2024年月嫂服务公司员工培训与考核合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年月嫂服务公司员工培训与考核合同本合同目录一览第一条培训内容1.1月嫂基本职责与要求1.2新生儿护理知识与技巧1.3产妇护理知识与技巧1.4营养餐食制作与搭配1.5客户沟通与服务态度1.6突发情况应对与处理第二条培训方式与时间2.1培训方式：线上理论课程与线下实操课程相结合2.2培训时间：共计30学时，其中包括15学时的线上理论课程和15学时的线下实操课程第三条考核标准与方式3.1考核标准：根据学员在培训过程中的出勤、作业完成情况、实操考试和理论考试进行综合评分3.2考核方式：线下实操考试和线上理论考试第四条培训费用与支付方式4.1培训费用：共计人民币1000元4.2支付方式：通过银行转账或支付第五条培训证书发放5.1完成培训且考核合格的学员，将获得由月嫂服务公司颁发的培训证书第六条违约责任6.1若学员在培训过程中出现违约行为，如缺课、迟到、早退等，将视为自动放弃培训资格6.2若公司未能按照约定提供培训服务，将承担相应的违约责任第七条争议解决方式7.1对于本合同执行过程中的任何争议，双方应友好协商解决7.2若协商无果，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼第八条合同的生效、变更与解除8.1本合同自双方签字或盖章之日起生效8.2任何一方不得单方面变更或解除本合同，除非经双方协商一致第九条保密条款9.1双方在合同执行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等，应予以严格保密9.2违反保密条款的一方，应承担相应的法律责任第十条法律适用与解释10.1本合同适用中华人民共和国法律10.2本合同的解释权归月嫂服务公司所有第十一条其他约定11.1双方在签订合同时，应遵守国家相关法律法规，不得从事违法行为11.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力第十二条培训地点与联系方式12.1培训地点：月嫂服务公司培训中心第十三条附加条款13.1本合同如有未尽事宜，双方可另行协商补充13.2本附加条款与本合同具有同等法律效力第十四条合同到期后14.1合同到期后，如双方无异议，本合同自动续约一年第一部分：合同如下：第一条培训内容1.1月嫂基本职责与要求1.1.1学员需了解并掌握月嫂的基本职责，包括新生儿护理、产妇护理、营养餐食制作与搭配等。1.2新生儿护理知识与技巧1.2.1学员需学习并掌握新生儿的护理知识，包括新生儿喂养、洗澡、换尿布、疾病预防等。1.2.2学员需学习并掌握新生儿的急救技巧，如新生儿窒息、发热、腹泻等的处理方法。1.3产妇护理知识与技巧1.3.1学员需学习并掌握产妇的护理知识，包括产后恢复、乳腺炎预防、母乳喂养指导等。1.3.2学员需学习并掌握产妇的急救技巧，如产后出血、子宫脱垂、产褥感染等的处理方法。1.4营养餐食制作与搭配1.4.1学员需学习并掌握营养餐食的制作与搭配技巧，包括产后营养餐、新生儿营养餐等的制作与搭配。1.4.2学员需了解并掌握食物的营养成分，能够根据客户的需求制定合适的餐食计划。1.5客户沟通与服务态度1.6突发情况应对与处理1.6.1学员需学习并掌握突发情况的应对与处理方法，包括新生儿突发疾病、产妇突发疾病、家庭矛盾等。1.6.2学员应在紧急情况下保持冷静，及时与公司沟通，并按照公司的指导进行处理。第二条培训方式与时间2.1培训方式：线上理论课程与线下实操课程相结合2.1.1线上理论课程将通过视频教学、PPT等形式进行，学员需按时完成课程学习。2.1.2线下实操课程将在培训中心进行，学员需按时参加实操课程。2.2培训时间：共计30学时，其中包括15学时的线上理论课程和15学时的线下实操课程2.2.1线上理论课程安排在每周一至周五晚上7点至9点，共计8周。2.2.2线下实操课程安排在周六至周日，共计4天。第三条考核标准与方式3.1考核标准：根据学员在培训过程中的出勤、作业完成情况、实操考试和理论考试进行综合评分3.1.1出勤率需达到80%，缺课次数不超过4次。3.1.2作业完成情况需达到90%，学员需按时完成作业，并提交给培训师进行批改。3.1.3实操考试和理论考试的满分均为100分，及格分数为60分。3.2考核方式：线下实操考试和线上理论考试3.2.1实操考试将在培训中心进行，考试内容包括新生儿的护理、产妇的护理等。3.2.2理论考试将通过线上进行，考试内容包括月嫂的基本职责、新生儿护理知识等。第四条培训费用与支付方式4.1培训费用：共计人民币1000元4.1.1学员需在签订合同之日起3个工作日内支付培训费用。4.1.2学员可选择通过银行转账或支付培训费用。4.2支付方式：通过银行转账或支付4.2.1银行转账支付的具体账户信息，学员可向公司财务部门咨询。第五条培训证书发放5.1完成培训且考核合格的学员，将获得由月嫂服务公司颁发的培训证书5.1.1证书将在学员完成培训且通过考核后1个月内发放。5.1.2学员如需补办证书，需支付一定的工本费。第六条违约责任6.1若学员在培训过程中出现违约行为，如缺课、迟到、早退等，将视为自动放弃培训资格6.1.1学员缺课第八条合同的生效、变更与解除8.1本合同自双方签字或盖章之日起生效8.1.1双方应在合同签订后3个工作日内进行签字或盖章。8.1.2合同生效后，双方应严格按照合同条款履行各自的权利和义务。8.2任何一方不得单方面变更或解除本合同，除非经双方协商一致8.2.1任何一方如欲变更或解除合同，需提前书面通知对方。8.2.2经双方协商一致后，可签订书面变更协议或解除协议，作为本合同的附件。第九条保密条款9.1双方在合同执行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等，应予以严格保密9.1.1商业秘密包括但不限于公司的经营策略、客户名单、财务数据等。9.1.2技术秘密包括但不限于公司的技术配方、研发计划、专利申请等。9.1.3客户信息包括但不限于客户的名誉、隐私、联系方式等。9.2违反保密条款的一方，应承担相应的法律责任9.2.1如一方违反保密条款，对方有权要求其停止侵权行为。9.2.2如一方违反保密条款，对方有权要求其赔偿因此造成的损失。第十条法律适用与解释10.1本合同适用中华人民共和国法律10.1.1本合同的解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.1.2如本合同的任何条款与中华人民共和国法律相抵触，该条款将按法律的规定进行调整。10.2本合同的解释权归月嫂服务公司所有10.2.1对于本合同的解释，双方应共同遵守诚实信用原则。10.2.2本合同如有未尽事宜，双方可另行协商补充。第十一条其他约定11.1双方在签订合同时，应遵守国家相关法律法规，不得从事违法行为11.1.1双方在履行合同过程中，应遵守国家的法律法规，不得从事任何违法行为。11.1.2如一方从事违法行为，导致本合同无法履行，对方有权要求其承担违约责任。11.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力11.2.1双方应妥善保管本合同，如合同遗失或损毁，应立即通知对方。11.2.2本合同的修改和补充，应由双方共同签署，并作为本合同的附件。第十二条培训地点与联系方式12.1培训地点：月嫂服务公司培训中心12.1.1培训中心的地址和联系方式，已在本合同附件中明确。12.1.2双方应确保联系方式的准确无误，如有变更，应及时通知对方。12.2.1双方的联系方式，已在本合同附件中明确。12.2.2双方通过联系方式进行沟通时，应确保信息的准确性和及时性。第十三条附加条款13.1本合同如有未尽事宜，双方可另行协商补充13.1.1如本合同的任何条款未能完全覆盖双方的权利和义务，双方可另行协商补充。13.1.2补充条款应以书面形式签订，并作为本合同的附件。13.2本附加条款与本合同具有同等法律效力13.2.1本附加条款与本合同共同构成双方的权利和义务体系。13.2.2本附加条款的解释和履行，应与本合同一致。第十四条合同到期后14.1合同到期后，如双方无异议，本合同自动续约一年14.1.1如双方在合同到期后未提出异议，本合同将自动续约一年。14.1.2双方应在合同到期前一个月内，就续约事项进行沟通和协商。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念与范围1.1第三方介入是指在本合同执行过程中，除甲乙方之外，涉及到的其他个人或实体。1.1.1第三方可以是中介机构、评估机构、监管机构、技术支持机构等。1.1.2第三方介入的范围包括但不限于合同履行过程中的咨询、监督、评估、协调等环节。第二条第三方介入的条件与程序2.1第三方介入的条件2.1.1第三方介入需在甲乙双方的书面同意下进行。2.1.2第三方介入的条件包括但不限于合同履行过程中的纠纷解决、技术难题的咨询等。2.2第三方介入的程序2.2.1甲乙双方应在合同中明确第三方介入的条件和程序。2.2.2双方应在合同履行过程中，及时与第三方沟通，确保合同的顺利执行。第三条第三方的主要职责与权益3.1第三方的主要职责3.1.1第三方应根据甲乙双方的约定，提供专业服务，确保合同的顺利履行。3.1.2第三方应遵守国家相关法律法规，不得利用介入合同的过程获取不正当利益。3.2第三方的主要权益3.2.1第三方有权根据合同约定收取服务费用。3.2.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的合同履行条件和支持。第四条第三方责任限额4.1第三方责任限额的定义4.1.1第三方责任限额是指第三方在履行合同过程中，因其过错导致合同损失的最高赔偿限额。4.2第三方责任限额的确定4.2.1甲乙双方应在合同中约定第三方的责任限额，该限额应符合国家相关法律法规的规定。4.2.2第三方责任限额的确定应考虑合同的性质、金额、风险等因素。第五条第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲方关系5.1.1第三方应独立于甲方，其提供的服务不对甲方产生任何法律约束力。5.1.2甲方应按照合同约定向第三方支付服务费用。5.2第三方与乙方关系5.2.1第三方应独立于乙方，其提供的服务不对乙方产生任何法律约束力。5.2.2乙方应按照合同约定向第三方支付服务费用。第六条第三方介入的变更与终止6.1第三方介入的变更6.1.1甲乙双方如需变更第三方介入的条件和程序，应书面通知第三方。6.1.2第三方应在收到通知后5个工作日内确认变更事项，否则甲乙双方有权重新选择第三方。6.2第三方介入的终止6.2.1合同履行完毕后，第三方介入自动终止。6.2.2如第三方未能按照合同约定提供服务，甲乙双方有权终止第三方介入。第七条第三方介入的违约责任7.1第三方违约的情形7.1.1第三方未能按照合同约定提供服务，或者提供的服务不符合合同约定的质量标准。7.1.2第三方违反国家相关法律法规，导致合同无法履行。7.2第三方违约的责任7.2.1第三方应承担因其违约行为导致的合同损失赔偿责任。7.2.2甲乙双方有权要求第三方支付违约金，或采取其他违约责任承担方式。第八条第三方介入的争议解决8.1甲乙双方与第三方之间的争议，应通过友好协商解决。8.1.1双方应保持冷静，客观公正地陈述事实和观点，共同寻找解决方案。8.2如协商无果，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.2.1双方应遵守诉讼程序，依法维护自身权益。第九条第三方介入的合同附件9.1甲乙双方与第三方签订的合同附件，应明确双方的权利和义务。9.1.1附件应包括第三方的服务内容、服务期限、服务费用等详细信息。9.2甲乙双方应妥善保管第三方合同附件，并按照合同约定履行各自的权利和义务。第十条第三方介入的告知义务10.1甲乙双方应在合同中约定第三方的告知义务。10.1.1第三方应将其服务过程中可能影响合同履行的情况及时告知甲乙第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划及课程安排：详细列出培训课程的时间、地点、内容、讲师等信息。2.培训教材：包括线上理论课程的电子教材和线下实操课程的手册。3.考核标准及评分细则：详细说明考核的评分标准、评分细则和评分方式。4.培训费用支付凭证：包括银行转账记录、支付凭证等。5.培训证书样本：提供培训证书的样本，以便学员了解证书样式。6.第三方合同：甲乙双方与第三方签订的合同，包括服务内容、服务期限、服务费用等详细信息。7.第三方告知义务：第三方应将其服务过程中可能影响合同履行的情况及时告知甲乙双方。8.合同变更协议：如双方需变更合同内容，应签订书面变更协议。9.合同解除协议：如双方需解除合同，应签订书面解除协议。10.合同履行证明：甲乙双方应提供合同履行过程中的相关证明，如出勤记录、作业完成情况等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为：a)未按照约定支付培训费用。b)未按照约定提供培训场所、设备等。c)未按照约定安排培训师、课程等。责任认定：a)甲方应按照合同约定支付培训费用，逾期支付的，应支付违约金。b)甲方应按照合同约定提供培训场所、设备等，未能提供的，应承担相应的违约责任。c)甲方应按照合同约定安排培训师、课程等，未能安排的，应承担相应的违约责任。2.乙方违约行为：a)未按照约定参加培训。b)未按照约定完成作业、参加考试等。c)未按照