设计合同解除问题及解答_第1页
设计合同解除问题及解答_第2页
设计合同解除问题及解答_第3页
设计合同解除问题及解答_第4页
设计合同解除问题及解答_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

设计合同解除问题及解答合同编号:__________地址:联系人:联系电话:地址:联系人:联系电话:一、合同解除情形(1)双方协商一致解除;(2)合同履行期限届满,双方未续签;(3)一方明确表示不履行合同主要义务;(4)一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(5)一方严重违反合同约定,导致合同无法履行;(6)不可抗力导致合同无法履行。1.2合同解除后,双方应立即停止履行合同义务,但本合同解除前的权利和义务仍具约束力。二、合同解除程序2.1委托方或受托方拟解除合同时,应书面通知对方。通知自送达对方之日起生效。2.2合同解除生效后,受托方应在合同解除之日起一定期限内按照委托方的要求返还已收取的报酬。2.3合同解除不影响双方追究对方在合同履行过程中的违约责任。三、合同解除后的权益处理3.1合同解除后,受托方应停止进行设计工作,并将已完成的设计成果交付委托方。3.2委托方应支付受托方已付出的合理劳动报酬和实际发生的费用。3.3合同解除后,受托方不得继续使用委托方的商标、专利等知识产权。3.4合同解除后,双方对对方的保密义务仍具约束力。四、违约责任4.1任何一方违反本合同的约定,导致合同解除的,应向对方支付违约金,违约金为本合同约定的报酬的20%。4.2受托方未按照约定完成设计工作的,委托方有权解除合同,并要求受托方退还已支付的报酬。4.3委托方未按照约定支付报酬的,受托方有权解除合同,并要求委托方支付违约金。五、争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。6.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:一、附件列表:1.设计合同解除问题及解答2.合同方详细信息表3.设计成果交付确认书4.保密协议5.知识产权授权使用证书6.设计费用支付凭证7.设计进度报告8.设计变更协议9.违约金支付凭证10.争议解决裁决书二、违约行为及认定:1.未按照约定完成设计工作2.未按照约定支付报酬3.明确表示不履行合同主要义务4.迟延履行主要债务5.严重违反合同约定6.未按照约定解除合同7.未按照约定返还已收取的报酬8.未按照约定停止使用对方知识产权9.未按照约定履行保密义务10.未按照约定履行争议解决义务三、法律名词及解释:1.设计合同:双方约定乙方为甲方提供设计服务的合同。2.违约金:违约方应支付给对方的一定金额,作为违约的赔偿。3.不可抗力:无法预见、无法避免、无法克服的客观情况。4.知识产权:著作权、专利权、商标权等权利。5.保密义务:双方在合同履行过程中对对方商业秘密和机密信息的保密义务。6.争议解决:通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决合同争议。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.设计进度延误:与乙方沟通,制定新的时间表,并视情况考虑违约金赔偿。2.设计成果不符合要求:要求乙方进行修改,直至达到约定标准。3.报酬支付争议:查阅合同条款,按照约定支付报酬。4.合同解除争议:查阅合同条款,按照约定解除合同。5.知识产权侵权:立即停止使用,并追究法律责任。6.保密义务违反:追究违约方法律责任,要求赔偿损失。7.争议解决困难:选择合适的争议解决方式,如协商、调解、仲裁或诉讼。五、所有应用场景:1.委托方与受托方就设计合同事宜进行洽谈。2.双方达成一致,签署设计合同。3.受托方按照约定完成设计工作。4.委托方按照约定支付报酬。5.合同履行过程中发生争议,双方协商

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论