木材加工公司薪酬结构优化_第1页
木材加工公司薪酬结构优化_第2页
木材加工公司薪酬结构优化_第3页
木材加工公司薪酬结构优化_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

木材加工公司薪酬结构优化合同编号：__________木材加工公司薪酬结构优化合同甲方：__________（木材加工公司全称）乙方：__________（员工全称）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方薪酬结构优化事宜，达成如下协议：一、薪酬结构1.1基本工资：乙方担任__________职位，基本工资为人民币__________元/月。1.2绩效奖金：乙方根据甲方制定的绩效考核标准，每月绩效奖金为基本工资的__________%。1.3岗位津贴：乙方根据甲方制定的岗位津贴政策，享受__________元/月的岗位津贴。1.4加班工资：乙方按照甲方制定的加班工资政策，享受加班工资。1.5福利待遇：乙方按照甲方制定的福利待遇政策，享受相关福利待遇。二、薪酬支付2.1甲方每月__________日前，按照约定将乙方薪酬支付到乙方指定的银行账户。2.2乙方提供的银行账户信息必须真实有效，如因提供的信息不实导致薪酬未能按时支付，责任由乙方承担。三、合同期限3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。3.2合同期满前，双方如需续签，应提前__________个月协商达成一致，并签订新的薪酬结构优化合同。四、违约责任4.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。4.2甲方未按时足额支付乙方薪酬，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为未支付薪酬的__________%。五、争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方薪酬结构优化政策3.甲方绩效考核标准4.乙方银行账户信息5.劳动合同6.补充协议二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付乙方薪酬2.乙方提供的银行账户信息不实3.双方未按照约定履行合同义务三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.薪酬：劳动者因履行劳动合同所得到的报酬。3.绩效奖金：根据劳动者工作绩效表现给予的奖励。4.岗位津贴：因劳动者所在岗位特殊性质给予的额外补贴。5.加班工资：劳动者在法定工作时间之外工作所应得的报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时足额支付薪酬：乙方有权要求甲方支付违约金，并向相关部门投诉。2.乙方提供的银行账户信息不实：乙方应提供真实有效的银行账户信息，否则承担违约责任。3.双方未按照约定履行合同义务：双方应积极协商解决，无法解决的可以向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为木材加工公司，乙方为该公司员工。2.甲方乙双方协商一致

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论