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文档简介

公司照明管理制度第一章总则为了让我们的工作环境更安全、更节能，同时提高大家的工作效率，我们特意制定了这份照明管理制度。这个制度的目的是为了规范我们公司照明设施的使用、维护和管理，确保每位员工都能在良好的照明条件下工作，同时也符合国家的相关法规和行业标准。第二章制度目标1.确保照明设施的安全和稳定，尽量减少安全隐患。2.提高照明设施的能效，努力实现节能减排的目标。3.增强员工的工作满意度和整体工作效率。4.规范照明设施的日常维护和管理流程。第三章适用范围这项制度适用于公司所有的办公区、生产区、仓储区以及公共区域的照明设施管理。所有员工和管理人员都需要遵守这个制度。第四章管理规范4.1照明设施的选用与安装1.选择照明设备时要符合国家标准，优先考虑LED等高效节能灯具。2.照明设施的安装必须由专业人员来做，以确保符合设计要求和安全标准。3.各部门要根据实际需要合理规划照明布局，避免出现照明盲区或过度照明的情况。4.2照明设施的使用1.办公区域每个工作站的照明亮度要达到300-500勒克斯。2.公共区域和通道要保持足够的照明，以确保人员安全。3.各部门要根据工作时间合理调节照明时间，非工作时间要关闭不必要的照明设备。4.3照明设施的维护1.各部门要指定专人负责照明设施的日常检查和维护，确保设备正常运行。2.每月要定期检查照明设施，记录使用情况，并及时更换故障灯具。3.更换灯具时要优先选择节能灯具，以减少能耗。第五章操作流程5.1照明设施的申请与审批1.各部门如需新增或更换照明设施，需向综合管理部提交申请，说明理由和预算。2.综合管理部会审核申请，必要时进行现场勘查，确保申请合规合理。3.审批通过后，由综合管理部协调相关部门进行实施，确保工程质量。5.2照明设施的日常管理1.各部门要定期记录照明设施的使用情况，包括开关状态和故障情况。2.发现问题后要及时上报综合管理部，由专人负责处理。3.定期组织照明知识培训，提高员工的节能意识和安全意识。第六章监督机制6.1审核与评估1.综合管理部会定期审核照明设施的使用情况，确保各项规定的落实。2.每季度进行一次照明设施的评估，检查照明效果和能耗情况，提出改进建议。3.收集员工对照明设施的反馈，定期调整管理策略，提高使用满意度。6.2记录与反馈1.所有照明设施的使用、维护和检查情况都需要记录在案，以便后续管理和评估。2.各部门要定期向综合管理部反馈照明设施的使用情况及存在的问题，以便及时处理。第七章附则本制度由综合管理部负责解释，自发布之日起实施。如有修订，将提前通知全体员工并公示。---总结通过制定和实施这份照明管理制度，我们希望能提升照明设施的安全性、节能性和使用效率，为员工创造

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