2024年度人力资源服务合同containing服务内容、服务期限、服务费用等关键条款

2024年度人力资源服务合同containing服务内容、服务期限、服务费用等关键条款本合同目录一览1.服务内容1.1人力资源咨询服务1.1.1招聘与配置服务1.1.2培训与发展服务1.1.3薪酬福利管理服务1.1.4绩效管理服务1.1.5员工关系管理服务1.2人力资源信息系统服务1.2.1系统搭建与实施1.2.2系统维护与升级1.2.3系统使用培训与支持2.服务期限2.1咨询服务期限2.1.1招聘与配置服务期限2.1.2培训与发展服务期限2.1.3薪酬福利管理服务期限2.1.4绩效管理服务期限2.1.5员工关系管理服务期限2.2信息系统服务期限2.2.1系统搭建与实施期限2.2.2系统维护与升级期限2.2.3系统使用培训与支持期限3.服务费用3.1咨询服务费用3.1.1招聘与配置服务费用3.1.2培训与发展服务费用3.1.3薪酬福利管理服务费用3.1.4绩效管理服务费用3.1.5员工关系管理服务费用3.2信息系统服务费用3.2.1系统搭建与实施费用3.2.2系统维护与升级费用3.2.3系统使用培训与支持费用4.付款方式与时间4.1付款方式4.2付款时间5.违约责任6.争议解决方式7.合同的生效、变更与解除8.保密条款9.法律适用与争议解决10.其他条款11.服务地点与联系方式12.双方签署日期13.附件14.合同份数第一部分：合同如下：第一条服务内容1.1人力资源咨询服务1.1.1招聘与配置服务乙方根据甲方提供的职位需求，提供人才搜索、筛选、面试安排等服务，确保甲方在约定的时间内完成人员招聘。1.1.2培训与发展服务乙方根据甲方需求，制定培训计划，提供包括但不限于岗位技能培训、管理能力提升、团队建设等培训服务，以提升甲方员工的工作能力和综合素质。1.1.3薪酬福利管理服务乙方为甲方提供薪酬调查、薪酬体系设计、福利方案设计等服务，协助甲方制定具有竞争力且公平合理的薪酬福利体系。1.1.4绩效管理服务乙方协助甲方建立绩效管理体系，包括绩效目标设定、绩效考核标准制定、绩效评估实施等，以提高甲方员工的工作效率和绩效水平。1.1.5员工关系管理服务乙方提供劳动法律法规咨询、员工关系处理、企业文化构建等服务，协助甲方建立和谐稳定的劳动关系。第二条服务期限2.1咨询服务期限自合同签订之日起至2024年12月31日止。2.2信息系统服务期限自系统搭建完成并投入使用之日起至2024年12月31日止。第三条服务费用3.1咨询服务费用3.1.1招聘与配置服务费用根据甲方提供的职位数量及难度，乙方向甲方收取招聘服务费，具体费用在合同附件中详细列明。3.1.2培训与发展服务费用根据甲方提供的培训需求，乙方向甲方收取培训服务费，具体费用在合同附件中详细列明。3.1.3薪酬福利管理服务费用乙方向甲方收取薪酬福利咨询服务费，具体费用在合同附件中详细列明。3.1.4绩效管理服务费用乙方向甲方收取绩效管理咨询服务费，具体费用在合同附件中详细列明。3.1.5员工关系管理服务费用乙方向甲方收取员工关系咨询服务费，具体费用在合同附件中详细列明。3.2信息系统服务费用3.2.1系统搭建与实施费用乙方负责系统搭建、实施及上线支持，乙方向甲方收取系统搭建与实施费用，具体费用在合同附件中详细列明。3.2.2系统维护与升级费用乙方负责系统日常维护、升级及技术支持，乙方向甲方收取系统维护与升级费用，具体费用在合同附件中详细列明。3.2.3系统使用培训与支持费用乙方提供系统操作培训及使用支持，乙方向甲方收取培训与支持费用，具体费用在合同附件中详细列明。第四条付款方式与时间4.1付款方式甲方支付服务费用时，可通过银行转账、支票等方式支付至乙方指定的账户。4.2付款时间甲方应按照合同约定的付款周期和金额，按时向乙方支付服务费用。第五条违约责任一方违反合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿对方因此所遭受的损失。第六条争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。第七条合同的生效、变更与解除本合同自双方签署之日起生效，合同的变更或解除必须经双方协商一致并书面确认。第八条保密条款8.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。8.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第九条法律适用与争议解决9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2如发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。第十条其他条款10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。10.2本合同的修改、补充必须采用书面形式，经双方签字盖章后与本合同具有同等法律效力。第十一条服务地点与联系方式11.1乙方提供服务的地点为甲方指定的地点。11.2甲方的联系方式：联系人：____________联系电话：____________电子邮箱：____________11.3乙方的联系方式：联系人：____________联系电话：____________电子邮箱：____________第十二条双方签署日期本合同由甲乙双方于____年__月__日签署。第十三条附件本合同附件包括但不限于：13.1服务内容详细说明13.2服务费用明细表13.3付款计划13.4乙方提供的技术支持和培训方案第十四条合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入15.1在本合同履行过程中，如甲乙双方同意引入第三方提供部分服务或协助履行合同，第三方应为本合同的当事人之一，并承担相应的权利和义务。15.2第三方介入需经甲乙双方协商一致，并签订书面补充协议，明确第三方的服务内容、责任范围、费用等事项。15.3甲乙双方应负责协调第三方与合同的履行，确保第三方服务的质量和效率。第十六条第三方责任16.1第三方作为合同的一方，应对其提供的服务或协助履行的部分承担责任。16.2第三方责任限于其服务或协助履行的范围内，对于合同以外的损失或责任，第三方不承担责任。16.3第三方如因故意或重大过失导致甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。第十七条第三方责任限额17.1第三方应对其违约行为或过错导致的损失向甲乙双方承担赔偿责任，但赔偿金额不得超过合同约定的第三方服务费用。17.2第三方同意在其责任限额内，为甲乙双方提供必要的担保，以确保合同的履行。17.3如第三方服务涉及第三方平台的费用，第三方应明确其责任限额，并在补充协议中予以说明。第十八条第三方与其他各方的关系18.1第三方与甲乙双方之间的合同关系独立于第三方与其他各方之间的关系。18.2第三方如涉及与其他各方之间的纠纷或责任，不影响甲乙双方之间的合同履行。18.3甲乙双方不承担第三方与其它各方之间的债务或责任。第十九条第三方介入的变更与解除19.1如甲乙双方同意变更或解除第三方介入的合同条款，应签订书面补充协议，经双方签字盖章后生效。19.2变更或解除第三方介入的合同条款，应遵循公平原则，保护各方合法权益。第二十条第三方介入的保密义务20.1第三方应对其在合同履行过程中所获悉的甲乙双方的商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密，未经甲乙双方书面同意，不得向任何第三方泄露。20.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第二十一条第三方介入的争议解决21.1如第三方介入引起争议，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。21.2本合同未尽事宜，甲乙双方可与第三方协商并签订补充协议，以确保合同的履行。第二十二条附件本合同附件包括但不限于：22.1第三方服务内容详细说明22.2第三方费用明细表22.3第三方提供的技术支持和培训方案第二十三条合同份数本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份，具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务内容详细说明本附件详细列出乙方为甲方提供的人力资源服务内容，包括但不限于招聘与配置、培训与发展、薪酬福利管理、绩效管理、员工关系管理等。2.附件二：服务费用明细表本附件详细列出乙方为甲方提供各项服务的费用明细，包括咨询服务费用、信息系统服务费用、培训与支持费用等。3.附件三：付款计划本附件详细列出甲乙双方约定的付款方式、付款时间及付款周期等付款计划。4.附件四：乙方提供的技术支持和培训方案本附件详细描述乙方为甲方提供系统搭建与实施、系统维护与升级、系统使用培训与支持等技术支持和培训方案。5.附件五：第三方服务内容详细说明如甲乙双方同意引入第三方提供部分服务或协助履行合同，本附件详细列出第三方的服务内容。6.附件六：第三方费用明细表本附件详细列出第三方为甲方提供服务的费用明细。7.附件七：第三方提供的技术支持和培训方案如甲乙双方同意引入第三方提供部分服务或协助履行合同，本附件详细描述第三方为甲方提供技术支持和培训方案。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为a.甲方未按照合同约定支付服务费用。b.乙方未按照合同约定提供服务或协助履行合同。c.第三方未按照合同约定提供服务或协助履行合同。2.责任认定标准违约责任认定标准如下：a.甲方未按照合同约定支付服务费用的，应支付迟延履行违约金，违约金金额为本合同约定的服务费用总额的__%。b.乙方未按照合同约定提供服务或协助履行合同的，应根据实际情况支付甲方损失赔偿金，赔偿金额不得超过本合同约定的服务费用