建筑公司危险作业场所规章制度（3篇）

建筑公司危险作业场所规章制度1.岗前训练：所有员工在开始危险作业前，必须完成相应的岗前训练，以熟悉工作环境中的潜在风险及安全防护措施。2.安全防护装备：在执行危险作业时，员工应被要求佩戴必要的安全防护装备，如安全头盔、防护眼镜、耳塞、防护手套等。3.作业规程执行：公司需制定详尽的作业规程，并确保所有员工严格遵循，以保证作业的安全性和效率。4.危险作业许可规定：危险作业区域需实施许可制度，员工需预先申请并经过安全评估及审批后，方可进行相关作业。5.定期岗位安全教育：定期对危险作业岗位的员工进行再培训，提升他们对风险的识别能力和应对突发事件的处理能力。6.应急处理方案：需制定全面的应急响应计划，涵盖火灾、事故、自然灾害等，要求员工熟悉并掌握紧急情况下的应对措施和报警流程。7.设备设施定期检查与维护：对危险作业区域的设备和设施进行定期检查与维护，以确保其正常运行和安全性。8.记录与报告机制：对于任何在危险作业场所发生的事故、潜在问题、紧急情况等，应即时记录并报告，以便进行事故分析并采取必要的改进措施。9.奖惩机制：建立并完善奖惩制度，对遵守规定者给予激励和表彰，对违规者则应实施相应的纪律处分。建筑公司危险作业场所规章制度（二）一、总则1.1为确保建筑作业场所的安全与卫生，预防事故，提升工作效率，依据国家相关法律法规和建筑行业标准，特制定本规定。1.2本规定适用于公司所有施工作业场所。1.3执行本规定是每位员工的基本职责，任何单位或个人不得违反。二、作业场所安全管理2.1管理责任2.1.1公司主要负责人对作业场所安全负总责，需建立并优化安全管理体系，确保安全措施的执行。2.1.2各部门负责人对其管辖的作业场所安全直接负责，应安排并监督各项安全措施的实施。2.2安全防护设施2.2.1根据作业需求，建立并维护必要的安全防护设施，如防护网、护栏、警示标识等。2.2.2定期检查安全防护设施，对损坏或失效的设施及时维修或更换。2.3环境卫生2.3.1保持作业场所的清洁，防止积水、杂物和垃圾堆积。2.3.2定期进行卫生清理，确保作业区域通风良好。三、作业现场安全管理3.1作业人员管理3.1.1只有经过相应培训并持有证书的人员才能执行高风险作业，如高空作业、电焊、起重机操作等。3.1.2指定专人负责作业人员的安全教育、培训和监督，确保其遵守安全操作规程。3.2作业操作安全3.2.1作业前需进行安全技术交底，明确作业方法、操作注意事项及应急措施。3.2.2未经安全管理人员批准，禁止擅自更改作业工艺或操作方法。3.3设备安全3.3.1按照设备使用说明操作，不得超载、超速或不当使用设备。3.3.2定期进行设备检查、维护和保养，发现问题及时报修或更换。四、危险物品管理4.1危险物品的储存4.1.1危险物品必须存放在指定的安全区域，区域应设置明显警示标识，防止误入。4.1.2对危险物品的进出实行严格登记和控制。4.2危险物品的使用与处理4.2.1非指定人员不得单独使用危险物品，使用时需在专业人员指导下进行。4.2.2作业结束后，应立即清理并妥善处理危险物品及其包装。五、危险作业安全考核5.1定期进行安全检查，评估作业场所的安全状况，及时消除安全隐患。5.2对严重违章行为或事故进行调查，根据调查结果进行责任认定和相应处罚。六、应急预案6.1建立完善的应急预案，明确各类事故的应急处理流程，提升员工的应急响应能力。6.2定期组织应急演练，以检验应急预案的可行性和有效性。七、罚则7.1对违反本规定的行为，将依据国家相关法律法规进行处理。7.2对因违反本规定导致事故的，将依法追究责任，涉及刑事责任的将依法移交司法机关。本规定将根据国家相关法律法规和建筑行业标准进行适时修订和具体执行，以确保作业场所的安全和员工的健康。建筑公司危险作业场所规章制度（三）一、目标与适用范围本规定旨在确保建筑公司内危险作业环境的安全与健康，以降低事故风险。本规定适用于公司内所有被定义为危险作业场所的区域，以及所有员工和访客。二、危险作业场所定义危险作业场所指可能对工作人员及其他人员安全和健康构成威胁的环境，包括但不限于高空作业、爆破作业、高温作业等高风险区域。三、管理责任1.建筑公司负责制定并执行危险作业场所的管理政策。2.相关部门需负责这些场所的规划、设计、施工及有效监督。3.监督人员需定期巡查，发现潜在问题并采取相应措施。4.所有员工有义务遵守相关规定，积极参与危险作业场所的管理工作。5.各相关方均需承担其在安全管理中的责任，不得推诿。四、准入制度1.员工在进入危险作业场所前，必须完成专业培训，持有相关证书并通过考核。2.进入者需佩戴个人防护设备，使用安全设施。3.员工需进行健康检查，确保身体状况适合在该场所工作。五、安全管理措施1.公司需制定安全操作规程，并对员工进行培训，确保每个人都熟悉规程。2.作业人员必须配备并定期检查维护专业设备，保证其安全性能。3.公司需建立紧急救援机制和事故应急预案，并定期进行演练。4.所有员工需参与安全培训和交流，提升安全意识和应急能力。5.危险作业场所应设置清晰的安全警示标识，并定期更新。六、事故报告与调查1.发生事故时，相关人员应立即报告上级和安全管理部门，采取措施防止事故扩大。2.公司将成立事故调查小组，查明事故原因，追究相关责任人责任。3.事故调查报告应详细记录事故详情，提出改进措施。七、管理评估1.公司需定期进行危险作业场所管理评估，根据评估结果采取改进措施。2.评估应涵盖设备、防护措施和员工安全培训等多个方面。八、管理记录1.公司需建立完整的管理记录，包括巡查记录、培训记录和事故记录等。2.记录应按要求归档保存，以备查阅和检查。九、奖惩制度1.对违反规定的员工，公司将采取纪律处分措施，并要求其接受再培训。2.对在安全管理工作中表现出色的员工，公司将给予奖励和表彰。十、其他条款