学院勤工俭学合同模板

学院勤工俭学合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

鉴于甲方为培养乙方综合能力，提高乙方社会实践经验，现双方就乙方在甲方处参加勤工俭学活动事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、勤工俭学活动内容

1.乙方在甲方指定的部门或岗位从事勤工俭学活动。

2.勤工俭学活动期间，乙方应遵守甲方规章制度，服从甲方管理。

二、勤工俭学活动时间

1.勤工俭学活动期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在勤工俭学活动期间，如因特殊情况需延长活动期限，应提前向甲方提出书面申请，经甲方同意后方可延期。

三、勤工俭学活动待遇

1.甲方按照国家有关规定，给予乙方勤工俭学活动补贴，补贴标准为每月__________元。

2.甲方为乙方提供必要的工作条件和安全保障。

四、双方权利与义务

1.甲方权利与义务：

（1）负责乙方在勤工俭学活动期间的工资发放和福利待遇；

（2）负责乙方在勤工俭学活动期间的人身安全保障；

（3）负责乙方在勤工俭学活动期间的职业技能培训；

（4）对乙方在勤工俭学活动期间的工作进行监督和考核。

2.乙方权利与义务：

（1）按照甲方要求，认真完成勤工俭学活动任务；

（2）遵守甲方规章制度，服从甲方管理；

（3）维护甲方形象，不得损害甲方利益；

（4）如有违反甲方规章制度的行为，甲方有权解除本合同。

五、违约责任

1.如乙方在勤工俭学活动期间违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.如甲方未按约定支付乙方勤工俭学活动补贴，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金标准为每月补贴金额的__________倍。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；

2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.乙方身份证复印件

4.乙方银行账户信息

5.勤工俭学活动补贴发放记录

6.其他双方认为必要的文件

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（签字）：

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于甲方为提高学生社会实践能力，培养具有实际操作技能的专业人才，同时丙方作为专业培训机构，具备相应的教育资源和技术支持，现三方就乙方在甲方处参加勤工俭学活动事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、勤工俭学活动内容

1.乙方在甲方指定的部门或岗位从事勤工俭学活动。

2.乙方在勤工俭学活动期间，接受丙方的专业培训和指导。

二、勤工俭学活动时间

1.勤工俭学活动期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.如有特殊情况，乙方需提前向甲方提出书面申请，经甲方同意后方可延期。

三、丙方责任与义务

1.丙方负责为乙方提供专业的培训课程，确保乙方在勤工俭学活动期间掌握必要的工作技能。

2.丙方负责对乙方进行定期考核，评估乙方在勤工俭学活动期间的学习成果。

3.丙方负责协助甲方对乙方进行工作监督，确保乙方在勤工俭学活动期间遵守甲方规章制度。

四、甲方权益与责任

1.甲方有权要求丙方按照约定提供培训课程和指导，确保乙方在勤工俭学活动期间的学习成果。

2.甲方有权对丙方提供的培训内容进行审核，确保培训内容的实用性和针对性。

3.甲方有权对乙方在勤工俭学活动期间的表现进行评估，并根据评估结果给予相应奖励或处罚。

五、乙方权益与义务

1.乙方享有丙方提供的培训课程和指导，提高自身专业技能。

2.乙方应遵守甲方规章制度，服从甲方管理，确保勤工俭学活动顺利进行。

3.乙方应按时完成勤工俭学活动任务，不得无故缺勤或拖延工作。

六、违约责任

1.如丙方未按约定提供培训课程和指导，甲方有权要求丙方承担违约责任，包括但不限于赔偿培训费用、支付违约金等。

2.如乙方在勤工俭学活动期间违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

3.如乙方因个人原因提前终止勤工俭学活动，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金标准为__________元。

七、保密条款

1.乙方在勤工俭学活动期间，如涉及甲方商业秘密，乙方应予以保密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。

2.丙方在培训过程中，如涉及甲方商业秘密，丙方应予以保密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；

2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商补充。

附件：

1.丙方培训课程大纲

2.乙方个人简历

3.乙方身份证复印件

4.乙方银行账户信息

5.勤工俭学活动补贴发放记录

6.其他三方认为必要的文件

第三方介入的意义和目的：

丙方作为专业培训机构，介入乙方在甲方的勤工俭学活动，旨在为乙方提供专业、系统的培训，提高乙方在所学专业领域的实际操作能力。通过丙方的介入，甲方能够确保乙方在勤工俭学活动期间所学到的知识和技能与市场需求相匹配，为甲方培养出具有竞争力的专业人才。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为主导方，通过制定勤工俭学活动方案、选择培训机构、监督活动进程等环节，确保乙方在勤工俭学活动期间的学习成果和实际操作能力。甲方的主导地位有助于甲方更好地实现人才培养目标，提高自身在行业内的竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于乙方希望提升个人职业技能，甲方作为提供实习机会的机构，丙方作为乙方职业技能提升的培训机构，现三方就乙方在甲方处进行实习并接受丙方职业技能培训事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、实习与培训内容

1.乙方在甲方指定的部门或岗位进行实习，同时接受丙方的职业技能培训。

2.丙方负责制定培训计划，提供专业指导，确保乙方实习期间的技能提升。

二、实习与培训时间

1.实习与培训期限为__________个月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.如乙方有特殊需求，需提前向甲方和丙方提出书面申请，经双方同意后方可调整实习与培训期限。

三、丙方责任与义务

1.丙方负责提供乙方的职业技能培训，包括但不限于专业课程、实操训练等。

2.丙方定期评估乙方的学习进度和技能水平，并提供改进建议。

3.丙方保证培训质量，确保乙方在实习结束前达到预定技能标准。

四、甲方责任与义务

1.甲方提供乙方实习所需的岗位和实际工作环境，确保乙方能够将所学知识应用于实践。

2.甲方协助丙方进行实习与培训的组织和协调。

3.甲方对乙方在实习期间的权益负责，包括但不限于提供必要的劳动保护。

五、乙方权益与义务

1.乙方享有丙方提供的职业技能培训，提升个人专业技能。

2.乙方有权要求甲方和丙方提供必要的实习与培训支持。

3.乙方应积极参与实习与培训活动，按照培训计划完成学习任务。

4.乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度和丙方的培训要求。

六、违约责任

1.如甲方未提供符合要求的实习岗位或劳动保护，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.如丙方未按约定提供培训或培训质量不符合标准，乙方有权要求丙方承担违约责任。

3.如乙方在实习期间违反甲方规章制度或丙方培训要求，甲方有权根据情况解除实习协议。

七、保密条款

1.乙方在实习期间如接触甲方的商业秘密，应予以保密。

2.丙方在培训过程中如涉及甲方或乙方的商业秘密，应予以保密。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；

2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商补充。

附件：

1.丙方培训计划

2.乙方个人简历

3.乙方身份证复印件

4.乙方银行账户信息

5.实习与培训补贴发放记录

6.其他三方认为必要的文件

乙方为主导的目的和意义：

乙方通过选择甲方作为实习机构和丙方作为培训机构，旨在获得一个