办公场所传染病防控工作制度

办公场所传染病防控工作制度第一章总则为有效预防和控制办公场所内传染病的传播，确保员工的身体健康与安全，根据国家相关法律法规及行业规范，结合本单位实际情况，特制定本制度。传染病的防控工作是保障员工健康、维护生产秩序、提升企业形象的重要措施，具有十分重要的意义。第二章适用范围本制度适用于本单位所有部门及员工，包括全职员工、临时员工、实习生及其他在本单位工作的人员。所有相关合作方及访客在进入办公场所时，应遵循本制度的相关规定。第三章防控目标本制度旨在通过建立科学、系统的防控措施，达到以下目标：1.提高员工对传染病防控知识的认识，增强自我保护意识。2.及时发现和报告传染病病例，防止疫情扩散。3.落实消毒、通风、隔离等防控措施，降低感染风险。4.确保疫情期间办公场所的正常运作与员工的安全。第四章防控管理职责1.单位领导责任单位领导对传染病防控工作负总责，需定期组织相关培训，确保各项防控措施的实施。2.人力资源部责任人力资源部需负责员工健康状况的监测，组织健康知识宣传，制定应急预案，并定期评估防控措施的有效性。3.物业管理部责任物业管理部需确保办公场所的卫生环境，定期进行消毒和通风，及时处理公共区域的卫生问题。4.全体员工责任全体员工应积极配合防控工作，自觉遵守相关规定，报告自身健康状况，参与防控知识的学习与宣传。第五章健康监测与报告1.健康监测员工每天上班前需进行自我健康监测，包括体温测量和健康状况自查。任何出现发热、咳嗽等症状的员工应立即向人力资源部报告，并停止上班。2.信息报告员工应在发现自身或同事出现传染病症状时，及时向直接上级及人力资源部进行报告，确保信息的及时传递。3.疫情应急处理如发现传染病病例，单位需立即启动应急预案，隔离相关员工，进行全面消毒，并与当地卫生部门保持联系，配合相关调查与处理。第六章办公环境卫生管理1.日常清洁办公场所应保持清洁卫生，定期由物业管理部组织清洁人员进行全面清扫，重点区域如会议室、休息区、卫生间等应每日消毒。2.消毒措施应定期对办公桌、电脑、电话等公共设施进行消毒，使用符合国家标准的消毒剂，确保消毒过程的有效性。3.通风管理办公区域应保持良好的通风，定期开窗换气，确保空气流通，降低病毒传播的风险。第七章个人防护措施1.佩戴口罩在疫情高发期间，员工需在办公场所佩戴口罩，特别是在公共区域及人流密集的场所。2.勤洗手员工应养成勤洗手的习惯，使用肥皂和流动水进行洗手，或使用含酒精的免洗洗手液。3.保持社交距离在办公场所内，员工应尽量保持1米以上的社交距离，避免聚集和近距离接触。第八章培训与宣传1.定期培训单位应定期组织传染病防控培训，提高员工的防控意识与应对能力，内容包括传染病的基本知识、预防措施及应急处理流程。2.宣传材料利用单位内的宣传栏、电子屏等媒介，定期发布传染病防控的知识与信息，增强员工的自我保护意识。第九章监督与评估1.监督机制单位将成立专门的防控监督小组，定期对各部门的防控措施进行检查，发现问题及时整改。2.绩效评估防控工作将纳入单位年度考核，依据防控工作的落实情况，评定各部门的工作绩效，激励积极落实防控措施。附则本制度自发布之日起实施，由人力资源部负责解释和修订。根据疫情发展情况和相关政策的变化，定