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文档简介
生物医药公司聘用合同样本合同编号:__________甲方(聘用方):名称:____________________地址:____________________法定代表人:______________联系电话:_______________乙方(受聘方):姓名:____________________性别:____________________身份证号:_______________联系电话:_______________鉴于甲方是一家专注于生物医药领域的公司,乙方愿意加入甲方并为其提供专业服务,现经双方友好协商,达成如下协议:一、岗位及职责1.1乙方担任甲方公司____________________岗位,负责____________________工作。1.2乙方应认真履行岗位职责,遵守公司的各项规章制度,服从甲方的管理和调度。二、聘用期限2.1本合同自双方签订之日起生效,有效期为______年,自______年______月______日至______年______月______日。2.2双方如需延长合同期限,应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.1甲方按照乙方的岗位职责及工作能力,给予乙方每月工资人民币______元。3.2乙方依法享受国家规定的节假日及年假待遇。3.3甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。四、保密协议4.1乙方在合同期内及合同结束后,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等负有保密义务。4.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求赔偿损失。五、违约责任5.1双方应严格履行本合同的约定,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付违约金。5.2乙方在合同期内提前解除合同的,应提前一个月通知甲方,并支付甲方一个月工资作为违约金。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。甲方(聘用方):____________________乙方(受聘方):____________________签订日期:______年______月______日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方公司规章制度5.甲方公司组织架构图6.社会保险缴纳证明7.商业秘密、技术秘密及经营策略相关文件二、违约行为及认定:2.乙方提前解除合同,未按照约定提前通知甲方。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等。4.甲方未按照约定支付乙方工资及福利待遇。5.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。6.甲方未按照约定提供工作岗位及工作条件。三、法律名词及解释:1.生物医药公司:指专注于生物医药领域的公司,从事相关产品的研究、开发、生产、销售等业务。2.岗位职责:指乙方在甲方公司中所担任的职位及应尽的工作职责。3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。4.技术秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。5.违约金:指一方违反合同约定,应向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方在工作中遇到不公平待遇或工作环境不佳。解决办法:乙方可以与甲方进行沟通,协商解决;如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题:乙方因个人原因无法继续履行合同。解决办法:乙方应提前一个月通知甲方,并支付违约金;双方可协商解除合同。3.问题:甲方未按照约定支付乙方工资及福利待遇。解决办法:乙方可以与甲方进行沟通,要求甲方支付应得的工资及福利待遇;如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景:1.生物医药公司招聘专业人才。2.生物医药公司与员工签订劳动合同。3.生物医药公司与员工约定合同期限、工资待遇等事
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