咨询服务的定制协议范本

合同编号：__________咨询服务定制协议范本甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________鉴于甲方需要乙方提供专业的咨询服务，经双方友好协商，特订立本协议，以便共同遵守。第一条咨询服务内容1.1本协议项下的咨询服务范围包括：__________（具体服务内容）。1.2乙方应根据甲方的实际需求，提供如下服务：__________（具体服务内容）。第二条乙方义务2.1乙方应按照本协议约定的范围和标准，提供专业、高效的咨询服务。2.2乙方应确保提供的咨询成果真实、准确、完整，并对其提供的咨询成果承担法律责任。2.3乙方应按照甲方的要求，及时向甲方报告咨询服务进展情况，并接受甲方的监督和检查。2.4乙方应妥善保管甲方的商业秘密和个人信息，未经甲方同意，不得向第三方披露。第三条甲方义务3.1甲方应按照本协议约定的时间和方式向乙方支付咨询费用。3.2甲方应提供乙方开展咨询服务所需的资料、信息和人员支持。3.3甲方应对乙方提供的咨询成果予以认真审查，并提出合理化建议和意见。3.4甲方应尊重乙方的知识产权，未经乙方同意，不得将咨询成果转让或提供给第三方。第四条咨询费用及支付方式4.1本协议的咨询费用为：_______元（大写：____________________________元整）。（1）_______%（_______元）作为预付款，在双方签订本协议后_______日内支付；（2）_______%（_______元）作为进度款，在乙方完成本协议约定的阶段性咨询服务后支付；（3）剩余部分作为尾款，在乙方完成本协议约定的全部咨询服务并经甲方验收合格后支付。4.3乙方应提供合法、有效的发票，甲方依法予以报销。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付赔偿金，赔偿金为本协议咨询费用的_______%。5.2甲方未按照本协议约定支付咨询费用的，乙方有权暂停提供咨询服务，且不视为乙方违约。5.3乙方未按照本协议约定提供咨询服务的，甲方有权解除本协议，并要求乙方退还已支付的咨询费用。第六条争议解决6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。7.2本协议自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_______年，自协议生效之日起计算。7.3本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：__________签订日期：__________注意事项及解决办法：1.注意事项：（1）甲乙双方在签订合同时，应确保双方主体资格合法，具备相应的民事权利能力和民事行为能力。（2）明确咨询服务内容，确保双方对服务范围、服务标准等方面有清晰的认识和约定。（3）合理设定咨询费用及支付方式，确保双方利益平衡。（4）注意违约责任条款的设定，确保在发生违约情况时，双方权益能够得到保障。（5）严格遵守我国法律法规，确保合同的合法性、合规性。2.解决办法：（1）当双方在履行合同过程中发生争议时，应通过友好协商解决。（2）若协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼，通过司法途径解决争议。关键词语的法律名词解释：1.民事权利能力：指民事主体依法享有权利和承担义务的能力。2.民事行为能力：指民事主体以自己的行为取得权利、承担义务的能力。3.违约责任：指合同当事人违反合同约定，应当承担的法律责任。4.知识产权：指权利人对其创作的智力成果依法享有的专有使用权。5.司法途径：指通过人民法院依照法定程序解决纠纷的方式。特殊应用场合及补充条款：1.场合：乙方为甲方提供市场调研服务补充条款：（1）乙方在开展市场调研时，应确保调查方法的科学性和有效性，并对调研结果的真实性、准确性承担责任。（2）乙方在调研过程中应遵守相关法律法规，尊重受访者的隐私权。2.场合：乙方为甲方提供人力资源咨询服务补充条款：（1）乙方在提供人力资源咨询服务时，应严格遵守我国劳动法律法规，确保甲方的人力资源管理合法、合规。（2）乙方在提供咨询服务时，应尊重甲方的人力资源管理自主权，不得干预甲方的内部管理。3.场合：乙方为甲方提供技术咨询服务补充条款：（1）乙方在提供技术咨询服务时，应确保提供的技术方案先进、可靠，并具备可行性。（2）乙方应对甲方提供的技术资料保密，不得泄露给第三方。附件列表：1.乙方提供的咨询服务方案及相关资料2.甲方提供的相关资料、信息及人员支持清单3.咨询费