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合同编号：__________甲方（用人单位）：_______地址：_______联系电话：_______乙方（就业者）：_______性别：_______身份证号：_______联系电话：_______第一条就业岗位及职责1.1甲方同意乙方在_______（部门/岗位）就业，乙方同意接受甲方的管理和指导。1.2乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方制定的各项规章制度，努力提高业务水平，完成工作任务。第二条就业期限2.1本协议就业期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2如双方同意续约，应提前_______个月书面签订续约协议。第三条劳动报酬3.1甲方按国家规定和甲方制定的薪酬体系，为乙方支付工资，工资为_______元/月。3.2甲方依法为乙方缴纳社会保险费，乙方应积极配合。3.3甲方有权根据国家法律法规及甲方规定调整乙方的工资及福利待遇。第四条工作时间和休息休假4.1乙方应遵守甲方的工作时间规定，实行_______工作制，每周工作_______天，每天工作_______小时。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方制定的规章制度执行。第五条劳动保护和劳动条件5.1甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件。5.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方安全生产意识。第六条知识产权和商业秘密6.1乙方在甲方任职期间所创造的知识产权归甲方所有，乙方不得擅自使用。6.2乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。第七条违约责任7.1双方违反本协议的，应承担相应的违约责任，给对方造成损失的，应赔偿损失。7.2乙方提前解除本协议的，应提前_______个月书面通知甲方，并支付甲方违约金_______元。7.3甲方违法解除本协议的，应支付乙方赔偿金_______元。第八条争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_______乙方（就业者）：_______签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.甲方应确保乙方的就业岗位及职责明确，避免因职责不明确导致的劳动纠纷。2.双方应严格遵守就业期限的约定，如需续约应提前书面签订续约协议。3.甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件。4.乙方应遵守甲方的知识产权和商业秘密保护规定，不得擅自使用或泄露甲方的知识产权和商业秘密。5.双方在履行协议过程中如发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。解决办法：1.对于就业岗位及职责的争议，双方可以通过协商确定具体的岗位职责和工作内容。2.如就业期限发生争议，双方可以查阅协议条款，根据协议约定解决。3.对于劳动报酬的争议，甲方应提供相关工资支付的证据，乙方可以提供相关劳动任务的证据，根据法律法规和协议条款解决。4.对于工作时间和休息休假的争议，双方可以参照国家法律法规和甲方制定的规章制度解决。5.对于知识产权和商业秘密的争议，双方可以协商确定权益的归属，如协商不成，可以向法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动法：是指调整劳动者与用人单位之间劳动关系的一系列法律法规。2.劳动合同法：是指调整劳动合同订立、履行、变更、解除和终止等关系的法律法规。3.知识产权：是指权利人对其创作的智力成果依法享有的专有使用权。4.商业秘密：是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约金：是指当事人违反合同约定应承担的赔偿责任。6.赔偿金：是指因一方违约导致对方损失，违约方应承担的赔偿责任。7.争议解决：是指通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式，解决合同纠纷的过程。特殊应用场合：1.实习生就业协议：适用于在校学生参加实习期间与用人单位签订的就业协议，明确实习期间的工作内容、实习期限、实习报酬等事项。补充条款：实习期间，乙方应按照甲方要求完成实习任务，甲方为乙方提供实习指导和培训。实习期间，乙方的实习报酬为_______元/月，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。2.兼职就业协议：适用于劳动者在非全日制工作形式下与用人单位签订的就业协议，明确工作时间、报酬、福利待遇等事项。补充条款：乙方在甲方兼职期间，应遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务。甲方按实际工作时间为乙方支付工资，工资为_______元/小时。3.试用期就业协议：适用于劳动者在进入正式岗位前，与用人单位签订的试用期就业协议，明确试用期限、工作任务、报酬等事项。补充条款：试用期为_______个月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日