条服务内容2.1乙方职责2.1.1寻找符合甲方需求的人才2.1.2提供人才背景调查及评估2.1.3安排甲方与人才面试2.2甲方职责2.2.1提供招聘需求及标准2.2.2提供面试官及面试场地2.2.3支付乙方服务费用第三条服务期限3.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。3.2乙方应在合同有效期内完成甲方委托的任务。第四条服务费用4.1甲方应支付乙方的服务费用为人民币万元整。4.2费用支付方式为分期支付，具体支付时间及金额由双方另行商定。第五条保密条款5.1双方在合同执行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金。6.2违约金的计算方式为：违约金额×违约天数×千分之五。第七条争议解决7.1对于因执行本合同而产生的任何争议，双方应友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条合同的变更和解除8.1双方同意，合同的变更或解除应书面签署，并经双方确认。8.2合同解除后，乙方应立即停止寻找人才的服务，并退还已收取的尚未使用部分的服务费用。第九条合同的终止9.1合同期满，双方未续签，本合同自动终止。9.2双方同意提前终止合同的，应书面通知对方。第十条附加条款10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。10.2补充协议与本合同具有同等法律效力。第十一条合同的签署11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。11.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十二条合同签订日期12.1本合同于2024年某月某日签订。第十三条甲方（盖章）（签名）第十四条乙方（盖章）（签名）第一部分：合同如下：第一条合同主体甲方地址：省市区路号乙方地址：省市区路号第二条服务内容2.1乙方职责2.1.1乙方负责寻找符合甲方招聘需求的人才，包括但不限于通过数据库搜索、网络搜索、社交媒体招聘等方式。2.1.2乙方负责对候选人进行初步筛选，评估候选人的资历、经验、技能、性格等方面，以确保候选人符合甲方的招聘标准。2.1.3乙方负责安排甲方与候选人的面试，协助双方进行沟通与交流。2.2甲方职责2.2.1甲方应向乙方提供详细的招聘需求及标准，包括但不限于岗位描述、任职资格、薪资待遇等信息。2.2.2甲方应提供面试官及面试场地，确保面试的顺利进行。2.2.3甲方应按照约定支付乙方的服务费用。第三条服务期限3.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。3.2乙方应在合同有效期内完成甲方委托的任务。若因特殊情况导致无法按时完成，乙方应提前通知甲方，并协商延长合同期限。第四条服务费用4.1甲方应支付乙方的服务费用为人民币万元整。4.2费用支付方式为分期支付，具体支付时间及金额由双方另行商定。第五条保密条款5.1双方在合同执行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金。6.2违约金的计算方式为：违约金额×违约天数×千分之五。第七条争议解决7.1对于因执行本合同而产生的任何争议，双方应友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条合同的变更和解除8.1双方同意，合同的变更或解除应书面签署，并经双方确认。8.2甲方提出变更或解除合同时，应提前至少三十日书面通知乙方。8.3乙方提出变更或解除合同时，应提前至少六十日书面通知甲方。8.4合同变更或解除后，乙方应立即停止寻找人才的服务，并退还已收取的尚未使用部分的服务费用。第九条合同的终止9.1合同期满，双方未续签，本合同自动终止。9.2双方同意提前终止合同的，应书面通知对方。9.3合同终止后，乙方应在五日内向甲方出具终止服务报告，报告中应详细列出已推荐候选人名单、面试情况及最终录用情况。第十条附加条款10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。10.2补充协议与本合同具有同等法律效力。第十一条合同的签署11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。11.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十二条合同签订日期12.1本合同于2024年某月某日签订。第十三条甲方（盖章）（签名）第十四条乙方（盖章）（签名）第二部分：第三方介入后的修正鉴于本合同执行过程中可能涉及第三方中介机构或其他相关方的介入，为确保合同的顺利进行及各方权益的保障，特此对第三方介入后的相关条款进行修正。第十五条第三方介入15.1本合同所述第三方是指除甲乙双方外，参与或协助完成本合同任务的其他个人或机构。15.2第三方介入包括但不限于中介机构、评估机构、咨询机构等。第十六条第三方责任16.1第三方介入本合同事务时，应遵守相关法律法规，并承担相应的责任。16.2第三方应按照甲乙双方的指示和要求，提供真实、准确、完整的信息和服务。16.3第三方应对甲乙双方的商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密，不得泄露给任何无关方。第十七条第三方与甲乙方的关系17.1第三方与甲方、乙方之间不存在任何隶属或代理关系。17.2甲方、乙方均不得要求第三方履行本合同以外的义务。17.3第三方对甲方、乙方不承担任何形式的责任，包括但不限于合同违约、侵权等。第十八条第三方责任限额18.1甲方、乙方明确第三方介入本合同所引起的法律责任、经济责任等责任限额。18.2甲方、乙方应与第三方就责任限额进行协商，并在合同中予以明确。18.3若甲方、乙方与第三方未能就责任限额达成一致，双方应友好协商解决，必要时可寻求法律途径解决。第十九条第三方介入的额外条款19.1若本合同执行过程中涉及第三方介入，甲方、乙方应在合同中增加相应的额外条款，明确第三方的权利、义务及责任。19.2甲方、乙方应在额外条款中明确第三方介入的具体事项、合作方式、费用分配等。19.3甲方、乙方应确保额外条款的合法性、合规性，并保证与本合同的一致性。第二十十条第三方退出20.1若第三方在合同执行过程中退出，甲方、乙方应与第三方协商解决退出事宜，包括但不限于费用结算、责任承担等。20.2第三方退出后，甲方、乙方应在五日内向对方出具退出报告，报告中应详细列出已推荐候选人名单、面试情况及最终录用情况。第二十一条甲方、乙方与第三方的沟通协作21.1甲方、乙方与第三方之间的沟通协作应基于平等、自愿、公平的原则。21.2甲方、乙方与第三方应定期进行沟通，及时解决问题，确保合同的顺利进行。21.3甲方、乙方与第三方在合同履行过程中产生的纠纷，应通过友好协商解决，必要时可寻求法律途径解决。第二十二条本合同的修订22.1本合同的修订应由甲乙双方共同协商达成一致，并以书面形式进行。22.2修订后的合同条款与原合同具有同等法律效力。第二十三条合同的完整性和效力23.1本合同及其附加条款、修订均为本合同的组成部分。23.2本合同及其附加条款、修订的内容相互补充，构成完整的合同体系。23.3本合同及其附加条款、修订自双方签字（或盖章）之日起生效。第二十四条合同签订日期24.1本合同于2024年某月某日签订。第二十五条甲方（盖章）（签名）第二十六条乙方（盖章）（签名）第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：招聘需求及标准详细列出甲方所需招聘的岗位描述、任职资格、薪资待遇等信息。附件二：第三方服务费用明细详细列出乙方向第三方支付的服务费用明细，包括费用金额、支付时间等。附件三：第三方服务评估报告第三方提供的关于候选人评估、面试情况、录用情况等的报告。附件四：费用支付凭证甲方支付乙方的服务费用支付凭证，包括转账凭证、现金支付凭证等。附件五：违约金计算公式详细列出违约金的计算方式，包括违约金额、违约天数、千分之五的计算方法等。附件六：争议解决方式详细列出当双方发生争议时，双方选择解决的途径，如友好协商、诉讼等。附件七：合同修订记录记录合同修订的日期、内容以及双方签字确认的信息。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照约定提供招聘需求及标准，导致乙方任务。2.甲方未按照约定支付乙方的服务费用。3.乙方未按照约定寻找符合甲方需求的人才，或提供的候选人不符合甲方要求。4.乙方未按照约定安排甲方与候选人的面试。5.双方未按照约定进行沟通协作，导致合同无法顺利进行。违约责任认定：1.甲方未按照约定提供招聘需求及标准，甲方应支付违约金。示例：甲方在合同签订后第五天未提供招聘需求，甲方应支付违约金元。2.甲方未按照约定支付乙方的服务费用，甲方应支付违约金，并承担乙方因此产生的损失。示例：甲方在合同签订后第十天未支付服务费用，甲方应支付违约金元，并承担乙方因此产生的损失元。3.乙方未按照约定寻找符合甲方需求的人才，或提供的候选人不符合甲方要求，乙方应支付违约金，并承担甲方因此产生的损失。示例：乙方在合同签订后第三十天内未提供符合甲方需求的候选人，乙方应支付违约金元，并承担甲方因此产生的损失元。4.乙方未按照约定安排甲方与候选人的面试，乙方应支付违约金。示例：乙方在合同签订后第二十五天未安排甲方与候选人的面试，乙方应支付违约金元。5.双方未按照约定进行沟通协作，导致合同无法顺利进行，双方均应承担相应的违约责任。示例：双方在合同履行过程中，因沟通不畅导致合同无法顺利进行，甲方应支付违约金元，乙方应支付违约金元。全文完。2024年度人力资源服务合同：某企业聘请猎头公司寻找人才的协议1本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址1.3人才定义2.服务内容2.1乙方义务2.1.1寻找人才的方式和途径2.1.2人才筛选和评估标准2.1.3人才推荐数量和质量2.2甲方义务2.2.1提供人才需求信息2.2.2提供面试和录用条件2.2.3支付服务费用3.服务期限3.1双方约定服务期限3.2服务期限的延长及终止条件4.服务费用及支付方式4.1服务费用的计算方式4.2支付时间及方式4.3额外费用的承担5.保密条款5.1双方对合同内容的保密5.2乙方对甲方提供的商业秘密的保密5.3竞业限制6.违约责任6.1甲方违约6.2乙方违约7.争议解决7.1双方协商解决7.2提交仲裁机构仲裁7.3向人民法院提起诉讼8.其他条款8.1合同的修改和补充8.2合同的解除8.3合同的继承和转让9.合同的生效、修改和终止9.1合同的生效条件9.2合同的修改9.3合同的终止10.通知和送达10.1双方联系方式10.2通知和送达的有效性11.法律适用及争议解决11.1适用法律11.2争议解决方式12.双方签字盖章12.1甲方签字盖章12.2乙方签字盖章13.附件13.1人才需求信息表13.2服务费用明细表14.合同签订日期第一部分：合同如下：1.合同主体及定义1.1甲方名称及地址甲方全称为：“某企业”，法定住址为：“某市某区某路某号”。1.2乙方名称及地址乙方全称为：“某猎头公司”，法定住址为：“某市某区某路某号”。1.3人才定义在本合同中，人才指满足甲方招聘需求的、具有相关职位所需能力和经验的个人。2.服务内容2.1乙方义务2.1.1寻找人才的方式和途径乙方应通过其专业的招聘渠道和资源，采取有效的方式和途径，寻找符合甲方需求的人才。2.1.2人才筛选和评估标准乙方应对推荐的人才进行严格的筛选和评估，确保所推荐人才具备甲方所需的能力和经验，并符合甲方的企业文化。2.1.3人才推荐数量和质量乙方应在合同约定的服务期限内，向甲方推荐不少于约定数量的人才，并确保所推荐人才的质量符合甲方的要求。2.2甲方义务2.2.1提供人才需求信息甲方应向乙方提供真实、完整的人才需求信息，包括职位描述、任职要求、薪酬福利等。2.2.2提供面试和录用条件甲方应对乙方推荐的人才提供公平的面试机会，并根据乙方的推荐情况，提供适当的录用条件。2.2.3支付服务费用甲方应按照本合同约定，按时支付乙方提供的服务费用。3.服务期限3.1双方约定服务期限双方约定本合同的服务期限为自合同签订之日起至2024年12月31日止。3.2服务期限的延长及终止条件如双方同意延长服务期限，应签订书面补充协议。在服务期限内，如一方违反本合同的约定，另一方有权终止合同。4.服务费用及支付方式4.1服务费用的计算方式本合同的服务费用为固定费用，计算方式为：推荐人才数量×每人才服务费。4.2支付时间及方式甲方应在本合同签订后的五个工作日内，向乙方支付首次服务费用。在服务期限内，甲方根据乙方的推荐情况，按实际推荐的人才数量支付服务费用。4.3额外费用的承担除本合同约定的服务费用外，如发生其他额外费用，由甲方承担。5.保密条款5.1双方对合同内容的保密双方应对本合同的内容保密，未经对方同意，不得向第三方披露。5.2乙方对甲方提供的商业秘密的保密乙方应对甲方提供的商业秘密保密，不得泄露给第三方，否则应承担相应的法律责任。5.3竞业限制双方同意，在本合同终止后一年内，乙方不得在与甲方业务相同或相似的行业从事与甲方业务相同或相似的经营活动。6.违约责任6.1甲方违约如甲方未按照本合同的约定支付服务费用，或未履行甲方义务，乙方有权终止合同，并要求甲方支付违约金。6.2乙方违约如乙方未能在约定服务期限内完成推荐人才数量，或所推荐的人才质量不符合甲方要求，甲方有权终止合同，并要求乙方支付违约金。8.其他条款8.1合同的修改和补充本合同的修改和补充应由双方协商一致，并以书面形式签订。8.2合同的解除双方同意，如一方严重违反本合同的约定，另一方有权解除合同，并要求违约方支付违约金。8.3合同的继承和转让本合同不得转让给第三方，除非经对方书面同意。9.合同的生效、修改和终止9.1合同的生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同的修改合同的修改应经双方协商一致，并以书面形式签订。9.3合同的终止(1)双方协商一致解除合同；(2)双方未履行合同义务超过合同约定的期限；(3)一方严重违反本合同的约定，另一方有权终止合同；(4)法律、法规规定的其他终止情况。10.通知和送达10.1双方联系方式甲乙双方的联系人和联系方式如下：甲方联系人：某某联系电话：某某电子邮箱：某某乙方联系人：某某联系电话：某某电子邮箱：某某10.2通知和送达的有效性任何一方发出的通知，应以书面形式送达对方指定的联系方式，自送达之日起视为有效。11.法律适用及争议解决11.1适用法律本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。11.2争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。12.双方签字盖章本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，自双方签字盖章之日起生效。甲方签字：______________乙方签字：______________签订日期：____年____月____日13.附件本合同附件包括：附件1：人才需求信息表附件2：服务费用明细表14.合同签订日期本合同于____年____月____日在____市____区____路____号签订。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1第三方定义在本合同中，第三方指除甲方和乙方之外的、与本合同履行有关的其他主体，包括但不限于中介机构、候选人、第三方咨询机构等。15.2第三方介入的范围(1)第三方协助甲方和乙方进行人才筛选、评估和推荐；(2)第三方提供面试、录用和管理咨询等服务；(3)第三方参与合同的履行，如提供信息、协助执行等。16.第三方责任及义务16.1第三方应遵守法律法规第三方应遵守中华人民共和国法律、法规以及本合同的约定，不得违反甲乙双方的合法权益。16.2第三方义务第三方应按照甲乙双方的约定，履行相关义务，包括但不限于：(1)如实提供相关信息；(2)协助甲乙双方履行合同；(3)维护甲乙双方的合法权益。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额的确定双方根据第三方的介入情况，协商确定第三方的责任限额，并在合同中予以明确。17.2第三方赔偿责任如第三方因履行本合同而给甲乙双方造成损失，第三方应承担相应的赔偿责任。17.3第三方责任限额的调整双方可根据合同履行情况，协商调整第三方的责任限额，并以书面形式签订补充协议。18.第三方与甲乙方的关系18.1第三方与甲乙方的独立性第三方与甲方、乙方均为独立的主体，彼此之间不存在任何法律关系。18.2第三方与甲乙方的权利义务划分第三方介入后，甲乙双方与第三方的权利义务划分按照本合同以及双方的协商确定。19.第三方违约处理19.1第三方违约如第三方未履行本合同约定的义务，或违反法律法规，甲方和乙方有权要求第三方承担违约责任。19.2第三方违约处理方式甲方和乙方有权根据本合同的约定，采取相应的措施，包括但不限于要求第三方履行义务、赔偿损失等。20.第三方介入的终止20.1第三方介入的终止条件第三方介入的终止条件如下：(1)第三方完成本合同约定的义务；(2)甲方和乙方协商一致解除第三方介入；(3)法律规定或本合同约定的其他终止条件。20.2第三方介入终止后的处理第三方介入终止后，甲方和乙方应按照本合同的约定，处理与第三方相关的后续事项。21.附件本合同附件包括：附件3：第三方介入协议附件4：第三方责任限额确认表22.合同签订日期本合同于____年____月____日在____市____区____路____号签订。甲方签字：______________乙方签字：______________签订日期：____年____月____日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件3：第三方介入协议本附件详细规定了第三方介入的具体事项，包括但不限于第三方的义务、责任限额、违约处理等。附件4：第三方责任限额确认表本附件明确了第三方的责任限额，包括赔偿责任的上限等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定甲方未按照约定支付服务费用，或未履行甲方义务的，乙方有权终止合同，并要求甲方支付违约金。例如，甲方在合同约定的支付时间内未支付服务费用，视为甲方违约。2.乙方违约行为及责任认定乙方未能在约定服务期限内完成推荐人才数量，或所推荐的人才质量不符合甲方要求，甲方有权终止合同，并要求乙方支付违约金。例如，乙方在约定服务期限内推荐的候选人未通过甲方面试，视为乙方违约。3.第三方违约行为及责任认定第三方未履行本合同约定的义务，或违反法律法规，甲方和乙方有权要求第三方承担违约责任。例如，第三方未按时提供相关信息，导致甲方和乙方无法履行合同，视为第三方违约。4.违约金计算方式违约金的具体计算方式如下：(1)甲方违约金计算方式：违约金金额为未支付的服务费用金额的10%至30%。(2)乙方违约金计算方式：违约金金额为未推荐的人才数量乘以每人才服务费的10%至30%。(3)第三方违约金计算方式：违约金金额为第三方应承担的责任限额的10%至30%。5.违约行为的补救措施(1)要求违约方履行合同义务；(2)要求违约方支付违约金；(3)要求违约方承担因违约造成的损失赔偿责任；(4)解除合同。全文完。2024年度人力资源服务合同：某企业聘请猎头公司寻找人才的协议2本合同目录一览第一条合同主体1.1甲方（某企业）的基本情况1.2乙方（猎头公司）的基本情况第二条服务内容2.1乙方负责为甲方寻找合适的人才2.2乙方需提供的人才类型及数量2.3乙方向甲方提供的服务范围第三条服务期限3.1本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止3.2乙方应在合同有效期内完成人才寻找任务第四条费用及支付4.1乙方向甲方收取的服务费总额为万元4.2甲方应按照双方约定的付款进度支付服务费4.3乙方开具正规发票，甲方按税法规定进行抵扣第五条人才推荐及评估5.1乙方推荐的人才必须符合甲方的要求5.2甲方对乙方推荐的人才进行面试和评估5.3乙方根据甲方的反馈调整人才推荐策略第六条保密条款6.1双方在合同执行过程中所获悉的对方商业秘密和机密信息6.2双方不得泄露对方的保密信息，未经对方同意不得向第三方披露第七条违约责任7.1乙方未按照约定完成人才寻找任务的，应支付违约金7.2甲方未按照约定支付服务费的，应支付滞纳金第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼第九条合同的生效、变更和终止9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效9.2合同的变更必须经双方协商一致，并书面确认9.3合同终止后，乙方应继续协助甲方处理相关事宜第十条其他约定10.1双方就本合同未尽事宜，可另行签订补充协议10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第十一条附件11.1甲方营业执照复印件11.2乙方营业执照复印件11.3双方联系方式及联系人第十二条签字盖章12.1甲方（盖章）：12.2乙方（盖章）：12.3签订日期：2024年月日第一部分：合同如下：第一条合同主体1.1甲方（某企业）的基本情况甲方是一家依法成立并有效经营的企业，其注册地址为市区路号，营业执照号码为，法定代表人（或负责人）为先生（或女士），联系电话为X。1.2乙方（猎头公司）的基本情况乙方是一家具备合法资质的猎头公司，其注册地址为市区路号，营业执照号码为，法定代表人（或负责人）为先生（或女士），联系电话为X。第二条服务内容2.1乙方负责为甲方寻找合适的人才乙方应根据甲方的需求，利用其专业资源和渠道，寻找并推荐符合甲方要求的人才。2.2乙方需提供的人才类型及数量乙方应根据甲方的要求，提供相应数量和类型的人才，具体人才类型和数量由双方在补充协议中详细约定。2.3乙方向甲方提供的服务范围乙方提供的服务范围包括但不限于：人才搜索、人才筛选、人才推荐、面试安排、背景调查等。第三条服务期限3.1本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.2乙方应在合同有效期内完成人才寻找任务。具体任务完成时间由双方在补充协议中约定。第四条费用及支付4.1乙方向甲方收取的服务费总额为人民币万元整（大写：人民币捌拾万元整），其中包含人才搜索、筛选、推荐等各项服务费用。4.2甲方应按照双方约定的付款进度支付服务费。具体付款进度和方式由双方在补充协议中约定。4.3乙方开具正规发票，甲方按税法规定进行抵扣。第五条人才推荐及评估5.1乙方推荐的人才必须符合甲方的要求。乙方应对所推荐人才的资质、能力、经验等进行全面评估，确保推荐的人才能够满足甲方的需求。5.2甲方对乙方推荐的人才进行面试和评估。甲方有权根据自身的需要，对乙方推荐的人才进行面试、考核和评估。5.3乙方根据甲方的反馈调整人才推荐策略。乙方应根据甲方的评估反馈，及时调整人才推荐策略，确保提供符合甲方需求的人才。第六条保密条款6.1双方在合同执行过程中所获悉的对方商业秘密和机密信息，包括但不限于客户信息、商业计划、财务数据等。6.2双方不得泄露对方的保密信息，未经对方同意不得向第三方披露。双方应采取适当措施，确保保密信息的安全。第七条违约责任7.1乙方未按照约定完成人才寻找任务的，应支付违约金。违约金的计算方式由双方在补充协议中约定。7.2甲方未按照约定支付服务费的，应支付滞纳金。滞纳金的计算方式由双方在补充协议中约定。7.3双方在履行合同过程中出现其他违约行为的，应承担相应的违约责任。具体违约责任由双方在补充协议中约定。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。双方应尽量达成一致意见，维护合同的履行。8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。双方应按照法律规定，通过合法途径解决争议。第九条合同的生效、变更和终止9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。双方应按照合同约定履行各自的权利和义务。9.2合同的变更必须经双方协商一致，并书面确认。任何一方不得单方面变更合同内容。9.3合同终止后，乙方应继续协助甲方处理相关事宜。包括但不限于提供相关资料、协助处理遗留问题等。第十条其他约定10.1双方就本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。双方应妥善保管合同副本。第十一条附件11.1甲方营业执照复印件。作为合同附件，附在本合同后。11.2乙方营业执照复印件。作为合同附件，附在本合同后。11.3双方联系方式及联系人。包括但不限于电话、邮箱等，用于合同履行过程中的沟通和联系。第十二条签字盖章12.1甲方（盖章）：12.2乙方（盖章）：12.3签订日期：2024年月日。第十三条合同的修改和补充13.1本合同的修改和补充应由双方共同协商达成一致，并以书面形式进行确认。13.2合同的修改和补充与本合同具有同等法律效力，视为合同的一部分。第十四条法律适用和管辖14.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。14.2本合同签订地为市区，双方应遵守该地的法律法规。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义和范围1.1本合同所称的第三方，是指除甲乙双方以外，与本合同无关的个体或组织。第三方介入是指在甲乙双方履行合同过程中，涉及到除甲乙双方以外的其他个体或组织的权益。1.2第三方介入包括但不限于中介方、推荐人才、背景调查机构等。第三方介入可能涉及到第三方提供的服务、权益、责任等。第二条第三方介入的附加条款2.1甲乙双方在合同履行过程中，如涉及到第三方介入，应在补充协议中明确第三方的权益、责任和义务。2.2甲乙双方应与第三方协商一致，确保第三方按照甲乙双方的要求履行相应的义务。2.3甲乙双方应确保第三方遵守本合同的约定，包括但不限于服务内容、服务期限、费用支付等。第三条第三方责任限额3.1甲乙双方与第三方签订的协议中，应明确第三方的责任限额。第三方应对其提供的服务承担相应的责任，但责任限额应符合行业标准和合理性原则。3.2甲乙双方应根据合同履行过程中第三方的表现，评估第三方的责任限额是否合理，并及时调整。3.3如第三方未能按照约定履行义务，导致甲乙双方损失的，甲乙双方有权向第三方追偿，但追偿金额不得超过第三方责任限额。第四条第三方与其他各方的关系4.1第三方与甲乙双方是独立的法律主体，彼此之间不存在隶属或控制关系。4.2第三方介入并不意味着甲乙双方与第三方之间存在合同关系，甲乙双方与第三方之间的合同关系由甲乙双方与第三方另行签订的协议确定。4.3甲乙双方与第三方签订的协议，不影响甲乙双方之间的合同关系和权利义务。第五条第三方介入的协调和管理5.1甲乙双方应负责协调和管理第三方介入的事宜，确保合同履行过程中的顺利进行。5.2甲乙双方应监督第三方的工作进度和质量，确保第三方按照甲乙双方的要求履行义务。5.3甲乙双方应对第三方的工作成果进行评估，并及时向第三方反馈评估结果。第六条第三方介入的变更和终止6.1如第三方未能按照约定履行义务，甲乙双方有权解除与第三方的协议，并寻求其他第三方继续履行合同。6.2甲乙双方与第三方签订的协议，不得影响甲乙双方之间的合同履行。如第三方未能按照甲乙双方的要求履行义务，甲乙双方有权要求第三方改正或解除合同。6.3第三方介入的变更和终止，应由甲乙双方协商一致，并书面确认。第七条第三方介入的违约责任7.1第三方如未能按照约定履行义务，应承担违约责任。违约金的计算方式由甲乙双方与第三方另行签订的协议确定。7.2甲乙双方如未能按照约定履行与第三方的协议，导致第三方未能按照甲乙双方的要求履行义务，甲乙双方应承担相应的违约责任。第八条争议解决8.1甲乙双方与第三方之间发生的争议，应通过友好协商解决。双方应尽量达成一致意见，维护合同的履行。8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。双方应按照法律规定，通过合法途径解决争议。第九条合同的生效、变更和终止9.1甲乙双方与第三方签订的协议，自双方签字（或盖章）之日起生效。双方应按照协议约定履行各自的权利和义务。9.2合同的变更必须经甲乙双方与第三方协商一致，并书面确认。任何一方不得单方面变更合同内容。9.3合同终止后，第三方应继续协助甲乙双方处理相关事宜。包括但不限于提供相关资料、协助处理遗留问题等。第十条其他约定10.1甲乙双方与第三方签订的协议，未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2甲乙双方与第三方签订的协议，一式两份，甲乙双方与第三方各执一份，具有同等法律效力。双方应妥善保管合同副本。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：甲方营业执照复印件附件2：乙方营业执照复印件附件3：双方联系方式及联系人列表附件4：人才推荐评