劳务合同范本简

劳务合同范本简1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX科技有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：固定电话号码

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：YY人力资源服务有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式：固定电话号码

合同简介：

鉴于甲方业务发展需求，需招聘一批具备专业技能的劳务人员，以完成甲方项目工作的顺利推进。乙方作为一家专业的人力资源服务有限公司，拥有丰富的劳务资源及完善的服务体系，能够为甲方提供所需劳务人员。

双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经充分协商，达成以下劳务合同，以共同遵守。

一、合作背景与前提条件

1.甲方因业务发展，需对外招聘一定数量的劳务人员，以完成项目工作的顺利进行。

2.乙方作为专业的人力资源服务公司，具备为甲方提供所需劳务人员的能力和条件。

3.双方同意按照本合同约定的条款和条件，开展劳务合作。

二、双方合作内容

1.乙方根据甲方的需求，负责招聘、筛选、推荐合适的劳务人员，并协助甲方办理相关手续。

2.甲方负责对乙方推荐的劳务人员进行面试、考核，并决定是否录用。

3.甲方根据本合同约定，向乙方支付劳务费用。

三、合同期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____个月，自合同生效之日起计算。合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。

四、双方权利与义务

1.甲方的权利与义务

（1）甲方有权对乙方推荐的劳务人员进行面试、考核，并决定是否录用。

（2）甲方应按时支付乙方劳务费用。

（3）甲方应确保劳务人员在甲方工作期间，享有合法的劳动权益。

2.乙方的权利与义务

（1）乙方有权按照甲方的要求，推荐合适的劳务人员。

（2）乙方应确保推荐的劳务人员具备甲方所需的技能和素质。

（3）乙方应协助甲方办理劳务人员的相关手续。

五、价格与支付条件

1.甲方应按照本合同约定的价格向乙方支付劳务费用。

2.劳务费用的支付时间为：甲方收到乙方开具的发票后____个工作日内支付。

3.如双方在合同期内解除合同，甲方应按实际发生的劳务费用支付给乙方。

六、履行期限

1.乙方应在合同有效期内，按照甲方的要求，完成劳务人员的招聘、推荐等工作。

2.甲方应在合同有效期内，按时支付乙方劳务费用。

七、违约责任

1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。

2.双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议，如协商不成，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、不可抗力

1.因不可抗力事件导致一方无法履行或部分履行合同的，该方不承担违约责任。

2.受不可抗力影响的一方应及时通知对方，并提供相关证明文件。

九、争议解决

本合同履行过程中如有争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他条款

1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

附则：

本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（买方/出租方/委托方）：乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

（盖章）（盖章）

法定代表人/负责人：张三法定代表人/负责人：李四

签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方向乙方委托招聘合适的劳务人员，以满足甲方业务发展需求。具体内容包括：

1.乙方负责根据甲方提供的招聘需求，进行劳务人员的招聘、筛选、推荐。

2.甲方负责对乙方推荐的劳务人员进行面试、考核，并决定是否录用。

3.双方就劳务人员的录用、薪资待遇、工作期限等事项达成一致，并签订相关协议。

第二条定义

1.劳务人员：指乙方根据甲方需求，推荐至甲方工作的人员。

2.劳务费用：指甲方根据本合同约定，向乙方支付的费用。

3.合同期限：指甲乙双方约定的本合同有效期限。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务

（1）甲方有权要求乙方按照约定提供符合要求的劳务人员。

（2）甲方有权对乙方推荐的劳务人员进行面试、考核，并决定是否录用。

（3）甲方应按时支付乙方劳务费用。

（4）甲方应确保劳务人员在甲方工作期间，享有合法的劳动权益，包括但不限于劳动保护、社会保险等。

（5）甲方应遵守国家有关劳动法律法规，为劳务人员提供良好的工作环境。

2.乙方的权力和义务

（1）乙方有权根据甲方提供的招聘需求，进行劳务人员的招聘、筛选、推荐。

（2）乙方应确保推荐的劳务人员具备甲方所需的技能和素质，并对劳务人员的真实性、合法性负责。

（3）乙方应协助甲方办理劳务人员的相关手续，包括但不限于签订劳动合同、办理社会保险等。

（4）乙方应按照甲方的要求，对劳务人员进行必要的培训和管理。

（5）乙方有权要求甲方按时支付劳务费用。

（6）乙方应依法为劳务人员缴纳社会保险，并承担相应的法律责任。

（7）乙方应配合甲方处理劳务人员在甲方工作期间发生的争议和纠纷。

第四条价格与支付条件

1.劳务费用的价格由双方协商确定，并在本合同附件中详细列明。

2.甲方应按照合同约定的价格向乙方支付劳务费用。

3.甲方应在收到乙方开具的合法发票后15个工作日内支付劳务费用。

4.支付方式：甲方应通过银行转账方式向乙方支付劳务费用，乙方需提供甲方认可的银行账户信息。

5.如甲方逾期支付劳务费用，应按照逾期金额的千分之五每日向乙方支付违约金。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，除非双方提前终止或延长合同期限。

2.乙方应在合同有效期内完成甲方委托的劳务人员招聘工作。

3.甲方应在合同有效期内，按时支付乙方劳务费用。

4.任何一方的履行期限到期后，如双方均未提出终止或修改合同，本合同将自动续约相同期限。

第六条违约责任

1.甲方违约情形：

a.甲方未按约定时间支付劳务费用，应支付逾期违约金。

b.甲方无故解除合同，应赔偿乙方因此造成的损失，并支付合同约定的违约金。

c.甲方未履行或未完全履行合同约定的其他义务，导致乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方违约情形：

a.乙方未按约定完成劳务人员招聘工作，应退还已收取的相应费用，并支付合同约定的违约金。

b.乙方提供的劳务人员不符合合同约定，导致甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

c.乙方未履行或未完全履行合同约定的其他义务，导致甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.违约金：

a.除非双方另有约定，本合同项下的违约金为合同总金额的10%。

b.违约金不足以弥补守约方实际损失的，守约方有权要求违约方支付额外的赔偿。

4.双方同意，违约方在支付违约金和赔偿金后，仍应继续履行合同义务。

第七条不可抗力

1.不可抗力指在合同签订后，发生不能预见、不能避免并且不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、骚乱、政府行为、政策变动等。

2.发生不可抗力事件的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。

3.受不可抗力影响的一方应采取合理措施减轻损失，并在不可抗力事件结束后尽快恢复合同履行。

4.发生不可抗力事件时，受影响一方在履行合同受到影响的时间段内，可免除相应的合同责任。

5.双方应就不可抗力事件导致的合同履行问题进行协商，寻求合理的解决方案。

第八条争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解。

3.调解不成或一方不同意调解的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的仲裁委员会申请仲裁。

4.仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

5.双方在仲裁期间，仍应继续履行合同约定的其他条款。

6.如双方未在仲裁裁决书送达之日起十五日内提出异议，仲裁裁决书即具有法律效力。

7.除非双方另有约定，本合同项下的争议解决方式排除法院诉讼程序。

第九条其他条款

1.通知方式：本合同项下的任何通知、要求、批准等均应以书面形式进行，并通过快递、挂号信或其他可追踪的邮寄方式送达对方指定的地址。

2.合同变更：本合同的任何修改、补充均需双方书面同意，并作为合同的附件。

3.终止条件：在以下情况下，一方有权书面通知另一方终止本合同：

a.双方达成一致，决定提前终止合同。

b.一方发生重大违约，经另一方催告后仍未改正。

c.发生不可抗力事件，导致合同无法履行。

d.法律规定的其他合同终止情形。

4.合同终止后，双方应按合同约定和法律规定处理合同终止后的相关事宜。

第十条附则

1.本合同附件包括但不限于：劳务费用清单、工作说明书、双方协商