职业危害日常监测及评价管理制度范文（2篇）

职业危害日常监测及评价管理制度范文一、目的及应用范围为确保员工健康与安全，并遵循相关法规，本规定制定旨在管理职业危害的日常监测与评估。本规定适用于本单位的全体职工，包括临时工与劳务派遣人员。二、术语说明1.职业危害：指工作过程中可能对职工健康带来损害的各种因素，包含化学、物理、生物等因素，如粉尘、有毒化学品、噪音、辐射、高温或低温等。2.职业危害监测：指对工作场所中职业危害因素进行实时、定期或不定期检测，以评估危害程度并采取相应措施。3.职业危害评估：指对工作场所进行定性与定量评价，以判定职业危害程度和风险，并根据结果实施控制措施。三、职业危害监测与评估流程1.制订监测与评估计划（1）依据工作场所特性和职工任务，制订职业危害监测与评估计划，并适时更新。（2）该计划应包括目标、内容、方法、频率、负责人及时间节点等要素。2.执行监测与评估（1）根据计划，组织相关部门或专业机构执行监测与评估工作。（2）确保监测与评估工作科学规范，保证数据准确。3.分析监测与评估结果（1）由专业人员分析监测结果，包括危害程度、风险评估和标准符合度。（2）根据分析结果，及时制定控制措施，减少或消除职业危害。4.实施控制措施（1）依据监测结果制定控制措施，并确保有效执行。（2）控制措施应包括教育、技术改进、工艺设计、个人防护等方面。5.监督与检查（1）建立监督机制，检查监测与评估工作和控制措施执行情况。（2）及时反馈检查结果，要求责任人整改并报告整改情况。四、职业危害管理责任1.单位负责人全面负责职业危害监测与评估工作，确保工作顺利进行。2.各部门和责任人应依据分工履行职责。3.员工应积极配合监测与评估工作，参与培训，提高自我保护能力。五、职业危害监测与评估记录1.建立监测与评估记录档案，包括计划、报告、控制措施、监督检查记录等。2.记录应依法保存，确保真实、完整、可靠。六、职业危害事故处理与报告1.发生职业危害事故时，立即启动应急预案，保障员工安全，并及时报告相关部门。2.积极配合事故调查，整改发现问题，防患类似事故再次发生。七、制度宣传与培训1.通过多种渠道宣传制度内容和重要性。2.定期进行职业危害相关培训，提升员工防范意识。八、责任追究对违反规定的行为，依法依规给予处罚。九、附则本规定自发布之日起执行。如有修改或补充，须经相关部门审核批准。本规定的解释和修改权归单位安全环保部门所有。本单位的职业危害管理制度，旨在通过严格的监测和评估程序，确保员工的健康与安全，同时符合国家相关法律法规的要求。通过制度宣传和培训，提高全员的安全意识，将职业危害降到最低。对于违反本规定的行为，将依法依规进行处理，确保制度的严肃性和权威性。职业危害日常监测及评价管理制度范文（二）一、引言职业危害，作为工作岗位上潜在的风险因素，可能对工作人员的身体健康和生命安全产生不利影响。为了保障员工的健康与安全，维护工作环境的安全与可持续发展，制定职业危害日常监测及评价管理制度显得尤为重要。该制度的制定目的在于建立一个健全的职业危害监测评价机制，以确保工作环境的安全与健康，同时保障员工的合法权益。二、职业危害日常监测的目标职业危害日常监测的主要目标是全面认识工作环境中的危害因素，对职业危害对员工身体健康的潜在影响进行准确评估，从而实施有效的预防和控制措施。监测内容主要包括但不限于：化学危险物质的浓度、噪声、振动、灰尘、有害气体等。三、职业危害日常监测的方法（1）化学危害物质监测：通过采集工作场所空气中的气体、粉尘、气溶胶等样本，利用相应的仪器设备进行检测，例如气体检测仪、颗粒物监测仪等。（2）噪声和振动监测：采用噪声仪、振动仪等设备，测量噪声和振动的强度和频率。（3）灰尘监测：采集工作场所空气中的灰尘样本，通过光学显微镜或电子显微镜等设备进行分析。（4）有害气体监测：利用气体检测仪、气相色谱仪等设备，检测工作场所空气中有害气体的浓度。四、职业危害日常监测的频率针对不同的职业危害因素，应制定不同的监测频率。根据临床实践，某些危害因素需在长期暴露后才会引发健康问题，而另一些则需要实时监测。应根据实际情况制定监测频率，并及时向员工通报监测结果。五、职业危害日常评价的方法（1）化学危害物质评价：依据监测结果，评估化学危害物质浓度是否超标，预测对员工可能产生的潜在健康风险。（2）噪声和振动评价：根据监测结果，评估噪声和振动对员工的潜在影响，如对听力和身体机能的损害情况。（3）灰尘评价：根据监测结果，评估灰尘对员工的潜在影响，如对呼吸系统和眼睛的刺激和损害。（4）有害气体评价：根据监测结果，评估有害气体对员工的潜在影响，如对呼吸系统和神经系统的损害。六、职业危害日常评价的标准职业危害日常评价的标准应参照国家相关法律法规和标准，例如《职业病危害因素分类目录》、《职业病危害因素接触限值》等。应针对不同的职业危害因素制定相应的评价标准，确保员工的工作环境符合国家规定的安全和健康要求。七、职业危害日常监测及评价结果的处理（1）监测及评价结果应立即记录，并及时通知相关职能部门和员工。（2）若监测结果超过评价标准，应采取相应的控制措施，确保员工的身体健康和安全。（3）建立档案管理制度，对监测及评价结果进行统一归档，以供后续查询和追踪。八、职业危害日常监测及评价的改进措施：（1）定期进行工作环境的全面评估，调查和评估新的危害因素，及时更新监测的内容和方法。（2）加强员工的职业危害防护培训，提升员工对职业危害的认识和防护意识。（3）建立健全的内部沟通机制，设立员工对职业危害日常监测及评价的投诉和反馈渠道，及时解决工作环境中存在的问题。九、结论职业危