通信公司总经理招聘合同

通信公司总经理招聘合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（应聘者）：__________鉴于甲方为一家依法成立并有效存在的通信公司，乙方为具备相关经验和能力的专业人士，双方为了明确双方在招聘过程中的权利和义务，经友好协商，达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1甲方聘请乙方担任通信公司总经理，负责公司的整体运营和管理。1.2乙方应按照甲方的要求，全面履行总经理职责，确保公司业务的正常运营和发展。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条薪资待遇3.1乙方担任总经理期间的薪资待遇为：基本年薪____元人民币，以及根据公司业绩发放的奖金。3.2乙方应按照甲方规定的工资支付时间领取工资。3.3乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不得超过40小时，符合国家法定标准。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。第五条保密义务5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等负有保密义务。5.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。6.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金人民币____元。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（应聘者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方相关资格证书3.甲方公司章程4.甲方公司经营状况报告5.合同履行所需的相关业务资料6.保密协议7.竞业限制协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密等3.乙方不胜任工作，未能完成甲方规定的绩效目标4.甲方未按约定时间支付薪资或奖金5.甲方未提供乙方履行职责所需的工作条件或资源6.甲方违反合同约定的其他事项三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立并有效存在的通信公司2.应聘者：指具备相关经验和能力的专业人士3.总经理：指担任公司整体运营和管理的高级职位4.保密义务：指乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等负有保密义务5.违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金额四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同：提前沟通，了解原因，协商解决，必要时可通过法律途径维权2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密等：及时采取补救措施，追究乙方违约责任，要求赔偿损失3.乙方不胜任工作，未能完成甲方规定的绩效目标：进行绩效沟通，提供培训支持，设定改进计划，如仍无法胜任，可依法解除合同4.甲方未按约定时间支付薪资或奖金：及时与甲方沟通，催促支付，如甲方无正当理由拖延，可依法维权5.甲方未提供乙方履行职责所需的工作条件或资源：书面催告甲方履行合同约定，如甲方仍不履行，可依法解除合同6.甲方违反合同约定的其他事项：及时与甲方沟通，要求履行合同约定，如甲方拒绝履行，可依法解除合同或要求赔偿损失五、所有应用场景：1.通信公司招聘总经理2.总经理负责公司整