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文档简介

合同编号:__________甲方(用人单位):_______乙方(劳动者):_______根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议:一、劳动合同主体1.1甲方名称:_______1.2甲方地址:_______1.3甲方联系人:_______1.4乙方姓名:_______1.5乙方性别:_______1.6乙方身份证号码:_______1.7乙方联系方式:_______二、劳动合同期限2.1本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2乙方试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作内容3.1乙方在甲方担任_______职位,主要职责为:_______。3.2乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,并遵守甲方的规章制度。四、劳动报酬4.2乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行。4.3乙方享受国家规定的带薪休假、法定节假日及甲方规定的其他福利待遇。五、劳动保护和劳动条件5.1甲方应按照国家和地方劳动保护规定,为乙方提供符合安全、卫生标准的劳动条件。5.2甲方应定期为乙方进行健康检查,并承担相关费用。六、合同的变更、解除和终止6.1双方同意,合同期限内,如有需要变更合同内容的,可协商一致后进行变更。6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)在试用期内,乙方不符合录用条件的;(2)乙方严重违反甲方规章制度的;(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;(5)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(6)法律、法规规定可以解除劳动合同的其他情形。6.3乙方解除劳动合同的,应提前____天书面通知甲方。6.4双方劳动合同期满,如双方均无异议,本劳动合同自动续约____年。七、违约责任7.1双方违反合同的,应当承担违约责任。7.2因不可抗力导致合同无法履行或者部分履行,双方互不承担违约责任。八、争议解决8.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.2双方对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商补充。9.3本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):_______乙方(劳动者):_______签订日期:____年____月____日注意事项:1.甲方应确保乙方的工资、福利等劳动条件符合国家法律法规及甲方规章制度的规定。2.甲方应尊重乙方的人格尊严,不得歧视、侮辱乙方,保证乙方的合法权益。3.乙方应严格遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。4.双方在履行劳动合同过程中,应遵守诚实信用原则,履行各自的义务。5.任何一方不得擅自变更合同内容,如需变更,应协商一致并书面确认。6.双方应按照国家法律法规的规定,依法解决劳动合同争议。解决办法:1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议,通过友好协商解决;2.协商不成时,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;3.调解不成时,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;4.对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.甲方:指用人单位。3.乙方:指劳动者。4.试用期:用人单位和劳动者在劳动合同期限内,为相互了解对方是否适合劳动合同约定的岗位,约定的一段时间。5.劳动报酬:劳动者按照劳动合同约定,完成工作任务后应得的报酬。6.劳动保护:用人单位为劳动者提供符合安全、卫生标准的劳动条件,保障劳动者的人身安全和健康。7.劳动争议:用人单位与劳动者之间因劳动权利和义务发生分歧而产生的争议。8.违约责任:违反劳动合同约定的义务,应当承担的法律责任。9.不可抗力:指不能预见、不能避免并且不能克服的客观情况。特殊应用场合:1.乙方因公出差:补充条款:乙方出差期间,甲方应给予乙方相应的出差补贴,并确保乙方出差期间的工作交接顺利。2.乙方因病休假:补充条款:乙方因病需要休假时,甲方应根据国家法律法规及甲方规章制度的规定,给予乙方相应的病假待遇。3.乙方因私事请假:补充条款:乙方因私事需要请假时,应提前向甲方提出书面申请,并经甲方批准。甲方有权根据实际情况决定是否批准乙方的请假申请。4.合同期满后续约:补充条款:双方劳动合同期满后,如双方均同意续约,应在合同期满前____天内书面通知对方。双方未能就续约达成一致的,本劳动合同自动终止。5.甲方变更名称、地址等情况:补充条款:如甲方名称、

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